Lederpodden

🧠 Du er dømt til å bli misforstått - her er hvorfor

Fri, 10 Apr 2026 06:52:00 +0200

Du vil bli misforstått. Det er ikke et spørsmål om du er flink nok – det er bare slik hjernen fungerer. I denne episoden går jeg gjennom slutningsstigen, forskjellen på intensjon og effekt, og hvorfor kvaliteten på relasjonen din avgjør hvordan du tolker – og blir tolket. Du får konkrete eksempler fra leder-ansatt-situasjoner og ledergrupper, og tre praktiske grep du kan ta i bruk med en gang.

🙋🏻‍♀️ Påmeldingen er nå åpen! Lederprogrammet har oppstart 23. september. Begrenset antall plasser. Du kan sikre din plass på lederprogrammet.no

🔁 Fra gründer til CEO – slik får du lederskiftet til å fungere. Med Nadir Nalbant og Petter Kildal Forseth fra Homely

Wed, 01 Apr 2026 06:00:00 +0200

Mange gründere holder fast for lenge. De bygger noe de elsker, og slipper ikke taket – selv når selskapet trenger en annen type ledelse for å vokse videre. I denne episoden møter du seriegründer Nadir Nalbant og Petter Kildal Forseth, CEO i Homely. Allerede tidlig i selskapets reise valgte Nadir å overlate rattet til en profesjonell leder. Sammen forteller de hva som faktisk skjer i rommet mellom gründeren og den nye lederen – og hvorfor akkurat denne overgangen er en av de mest krevende manøvrene i et vekstselskap.

💬 De fleste ledere trener aldri på de vanskeligste samtalene. Det er derfor de går dårlig. Snart kan du trene – før det gjelder. Leaderskills AI gir deg realistiske samtaler og direkte tilbakemelding. 👉 Sett deg på venteliste

🎯 Rekruttering som faktisk fungerer – fra magefølelse til metode – med Elin Ørjasæter og Maria Molvær Nesseth

Fri, 27 Mar 2026 06:00:00 +0200

De fleste ledere tar noen av sine viktigste beslutninger i løpet av én time – i et jobbintervju. Der skal de vurdere kompetanse, personlighet, samarbeidsevne og potensial. Problemet? Forskningen viser at vi er overraskende dårlige til å gjøre nettopp det.

Likevel fortsetter mange å rekruttere på samme måte: en stillingsannonse, noen intervjuer, litt magefølelse – og kanskje en referansesjekk helt til slutt.

I denne episoden møter du Elin Ørjasæter, dosent i HR og arbeidsliv ved Høyskolen Kristiania og tidligere headhunter, og Maria Molvær Nesseth, seniorrådgiver i rekrutteringsselskapet Cruis. Sammen har de skrevet Rekrutteringshåndboka, og deler hva som faktisk skal til for å lykkes med ansettelser.

🎈Påmeldingen til høstens utgave av Lederprogrammet er nå åpen! Oppstart 23. september. Begrenset antall plasser. 👉 Mer informasjon og påmelding

🔑 Slik låser du opp fastlåst kommunikasjon – når det virkelig gjelder. Med Einar Steen og Idar Johannessen

Thu, 19 Mar 2026 21:45:00 +0200

Mange ledergrupper sier de ønsker ærlighet. Men når noen sier hva de faktisk mener – går den det gjelder i forsvar. I denne episoden møter du psykologspesialist og partner i PwC, Einar Steen og dosent emeritus Idar Johannessen, til en ærlig samtale om hva som faktisk skjer når det låser seg i kommunikasjonen. For bak gode intensjoner ligger det ofte forsvar, antakelser og mønstre som ingen tør å sette ord på – men som styrer alt.

🔥 Slutt å roe ned de frustrerte medarbeiderne dine – med Marius Jones fra AFF

Fri, 13 Mar 2026 06:45:00 +0200

De mest velfungerende arbeidsmiljøene er ikke de mest positive. Det er de der folk torde å være frustrerte. Marius Jones er seniorkonsulent i AFF og har forsket på hvordan følelsesklima oppstår i oppstartsbedrifter. Funnene hans utfordrer det meste vi tror om god stemning på jobb.

I denne episoden lærer du:

Hvorfor frustrasjon er et symptom på engasjement
Hva som skjer når negative følelser undertrykkes
Hvordan du møter andres følelser uten å prøve å fikse dem

Marius sin nye bok Om følelser og ledelse kommer ut i juni.

🎯 Vil du trene på nettopp dette?

Leaderskills.ai er en ny digital treningsplattform der du øver på krevende ledersamtaler – med AI som samtalepartner og tilbakemelding etterpå. Plattformen er under utvikling. Sett deg på ventelisten på leaderskills.ai og få tidlig tilgang.

