In dieser Folge spricht Alexandra über einen Alltag, der von Kontrasten lebt; zwischen Hörsaal und Praxis, Start-up-Mindset und Familienbetrieb. Sie erzählt, warum sie sich nie für nur einen Weg entscheiden wollte und wie sie gelernt hat, verschiedene Rollen nicht als Widerspruch, sondern als Stärke zu begreifen.

Wir sprechen über Verantwortung im Familienunternehmen, den Mut zu gründen, den Anspruch an gute Lehre, und darüber, was es wirklich bedeutet, Menschen verstehen zu wollen. Ihre Aufnahme in die Forbes «30 Under 30»-Liste ist das Ergebnis eines Weges, der zeigt, dass man sich nicht festlegen muss, um erfolgreich zu sein.

Eine Folge über Ambition, Bodenständigkeit und die Kunst, Gegensätze produktiv zu verbinden.

Ihr findet Alexandra auf LinkedIn.

Saleh Al Abbadie hat einen aussergewöhnlichen Weg hinter sich: vom Ziegenhirten im Jemen über den jungen Erwachsenen ohne Arbeitsbewilligung in der Schweiz bis hin zum Absolventen der Universität St.Gallen.

In dieser Folge spricht Saleh über seine Kindheit in einem Land, das in vielerlei Hinsicht das Gegenteil der Schweiz ist. Schon früh übernahm er Verantwortung für eine Ziegenherde, harte Arbeit gehörte zum Alltag. Auch nach der Ankunft in der Schweiz war sein Weg alles andere als einfach: Sprachbarrieren, kulturelle Unterschiede und ein neues Bildungssystem stellten ihn vor grosse Herausforderungen.

"Wenn einer zum Scheitern verurteilt war, dann bin ich das gewesen", sagt Saleh im Gespräch. Gescheitert ist er dennoch nicht. Mit viel Durchhaltevermögen und dank der Unterstützung engagierter Menschen hat er sich seinen Weg aufgebaut.

Eine Folge über Herkunft, Bildung und darüber, was möglich ist, wenn man nicht aufgibt.

Ihr findet Saleh auf Linkedin.

In this special episode, Syra reflects on her time abroad, shares her biggest learnings, and gives practical tips for students planning an exchange. She also shares her thoughts on the Danish social system and highlights memorable moments such as participating in Open Innovation Copenhagen and travelling to Finnish Lapland.

The conversation emphasises the importance of interdisciplinary and intercultural exchange. Syra explains why stepping out of your own bubble matters and how living and studying abroad can broaden your horizons.

Joining the episode is Annalena Kalb, a SIM Master’s student at HSG who is also on exchange in Copenhagen. She shares her own perspective, reflects on life in the city, and encourages students to embrace the opportunity to study abroad.

As they say: To be world-class, you need the world in your class.

You can find Syra and Annalena on LinkedIn.

Ehrlich, reflektiert und nahbar erzählt sie, warum bloem heute klarer positioniert ist als je zuvor und wie sich der Fokus weg von ursprünglichen Ideen hin zu Secondhand Läden entwickelt hat, wo enormes Potenzial für Digitalisierung und effizientere Prozesse steckt.

Sophia teilt offen, was es bedeutet, ein Startup immer wieder neu zu denken, Rückschläge auszuhalten und trotzdem an einer Vision festzuhalten. Sie spricht darüber, wie wichtig es ist, ein echtes Problem ins Zentrum zu stellen, gerade in einem Markt, in dem jährlich Kleidung im Wert von rund 500 Milliarden Dollar weggeworfen wird. Themen wie technische Hürden, Teamaufbau, Community und persönliche Resilienz geben dabei einen ungefilterten Einblick in den Gründerinnenalltag.

Diese Folge ist inspirierend, weil sie zeigt, dass Fortschritt oft dann entsteht, wenn man loslässt und neu ansetzt. Ein Optimismus, der sich auszahlt, als Sophia es im Dezember 2025 in die Forbes 30 under 30 Liste in der Kategorie Unternehmertum und Gesellschaft schafft. 

Für Interessierte lohnt sich auch die erste Folge mit Sophia.

Ihr findet Sophia auf Linkedin.

Ihr Hintergrund ist beeindruckend. Nach einem Bachelorstudium an der HSG und Masterstudien in London und St.Gallen setzt Joy ihr juristisches Wissen nun ein, um in der Rechtswelt neue Wege aufzuzeigen. Für sie ist Jura ein Medium der Gerechtigkeit, doch viele bestehende Strukturen stehen diesem Anspruch entgegen. Mit Lextec möchte sie genau dort ansetzen und zeigen, wie verantwortungsvoll eingesetzte Technologie echte Wirkung entfalten kann.

Wie so oft bei Gründungen lief auch bei ihr nicht alles rund. Kurz vor dem Launch wurde ihr LinkedIn-Profil gesperrt, was ihre Pläne über Nacht durcheinanderbrachte. Rückblickend sieht Joy den Moment jedoch als Gewinn: «Zum Glück ist es so passiert, weil der erste Plan wäre wahrscheinlich nicht so gut rausgekommen.»

Im Gespräch erzählt sie, wie der Satz «Recht betrifft alle» für sie zu «Menschenrechte betreffen alle» wurde und welche Rolle ihre Zeit im Solidarity House in St. Gallen dabei gespielt hat. Ausserdem spricht sie über die parallele Herausforderung, ein Startup aufzubauen und gleichzeitig im Vorstand von Amnesty International mitzuwirken. 

Ihre Perspektive zeigt, welchen Einfluss Technologie auf den Zugang zum Recht haben kann und warum genau jetzt der richtige Zeitpunkt ist, die juristische Welt zu öffnen und zu modernisieren.

Elia spricht darüber, wie es ist, ständig neue Menschen kennenzulernen und sich gleichzeitig immer wieder zu verabschieden. Er erzählt von Momenten der Freiheit, aber auch von der Herausforderung, sich selbst zu finden, wenn plötzlich alles möglich scheint.

Neben dem Reisen hat Elia seine Leidenschaft zum Beruf gemacht: Als selbstständiger Fotograf und Videograf realisiert er kreative Projekte und finanziert sich so sein Leben unterwegs. Mit seiner Kamera fängt er besondere Perspektiven und Geschichten ein und teilt regelmässig Reisevideos, die zeigen, wie er die Welt durch seine Linse erlebt.

«Das Leben muss lebenswert sein», und genau danach lebt Elia. Eine Folge über Mut, Neugier und die Kunst, unterwegs zuhause zu sein.

Ihr findet Elia auf Linkedin.

In this episode, Damian Borth explains how neural networks and deep learning systems work, why the recent boom in generative AI feels both revolutionary and precarious, and how international regulations might shape the field’s future. He reflects on the fine line between enthusiasm and hype, drawing parallels to past “AI winters,” and argues for a more informed and realistic public understanding of artificial intelligence.

Beyond the technical side, the conversation also touches on profound questions: Could AI one day develop consciousness? What makes an AI system trustworthy? And how can researchers, policymakers, and society ensure that these technologies truly serve humanity?

With thoughtful insights and an honest look behind the buzzwords, Damian Borth provides a fascinating perspective on the promises and pitfalls of one of the most transformative technologies of our time.

You can find Damian Borth on Linkedin.

Alina ist Schweizermeisterin im 100-Meter-Hürdenlauf und hat sowohl an der Weltmeisterschaft in Argentinien 2022 als auch an der Europameisterschaft in Bergen 2025 teilgenommen. Mit Platz 258 in der Welt gehört sie zu den besten Hürdensprinterinnen der Schweiz. Neben ihrer sportlichen Karriere studiert sie Betriebswirtschaftslehre an der HSG – eine Kombination, die Organisation, Durchhaltevermögen und Leidenschaft erfordert.

Im Gespräch erzählt Alina, wie sie intensive Trainingspläne mit Vorlesungen und Prüfungen in Einklang bringt und welche Rolle Disziplin, klare Zielsetzung und Struktur in ihrem Alltag spielen. Sie spricht über die Unterstützung durch Familie, Freund*innen und Trainer sowie über die mentalen Strategien, die ihr helfen, motiviert zu bleiben. Ihre Geschichte zeigt, wie anspruchsvoll, aber auch bereichernd der Weg zwischen Sport und Studium sein kann, und was es braucht, um in beiden Welten Spitzenleistungen zu erbringen.

Ihr findet Alina auf Linkedin.

Neben dem Studium engagieren sich Emily und Aurelia leidenschaftlich für Nachhaltigkeit: Als Co-Präsidentinnen von Student Impact, einem Verein, der sich auf Nachhaltigkeitsberatung spezialisiert hat, setzen sie sich aktiv für verantwortungsvolles Handeln in Unternehmen ein – und sammeln dabei wertvolle Führungs- und Praxiserfahrungen.

Passend dazu lautet ihr Mindset: «Egal, wie unangenehm es ist, ich meistere das und es kommt gut». Diese Botschaft geben sie den Zuhörenden mit, denn schlussendlich verläuft das Leben nur selten linear. Doch wenn man offenbleibt und Chancen ergreift, so kann man unglaublich viel erreichen.

Ihr findet Emily und Aurelia auf LinkedIn.