🧠 Slik oppdager du lederens blindsone – Med Espen Skorstad og Mats Englund

Thu, 05 Mar 2026 21:55:00 +0200

Big Five har blitt gullstandarden i personlighetstesting. Men hva om du bare måler “lyse trekk” – og dermed overser det som faktisk skaper risiko når noen får makt, budsjett og folk? I denne episoden møter du Espen Skorstad og Mats Englund fra Fairsight. Sammen tar vi deg med inn i feltet “mellom” normal personlighet og klinikk: subkliniske mønstre, skyggesider og atferd som kan bli destruktiv i lederrollen.

Leaderskills AI – tren på vanskelige samtaler før de skjer. Møt en realistisk AI-medarbeider og få direkte tilbakemelding på tydelighet, empati og struktur.

👉 Sett deg på venteliste på leaderskills.ai

👩🏻‍⚖️ Alt om endringene i arbeidsmiljøloven på 30 min – med Trond Erik Kvalsnes fra Littler

Fri, 27 Feb 2026 07:15:00 +0200

Fra 1. januar 2026 skjerpes kravene til det psykososiale arbeidsmiljøet. Nye begreper som rolleklarhet, rollekonflikt og emosjonelle krav er tatt inn i loven – og forventningene til dokumentasjon og risikovurdering blir tydeligere. I denne episoden forklarer advokat og partner i Littler, Trond Erik Kvalnes, hva som faktisk er nytt – og hva som bare er tydeliggjort.

Leaderskills AI – tren på vanskelige samtaler før de skjer. Møt en realistisk AI-medarbeider og få direkte tilbakemelding på tydelighet, empati og struktur.

👉 Sett deg på venteliste på leaderskills.ai

🔋 Historien om Easee – og hva som egentlig gikk galt – med Thomas Ramstad

Fri, 20 Feb 2026 00:01:00 +0200

Easee var et av Norges mest omtalte tech-eventyr – helt til alt stoppet opp. I denne episoden møter du Thomas Ramstad, tidligere mellomleder i Easee og forfatter av boka The Easy Way. Sammen går vi gjennom hva som egentlig skjedde – og hvorfor historien egentlig handler om ledelse, kultur, fart og blindsoner.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder denne våren? Kun 2 ledige plasser til Lederprogrammet som starter 3. mars. 👉 Sikre din plass her

💪 Effektive ledergrupper 3.0 – med Thomas Midelfart og Henning Bang

Fri, 13 Feb 2026 00:01:00 +0200

Henning Bang og Thomas Nesset Midelfart er tilbake med tredje utgave av Effektive ledergrupper – boka som har definert feltet i 14 år. Nå har de nye data på hva som faktisk avgjør om ledergruppen skaper verdi – og hva som skal til i praksis. I episoden deler Henning og Thomas sine beste tips og vi tar et tilbakeblikk på hva som har skjedd siden boka første gang kom i 2012.

‼️ Neste utgave av Lederprogrammet er utsolgt – men vi har valgt å legge ut noen ekstra plasser. Du kan sikre deg din plass her: www.lederprogrammet.no

😷 Hva er sykefraværsparadokset? Med Unn Therese Omdal

Fri, 06 Feb 2026 09:27:00 +0200

Sykefraværet er høyt – selv om vi gjør «alt riktig». Kanskje er problemet ikke individene, men systemene de jobber i. I denne episoden utforsker vi hvorfor sykefraværet blant kvinner er så høyt i et arbeidsliv som på papiret er inkluderende og fleksibelt. Samtalen handler om emosjonell belastning, kvinnehelse, lederspenn og hvorfor gode intensjoner ikke er nok hvis systemene rundt folk svikter.

Gjest er Unn Therese Omdal, statsviter og forfatter av Sykefraværsparadokset, som utfordrer etablerte sannheter om sykefravær og lederansvar.

‼️ Vårens utgave av Lederprogrammet er nå utsolgt. Etter stor pågang – og flere sterke kandidater vi ikke ønsket å si nei til – har vi valgt å åpne inntil 5 ekstra plasser. Første kvinne/mann til mølla! Meld deg på her

💡Kan empati gjøre deg til en bedre leder? – Med KG Stave

Fri, 30 Jan 2026 06:55:00 +0200

Empati har lenge vært sett på som noe valgfritt i ledelse. Fra 1. januar 2026 er det ikke lenger tilfelle. Da tydeliggjøres kravene i arbeidsmiljøloven til et fullt forsvarlig psykososialt arbeidsmiljø. Det betyr at ledere kan holdes ansvarlige for rolleuklarhet, urimelig arbeidspress, manglende oppfølging og emosjonell belastning – også ved hjemmearbeid.