Darüber hinaus berichtet Hagr von ihrer Leidenschaft für Politik und Gesundheitswesen sowie ihrem Engagement in verschiedenen Organisationen und Vereinen. «Es gibt keine dummen Fragen. Was es hingegen gibt, sind gefährliche Antworten.» Dabei macht sie deutlich, wie wichtig es ihr ist, relevanten Themen eine Bühne zu geben und anderen die Möglichkeit zu bieten, ihre Fragen zu stellen – etwas, das sie sich selbst in der Vergangenheit gewünscht hätte.

Eine inspirierende Folge über Mut, Neuanfänge und die Kraft, den eigenen Weg zu gehen.

Ihr findet Hagr auf Linkedin.

In dieser Folge gibt Prof. Dr. Dietmar Grichnik, Prorektor für Innovation & Qualität und Professor für Entrepreneurship und Technologiemanagement an der Universität St.Gallen, Einblicke in die spannende Welt der Start-Ups. Er ist davon überzeugt, dass Innovation in uns allen steckt und wir sie nur nutzen müssen. Doch Gründen bedeutet immer auch, Risiken einzugehen. Genau hier liegt der springende Punkt: Für eine erfolgreiche Gründung sind Innovation, Unsicherheit und die Wertschaffung die zentralen Grundpfeiler. 

Entscheidend ist zudem die Frage nach dem «Warum». Wer einen Sinn erkennt oder ein konkretes Problem lösen möchte, schöpft daraus Energie und Antrieb. Eines kann Prof. Dr. Grichnik versichern: Ein Unternehmen zu gründen bereitet Freude und hilft Gründenden, ihre eigene Identität zu formen.

Die Universität St.Gallen bietet dafür ein breites Angebot an Programmen und Initiativen an, die Gründende auf ihrem Weg unterstützen und ermutigen.

Diese Episode macht Mut, die eigene Idee ernst zu nehmen und den ersten Schritt zu wagen.

Ihr findet Dietmar Grichnik auf Linkedin.

Sowohl das professionelle Programm, das unter anderem das gemeinsame Bearbeiten einer spannenden Fallstudie umfasst, als auch die begleitenden sozialen Aktivitäten bieten zahlreiche Möglichkeiten, die Universität und die Mitstudierenden kennenzulernen.

Doch wer steckt hinter der StartWoche? Wer organisiert und koordiniert eigentlich alles? Tanja und Lisanne geben Einblicke hinter die Kulissen und zeigen, was sich alles im Hintergrund abspielt. Natürlich dürfen auch praktische Tipps und Tricks für die Neueintretenden nicht fehlen.

Ihr findet Tanja und Lisanne auf Linkedin.

Kilian gibt Einblicke in die tägliche Arbeit des Teams, ihre Präsenz an zentralen Orten auf dem Campus und ihr Engagement während der StartWoche. Ziel ist es, frühzeitig zu unterstützen und typische Probleme gar nicht erst entstehen zu lassen.

Die Folge zeigt, wie wichtig technische Unterstützung im Studium ist – und wie viel studentisches Engagement dahintersteht.

Ihr findet Kilian auf Linkedin.

He speaks candidly about the challenges of adapting to Swiss life, from cultural differences to the demands of a new academic system. With curiosity as a driving force, he emphasizes the importance of building strong social connections and staying resilient in the face of pressure. His approach to challenges is grounded in maintaining a positive mindset and seeing obstacles as opportunities for growth.

Looking ahead, Alessandro discusses his interest in a career in finance and how his international background gives him a unique perspective on global business practices. His story highlights the lasting value of cultural exchange and the personal and professional benefits of embracing diversity.

You can find Alessandro on Linkedin.

In this episode, we delve into the vibrant world of cheerleading, showcasing its significance beyond the American stereotype often associated with high school sports. Today’s guests, Leonie and Jaden, are actively involved in the cheerleading team at the university. The discussion begins with the definition of cheerleading, which is described not only as a competitive sport involving stunts and routines but also as a means of building friendships and community among participants. 

Leonie shares her personal journey of founding the cheerleading club at the university, highlighting the lack of such teams in Swiss universities and the positive impact it has had on promoting cheerleading culture. The episode emphasizes the inclusive nature of the team, welcoming beginners and emphasizing a supportive environment where individuals can learn and grow together. It shows what women are capable of, giving them a stage. As the conversation unfolds, listeners gain insight into the dynamics of cheerleading roles, safety protocols, and the team’s aspirations for future competitions, including their participation in the Swiss championships, where they achieved remarkable success. 

The episode concludes with reflections on the broader implications of cheerleading in fostering teamwork and confidence among students, making it clear that the cheerleading team is more than just a sport; it is a thriving community that champions personal and athletic development.

You can find Leonie and Jaden on Linkedin.

Die Dozentin an der Universität St. Gallen und gefragte Expertin in diversen Medien spricht über ihre Wahrnehmung des Krieges, die Rolle von Medien und KI-gestützter Propaganda sowie über den schleichenden Verlust demokratischer Werte. Aufgewachsen in Russland, bringt sie eine tiefgehende, persönliche Perspektive in die Debatte ein und betont die Bedeutung von Dialog, Gemeinschaft und kritischem Denken – gerade in Zeiten der Unsicherheit.

Eine eindringliche Folge über Identität, Verantwortung und den Mut, Mensch zu bleiben.

Ihr findet Gulnaz Partschefeld auf Linkedin.

Im Gespräch geht es um die Herausforderungen des Secondhand-Markts, in dem Ineffizienzen den Verkaufsprozess für Menschen erschweren, die ihren Kleiderschrank ausmisten möchten. Sophia betont ihre Leidenschaft für Nachhaltigkeit in der Modebranche und ihr Ziel, eine benutzerfreundliche Lösung zu bieten, die das Recycling von Kleidung fördert und Abfall reduziert. Dies geschieht ganz im Sinne des Ansatzes der Kreislaufwirtschaft, womit sie ein äusserst aktuelles Thema aufgreift.

Unterstützung erfährt Sophia vom «Entrepreneurial Talents Program» (ETP) der Universität St.Gallen. Die passionierte Gründerin berichtet über ihre Motivation, beim Programm mitzumachen, wobei der Zugang zu Wissen und einer Mentoring Beziehung wesentliche Faktoren sind. Ihr Mentor, Dr. Bernd Schneider, teilt seine Sicht auf den unternehmerischen Prozess, hebt die Bedeutung von Unterstützungsstrukturen für Startups hervor und beleuchtet das Potenzial von bloem für die Modeindustrie. 

Die Basis für bloem ist gebildet, die Pre-Seed-Phase so gut wie abgeschlossen und der erfolgreichen Weiterentwicklung des Startups kann nichts mehr im Wege stehen - oder doch? Den Prozess werden wir in zukünftigen Episoden begleiten. Bleibt gespannt!

Ihr findet Sophia auf Linkedin.

Doch Unisport ist mehr als das breite Sportangebot: So erzählt Daniel Studer von Erfolgsgeschichten, in denen Studierende selbst zu Trainer:innen wurden und ihre Sportart zu unterrichten begannen. Darüber hinaus spricht er über das Engagement der Universität zur Unterstützung studentischer Athletinnen und Athleten, damit sie ihren Sport parallel zum Studium ausüben können – ein Konzept, das die Vereinbarkeit von akademischer und sportlicher Karriere fördert.  

Als Mitglied des Präsidiums von Swiss University Sports setzt sich Daniel Studer zudem für die Förderung von Unisport in der ganzen Schweiz ein und zeigt, wie wichtig Zusammenarbeit ist.

Ihr findet Daniel Studer auf Linkedin.

You can find START Global on Linkedin.

Universa hat das Ziel, Frauen durch Events, Workshops und Mentoring-Programme zu stärken und so ihre berufliche Entwicklung sowie die Zusammenarbeit innerhalb des Netzwerks zu fördern. 

Im Vordergrund steht beim Gespräch, dass durchaus noch Massnahmen nötig sind, um Gleichstellung in der Geschäftswelt zu erreichen. Änderungsbedarf besteht insbesondere im Denken der Gesellschaft, und Aline und Alissa reflektieren ihre Ideen hierzu.

Sie betonen die Wichtigkeit von "save spaces" für Frauen im Berufsleben und thematisieren die anhaltenden Herausforderungen auf dem Weg zur Geschlechtergleichheit in verschiedenen Branchen. Besonders hervorgehoben wird zudem Mentorship – sowohl für Mentorinnen als auch für Mentees – und die Notwendigkeit, sich aktiv in der Community einzubringen und gegenseitige Unterstützung zu fördern.

Ihr findet Aline und Alissa auf Linkedin.

Im Gespräch erzählt er von seiner beeindruckenden Geschichte, welche von Höhen und Tiefen geprägt ist. Beginnend mit einer schwierigen schulischen Vergangenheit, wo er als Teenager kaum Perspektiven für sein Leben hatte, kämpfte sich Dominic schrittweise vorwärts. Sein Einstieg in die Arbeitswelt in der Baubranche markierte einen entscheidenden Wendepunkt, an dem er die Bedeutung von Konsequenzen und Verantwortung erkannte. So wagte er nach einigen weiteren Zwischenetappen den grossen Schritt Richtung Studium, was kein leichtes Unterfangen war. 