Jurist og seksjonsleder i Politidirektoratet, KG Stave, er aktuell med boken Verdien av empati i ledelse. Hun viser hvorfor empati ikke er «snillhet», men en nødvendig lederferdighet for å forebygge sykefravær, skape trygghet og levere resultater gjennom mennesker.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du en større leder-verktøykasse? Lederprogrammet har oppstart 3. mars. Kun 3 plasser igjen. Mer informasjon og påmelding.

🧠 Psykisk helse er blitt et lederansvar – kan KI hjelpe? Med Sondre Liverød og Espen Veierød

Thu, 22 Jan 2026 20:30:00 +0200

Sykefraværet knyttet til psykisk helse øker kraftig. Samtidig skjerpes forventningene til hvordan ledere jobber forebyggende med det psykososiale arbeidsmiljøet. Dette er ikke lenger noe som kan delegeres bort. Mange ledere kjenner på et ubehagelig gap mellom hva de har lyst til å få til og verktøyene de har tilgjengelig.

Psykolog Sondre Risholm Liverød og teknologigründer Espen Veierød har utviklet en KI-samtalepartner som langt på vei er klone av hvordan Sondre er som psykolog. Kan KI-baserte samtalepartnere faktisk bidra til bedre psykisk helse på jobb – eller må ledere lete andre steder?

👩‍🏫 Ønsker du å utvikle deg som leder denne våren? Lederprogrammet har oppstart 3. mars i Oslo. Kun 3 ledige plasser. 👉 Mer informasjon og påmelding.

💬 Når gode råd gjør deg til en dårligere leder

Thu, 15 Jan 2026 22:32:00 +0200

Mange ledere vil hjelpe, men ender med å ta ansvar, motivasjon og eierskap fra medarbeiderne sine. I denne solo-episoden viser jeg hvorfor gode råd ofte virker mot sin hensikt – og hvordan coachende ledelse gir bedre prestasjoner, mer læring og mer tid til faktisk ledelse.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli en mer coachende leder? Bli med på Coachende ledelse med oppstart 27. januar. Mer informasjon og påmelding.

🦉 Hvordan få autoritet uten å heve stemmen – med Per Nordahl

Fri, 09 Jan 2026 12:00:00 +0200

Noen ledere skaper ro, tillit og autoritet uten å si så mye. Hva er det egentlig de gjør? I denne episoden er ledercoach Per Nordahl tilbake i Lederpodden for å snakke om lederaktig tilstedeværelse – ofte kalt executive presence. Vi går i dybden på hvordan ledere kan fremstå trygge og tydelige, også når de selv er usikre, og hvorfor stillhet, nysgjerrighet og presisjon ofte slår mer prat.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du en større leder-verktøykasse? Lederprogrammet gir deg innsikt, kunnskap og praktiske ferdigheter for bedre ledelse. Neste kull starter 3. mars i Oslo. Mer informasjon og påmelding: www.lederprogrammet.no

🚀 Slik bygger du kultur med fart – med Mette Hopsdal

Fri, 02 Jan 2026 00:15:00 +0200

Mette Hopsdal har vært toppleder i 25 år, og er forfatter av boka Make it Move. Hun er lei av «kulturvasking» og fine ord uten handling – og deler et konkret rammeverk for hvordan du bygger jobbkultur i praksis, uten at det blir et gigaprosjekt som dør før det kommer ut fra startstreken.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder? Neste kull av Lederprogrammet starter i Oslo 3. mars. Kun 20 plasser. 👉 Mer informasjon og påmelding.

👩🏻‍🏫 Hvorfor trenger vi et felles språk for kompetanse? Med Stig Elsfjordstrand

Fri, 26 Dec 2025 09:10:00 +0200

Hvor godt kjenner du egentlig kompetansen i organisasjonen din? Stig Elsfjordstrand har ledet store teknologiorganisasjoner gjennom krevende endringer. Sammen snakker vi om hvorfor manglende oversikt over kompetanse ofte er den skjulte flaskehalsen i omstilling – og hva som skjer når ledere mangler et felles språk for hva folk faktisk kan.

Ønsker du å utvikle deg som leder i 2026? Lederprogrammet starter 3. mars i Oslo. Du kan lese mer og sikre din plass på lederprogrammet.no

⏰ Hvordan få de mest erfarne til å jobbe lenger? Med Hans Christoffer Aargaard Terjesen

Thu, 18 Dec 2025 23:55:00 +0200

Vi blir stadig flere eldre, vi holder oss friskere lenger – og samtidig mangler norsk arbeidsliv kompetent arbeidskraft. Hans Christoffer Aargaard Terjesen (Hansa) har skrevet den mest omfattende kunnskapsoppsummeringen om aldersbevisst ledelse i Norge. I denne episoden forklarer han hvorfor god ledelse er nøkkelen til å få erfarne medarbeidere til å bli – og hva ledere konkret gjør feil i dag.