Mit den Herausforderungen seines Studiums konfrontiert, suchte Dominic Unterstützung durch universitäre Ressourcen – ein Schlüsselmoment der Selbstreflexion und persönlichen Entwicklung. Sein Engagement im Startup „Health Yourself“ verdeutlicht seine Leidenschaft für eine bessere Zugänglichkeit im Gesundheitswesen und seinen unternehmerischen Geist. Als aktives Mitglied verschiedener studentischer Vereinigungen betont er die Bedeutung von Mentoring und Gemeinschaft und setzt sich für den Wert zwischenmenschlicher Verbindungen ein. 

Dominics Geschichte inspiriert andere, ihre Ziele entschlossen zu verfolgen, und zeigt, wie wichtig Resilienz ist, um Herausforderungen im Leben zu meistern.

Ihr findet Dominic auf Linkedin.

Die Diskussion offenbart Fabias Leidenschaft für Podcasts, welche über ihren Beruf hinausgeht. So stellen Podcasts eine effektive Alternative zu herkömmlichem Lesematerial dar und ermutigen Studierende dazu, sich auf neue Weise mit Kursinhalten auseinanderzusetzen. Es zeigt sich auch Fabias frühere Erfahrungen als Radiomoderatorin: Sie gibt den Zuhörenden Tipps, wie effektives Moderieren und Präsentieren am besten funktioniert, was zu beachten ist und wie man mit Lampenfieber umgehen kann. Dabei betont sie, dass Vorbereitung und Authentizität Schlüsselkomponenten erfolgreicher Vorträge sind.

Diese Folge zeigt nicht nur die innovative Arbeit des Media Lab, sondern erinnert auch an die sich entwickelnde Natur der Bildung im digitalen Zeitalter.

Ihr findet Fabia auf Linkedin.

Sie tauchen ein in die Welt der Finanzen, bei der es nicht nur um Zahlen geht, sondern vor allem darum, Menschen und ihre Rolle in Organisationen zu verstehen. Dirk Schäfer betont, wie wichtig es ist, offen und zugewandt zu sein - Eigenschaften, die die Fähigkeit verbessern, sich in der komplexen Welt der finanziellen Entscheidungsfindung zurechtzufinden. Er räumt damit den Irrglauben beiseite, dass es im Finanzwesen nur um quantitative Analysen geht.

Ausserdem erzählt Dirk Schäfer von seinem Weg vom Bankwesen zur akademischen Welt und zeigt auf, wie seine Erfahrungen seinen Blick auf Bildung und Mentoring geprägt haben. Sein Engagement reicht bis hin zu seiner Rolle als Host eines eigenen Podcast und zeigt seine Vielschichtigkeit.

Diese Episode erinnert daran, dass das Wesen der finanziellen Führung in der Wertschöpfung liegt - nicht nur durch Gewinne, sondern durch sinnvolle Verbindungen und nachhaltige Praktiken.

Ihr findet Dirk Schäfer auf Linkedin.

Der heutige Gast ist Co-Präsidentin des International Students’ Committee, das für die Organisation des renommierten St. Gallen Symposiums verantwortlich ist. Die Veranstaltung, die darauf abzielt, ehemalige, amtierende und zukünftige Führungskräfte zu einem generationsübergreifenden Dialog zusammenzubringen, hat eine reiche Geschichte. Sie reicht bis zu ihrer Gründung durch fünf HSG-Studierende inmitten bedeutender gesellschaftlicher Umwälzungen in den 1960er Jahren zurück. Charlotte erzählt von ihrer persönlichen Reise der vergangenen Monate und Jahre und beschreibt ihre Rolle bei der Organisation des international bekannten Symposiums. Sie betont, wie wichtig es ist, in der sich schnell verändernden Welt unterschiedliche Perspektiven einzunehmen, insbesondere im Hinblick auf das Thema des bevorstehenden Symposiums, „Shifting Global Power“. Es geht darum, die Gesellschaft und die Weltpolitik kritisch zu hinterfragen und gemeinsam an Lösungen zu arbeiten.

Mit Einblicken in den Planungsprozess und den kollaborativen Geist des Teams beleuchtet diese Folge das Engagement und die Leidenschaft, die hinter einer der bedeutendsten von Studierenden geleiteten Veranstaltungen im internationalen Bereich stehen.

Ihr findet Charlotte auf Linkedin.

But an exchange semester is not just about studying: Mora talks about the cultural shocks she experienced at the beginning and compares Switzerland and Argentina. Mora's reflections on the cleanliness of Switzerland and the efficiency of its public transport system provide a humorous yet insightful comparison to the challenges she faces in Buenos Aires, where public transport can be less reliable. She also enthuses about the nature and landscape of Switzerland.

As she prepares to return to Argentina, Mora expresses her excitement about the upcoming travel plans with a friend. Her journey underscores the transformative power of cultural exchange, revealing how stepping out of one's comfort zone can lead to personal growth, new friendships, and unforgettable memories.

You can find Mora on Linkedin.

Die HSG spielt dabei eine zentrale Rolle: Kennengelernt haben sich Grégory und Carl in der StartWoche an der HSG und seither sind sie ein eingespieltes Team. Sie zeigen auf, inwiefern ihnen das aktuelle BWL-Studium bei ihrer Tätigkeit als Founder hilft und wieso für sie die Ausbildung trotz beruflichem Erfolg sehr relevant ist. 

Sie reflektieren über die Anfänge ihres Unternehmens uns die Entwicklung, die sie bereits durchlaufen haben. Dabei wird klar, wie wichtig es den beiden ist, schnell Feedback von potenziellen Nutzenden einzuholen und ihre Ideen kontinuierlich zu validieren, um den Product-Market-Fit zu erreichen.

Die Geschichte von den beiden ist nicht nur inspirierend, sondern zeigt auch, wie wertvoll Resilienz und Teamarbeit auf dem Weg zum Erfolg sind. Wer sich für die Verbindung von Unternehmertum, Technologie und Kreativität interessiert, sollte diese Folge nicht verpassen.

Ihr findet Grégory und Carl auf LinkedIn.

Der Fokus richtet sich dann auf Themen wie Authentizität, Selbstidentität und stereotypisierte Vorstellungen. Joana reflektiert über ihre anfänglichen Befürchtungen, nicht in ein Wirtschaftsstudium zu passen, betont aber, wie wichtig es ist, sich selbst treu zu bleiben. Sie unterstreicht die Bedeutung von Vorbildern auf ihrem Weg und weist darauf hin, dass wahre Führungsqualitäten auf Selbstreflexion und der Fähigkeit beruhen, andere durch ihre Authentizität zu inspirieren. So ermutigt sie die Zuhörenden, zu sich selbst zu stehen und den eigenen Weg zu finden.

Die Folge endet mit Joanas Ambitionen im internationalen Management, die ihren Wunsch unterstreichen, ihre betriebswirtschaftliche Ausbildung mit ihren kreativen Interessen zu verbinden.

Insgesamt bietet Joana nicht nur einen Einblick in das Studierendenmagazin prisma, sondern dient auch als Inspiration für Studierende, die ihren Platz in einer wettbewerbsorientierten Welt finden wollen. Sie unterstreicht die Botschaft, dass wahrer Erfolg darin besteht, sich selbst zu sein.

Ihr findet Joana auf LinkedIn.

Lisas Werdegang ist geprägt von ihrer tief verwurzelten Neugier und ihrem Wunsch nach Engagement. Im Gespräch erklärt Lisa, wie ihre früheren Erfahrungen bei der SHSG den Weg für ihre Kandidatur geebnet haben, und hebt hervor, wie wichtig es ist, sich zu engagieren und über studentische Angelegenheiten informiert zu sein.

Thematisiert werden zudem der Wahlprozess und die Dynamik der Teamarbeit, die bei der Kampagne von Lisa und ihrem Vizepräsidenten Nicolas Montani eine zentrale Rolle spielte. Eine offene Kommunikation und eine gemeinsame Vision schaffen hierbei die Basis. Der Dialog befasst sich auch mit der neuen Vision der SHSG, insbesondere mit ihrem Engagement für Nachhaltigkeit und soziale Integration. Lisa stellt konkrete Initiativen vor, die darauf abzielen, den übergreifenden Zielen näher zu kommen.

Gegen Ende der Folge spricht Lisa über die Verantwortung, die mit ihrer Rolle einhergeht, einschliesslich der Komplexität der studentischen Vertretung in der institutionellen Verwaltung. Sie betont dabei den kollektiven Charakter dieser Verantwortung und weist darauf hin, dass die Unterstützung ihres Teams unerlässlich ist. Abschliessend ermutigt Lisa die Studierenden, sich aktiv am Campusleben zu beteiligen und nach Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung zu suchen. Damit unterstreicht sie den Gedanken, dass die Universitätserfahrung über das akademische Streben hinausgeht.

Ihr findet Lisa auf LinkedIn.

Sie befassen sich mit wichtigen Themen wie Vielfalt und Inklusion, wobei Andreas vieles in diesem Bereich erreicht hat. So spricht er über seine entscheidende Rolle bei der Einführung des Pride Month an der HSG und betont, wie wichtig es ist, eine sichere und einladende Umgebung für alle Studierenden zu schaffen. Oli berichtet von seiner jetzigen Arbeit bei Climeworks, wodurch er sich für Nachhaltigkeit einsetzen kann, und Syra erzählt von ihren Ambitionen für den Podcast. Sie freut sich darauf, die verschiedenen Möglichkeiten an der HSG zu erforschen und die derzeitigen Studierenden in die breitere Gemeinschaft einzuführen.

Der HSG Student Podcast fühlt den Puls der Universität St.Gallen – und das schon seit vier Jahren.

Ihr findet Syra, Oli und Andreas auf LinkedIn.

Ein Blick in das vielfältige Angebot der Bibliothek sei empfohlen und kann über verschiedene Kanäle gemacht werden:

• Instagram der HSG Bibliothek
• Website der HSG Bibliothek
• Mehr über Edeltraud Haas

Michael Domeisen leitet seit März 2023 die Geschicke der Stiftung und erzählt uns über seine Insights im Fundraising, die auch für viele HSG Vereine interessant sein könnten.

Hier geht´s zur Website der Stiftung.

Folgt Michael auch auf seinem LinkedIn, um keine Neuigkeiten zu verpassen.

In dieser Podcast-Folge lernen wir die Person hinter der HSG-Professorin kennen und wagen einen Blick voraus auf die kommenden US-Wahlen.

Mehr über Claudia Brüwhiler findet sich auch auf Ihrem Linkedin Account.

P.S. Als neue akademische Leitung des St. Gallen Collegiums verantwortet Sie zudem ab 2025 interdisziplinäre Forschungsprojekte zu aktuellen Geschehnissen. Mehr dazu gibt es hier.

Aktuell finden gerade wieder Europameisterschaften statt. Verfolgt hier Christians Leistungen über 5 und 10 km.

Mehr über Christian findet ihr hier.

In the context of the St. Gallen Symposium, the leading platform for cross-generational dialogue we were able to have a chat with one of Switzerland's most renown GenZ experts, Yannick Blättler, to stress test some of these claims.

Learn more about Yannick and his GenZ agency here.

Credits to the St. Gallen Symposium for making this dialogue possible.

• Website 44west
• Instagram 44west

Check out Prof. Evenetts profile on LinkedIn and also his initiatives:

• Crux of Capitalism
• Global Trade Alert

Wer mehr über Lionel erfahren möchten, folgt ihm am besten auf seinem LinkedIn Account.

Mehr über Kunst am Bau und Yvette Sanchez erfährt Ihr hier:

• LinkedIn Yvette Sanchez
• Kunst am Bau Broschüre (auch im Hauptgebäude als Druck verfügbar)
• Kunstführungen mit ProArte

Unser Gast hat eine solche Phase durchlebt, welche in einer schweren Depression mündete. Erfahre wie es dazu kam, wie es sich anfühlt, wie es in einer psychiatrischen Klinik zu und her geht und wie er, auch dank der Psychologischen Beratungsstelle der Universität St. Gallen, wieder gesund wurde und wohl schlussendlich sogar mit einer Ehrenmeldung für hervorragende Leistungen an der Uni abschliessen wird.

Wenn Du selbst Hilfe brauchst oder jemand, den Du kennst, könnt Ihr Euch z.B. an die psychologische Beratungsstelle der HSG wenden.

Follow Gerd on his Linkedin for more advice.

More about Gary and Career Fairy - the platform that lets you discover companies by live streaming - can be found on their website.

• Linkedin Ann-Julie
• Website SHSG mit den direkten Kontaktdaten für Anregungen, Bemerkungen oder Feedback an die SHSG

Hier erfährt ihr mehr über Max und Renovate:

• LinkedIn Max Vögtli
• Website Renovate Switzerland

• Website Robert
• LinkedIn Robert

• LinkedIn Prof. Dr. Simon Mayer
• School of Computer Science

Damit ist die HS23-Staffel des HSG Student Podcast eröffnet!

Want to connect to Alexandre? Reach out to him on Linkedin.

In einem inter-generationalen Dialog mit der aktuellen studentischen Leiterin Deborah Walt und dem Gründer des ISCs im Jahre 1970 Wolfgang Schürer beleuchten wir das ISC sowie das vergangene 52. St. Gallen Symposium aus verschiedenen Perspektiven.

Mehr über das ISC findet ihr hier. (Pssst, aktuell laufen die Bewerbungen für neue Teammitglieder)

Mehr über Deborah oder Herrn Schürer.

Mehr über Kunst am Bau und Yvette Sanchez erfährt Ihr hier:

• LinkedIn Yvette Sanchez
• Kunst am Bau Broschüre (auch im Hauptgebäude als Druck verfügbar)
• Kunstführungen mit ProArte

Together with Chantal Braunwalder, who is currently building a moonshot in the area of social entrepreneurship and refugee integration we apply some of these key sentences to provide insights into the book and how it can be used for one's own purposes.

Learn more about (and order) the book here. If you would like to get in touch with Bill and Chantal, here is their LinkedIn:

• Chantal
• Bill

Mehr zur Africa Community und zum African Summit am 16./17. Mai 2023, den wir im Podcast auch thematisieren, findet ihr hier. Mehr über Eli erfährt ihr über sein Linkedin.

Let us know what you think about this new collaborative format.

Make sure to follow Gary's Career Fairy podcast here.

Silvan has just sold one of his startups, hence, make sure to follow him on LinkedIn.

If you want to exchange with Christian reach out to him on Linkedin. If you want to read more about him and the poem we address in the beginning of this episode, check his blog on Medium.

Mehr über Kunst am Bau und Yvette Sanchez erfährt Ihr hier:

• LinkedIn Yvette Sanchez
• Kunst am Bau Broschüre (auch im Hauptgebäude als Druck verfügbar)
• Kunstführungen mit ProArte

Über LinkedIn könnt ihr Euch mit Stefan vernetzen.

Mehr über SQUARE oder Philippe erfährt ihr auf der Website oder LinkedIn.

• Square Website
• Philippe Narvals Linkedin

Hier gehts zum Festival. Wer auch mal mit Seraphin und Nicola im Musikraum jamen möchte, meldet sich am besten über LinkedIn bei den beiden:

• Seraphin
• Nicola

Hier kann man HSG Alumni und Daniel folgen:

• Linkedin Daniel Knus
• Linkedin HSG Alumni

Wer mit Tobi in Kontakt treten möchte, kann dies über LinkedIn tun.

Mit dieser Episode verabschiedet sich der HSG Student Podcast in die Weihnachtspause. Anfang nächsten Jahres geht es wieder weiter.

Who can recognize the pictures we are talking about and wants to see more of Fabiano's photography? Check out and follow him here:

• Instagram
• Website

Wer den Weg von Lorena und Manusia weiterverfolgen will, tut das am besten hier:

• LinkedIn Lorena
• Website Manusia

If you want to exchange with Sakshi on these relevant topics, you can do so via her LinkedIn or the Pride Month Website (there are still events to which you can register):

• LinkedIn
• Pride Month

Wer mit Florian oder Fabienne in Kontakt treten möchte, kann das gerne über LinkedIn machen:

• Fabienne Pel
• Florian Schulz

Psychologische Beratungsstelle an der HSG: Psychologische Beratung | OPSY | Universität St.Gallen (unisg.ch)

UPDATE 1: Die in der Podcast Folge angesprochene nationale Coop-Kampagne war ein voller Erfolg, denn es konnten wieder mehrere Pallets mit überlebenswichtigen Gütern in die Ukraine geschickt werden.

UPDATE 2: St. Gallen helps Ukraine geht weiter. Wer sich engagieren möchte kann sich direkt über Social Media bei den zwei melden:

• Emilia: Insta | Linkedin
• Frederick: Insta | Linkedin

Hier der Link zum Auftritt von Bruno in den Blinds mit «Georgia on my Mind». Falls Ihr hautnah mitverfolgen wollt, wie weit es Bruno in der Sendung noch schafft, folgt ihm auf:

• Instagram
• LinkedIn

Ab dem 16.9 könnt Ihr jeweils donnerstags und freitags auf ProSieben, RTL und Sat1 die Battles mit Bruno verfolgen. Unbedingt dranbleiben!

Wenn ihr Euch politisch engagieren wollt oder eine Frage an den engagierten jungen Herren habt, sprecht ihn auf dem Campus an oder meldet Euch auf seinem LinkedIn Profil.

Wer sich im Jugendparlament engagieren will kann über die Website oder Ihr Instagram Profil Kontakt aufnehmen.

Vielen Dank an alle, welche unserem Aufruf via Instagram gefolgt sind und uns Fragen für Irina geschickt haben. Wenn ihr weitere Anregungen an die SHSG habt, meldet Euch unter interessenvertretung@shsg.ch.

Irina kann man auf dem Campus für Inputs auch direkt ansprechen oder über ihre E-Mail mit ihr in Kontakt treten: president@shsg.ch.

Wer mehr über Vincent wissen möchte, findet ihn auf den gängigen Social Media Plattformen:

• LinkedIn
• Instagram

Über Noe:

• Website
• Instagram
• Linkedin

Guests

• Simone Canu @simonecanu_ on Instagram
• Iva Petkova

Erwähnte Events:

• Paul Achleitner unplugged, 22.02.2022, 20-21 Uhr, Square

Dominik Isler ist selber HSG Alumnus. Seine bisherige Karriere ist jedoch nicht typisch für einen HSGler – auch darüber spricht er mit Podcast Host Andreas Oberholzer.

Both clubs have been nominated as finalists for the Green Gown awards. We are happy to congratulate

• oikos on winning in the category "Student Engagement". Moreover,
• Student Impact on being recognised as "Highly Commended" in the category "Next Generation Learning & Skills"