🙋🏻‍♀️ Er 2026 året du skal ta ditt neste steg som leder? Lederprogrammet starter 3. mars. 12 ukers hybrid lederutvikling. Lær av noen av landets fremste eksperter på psykologi og ledelse. Mer informasjon og påmelding.

📣 Psykologisk trygghet er ikke koselig – med Bård Fyhn fra NHH

Fri, 12 Dec 2025 00:01:00 +0200

Psykologisk trygghet er blitt allemannseie – men hvorfor er det fortsatt så vanskelig å få det til i praksis? I denne episoden møter du teamforsker og forfatter Bård Fyhn fra NHH, en av Norges fremste eksperter på psykologisk trygghet. Vi snakker om hva som faktisk skaper trygghet i norske team og ledergrupper, hvorfor harmonitrang og konformitet kan stå i veien, og hvordan du som leder kan jobbe mer presist og praktisk med temaet. Bård deler innsikt fra sin nye bok og år med forskning på norske arbeidsplasser.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å lære mer av Bård Fyhn? Bli med på Lederprogrammet som starter 3. mars. Mer informasjon og påmelding.

🧐 Hvor smart er egentlig KI? Med professor Jan Ketil Arnulf

Fri, 05 Dec 2025 07:45:00 +0200

Professor i ledelse og organisasjonspsykologi, Jan Ketil Arnulf, er aktuell med boka Kunstig intelligens og psykologi – og forklarer hvorfor KI både kan være en intelligens-multiplikator og en skikkelig blindpassasjer i hodene våre. Vi snakker om hvorfor mennesker er biologisk designet for uforutsigbarhet, hva språkmodellene faktisk kan (og ikke kan), og hva ledere må forstå NÅ for å unngå å gå seg vill i KI-hypen.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder? Lederprogrammet er et 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram – skreddersydd for travle ledere. Oppstart 3. mars i Oslo. Få plasser. Mer informasjon og påmelding.

🤝 Slik får du tillit som leder – med Per Nordahl

Thu, 27 Nov 2025 15:15:00 +0200

I denne episoden går vi ned i kjernen av hva tillit er, hvordan den bygges – og rives – i helt vanlige lederhverdager. Vi snakker om sårbarhet, micromanagement, psykologisk trygghet og hvorfor ord som «ressurser» og «leveranser» kan undergrave relasjonen til folkene dine. Du får også en enkel modell med fire byggesteiner for tillit som du kan bruke direkte i egen ledergruppe.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding! Oppstart 3. mars.

👉 Mer informasjon og påmelding.

🦹🏼‍♂️ Teknologiens usynlige makt – med Elisabeth Austad Asser

Thu, 20 Nov 2025 22:05:00 +0200

Jeg elsker ny teknologi og synes KI er gøy og imponerende. Samtidig kjenner jeg på en uro. Parallelt med at teknologien har blitt smartere – har menneskeheten blitt dummere. Etter at ChatGPT ble lansert har vi outsourcet enda flere av de oppgavene som holder hjernen skarp. Det er helt klart effektivt, men hva gjør det med oss? I denne episoden møter jeg Elisabeth Austad Asser – hun har doktorgrad i KI og etikk, er leder og forfatter av Teknologiens makt. Vi snakker om makt, påvirkning, etikk og tempoet i teknologien – og hva ledere må forstå akkurat nå.

Vil du bli en enda bedre leder? 3. mars starter en ny runde av Lederprogrammet. 12 uker hybrid lederutvikling skreddersydd for travle ledere. Begrenset antall plasser. Du kan sikre din plass på lederprogrammet.no

⚔️ Vikingkoden over Janteloven? Med businessfilosof Anders Indset

Thu, 13 Nov 2025 22:17:00 +0200

Hva om Norges største konkurransefortrinn ikke er olje – men måten vi er skrudd sammen på? Tillit, samarbeid og den gode, gamle dugnadsånden. I denne episoden tar vi et dypdykk i Vikingkoden, og hva norske ledere faktisk kan lære av våre mest jordnære superstjerner: Haaland, Warholm, Ruud – og hele gjengen som gjør oss ekstra stolte av å ha norsk pass. Hvorfor lykkes de så spektakulært, og hva betyr det for ledelse i en verden der alt handler om AI? Gjest er Anders Indset – norsk filosof, forfatter og investor bosatt i Tyskland, med hele tre bøker på Spiegels bestselgerliste.

Du lærer om:

Norske verdier som konkurransefortrinn
Hva Vikingkoden egentlig handler om
Å lære å "fremtide"
Hvordan lede i AI-tiden

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli en mer coachende leder? Kun 4 ledige plasser på Coachende ledelse med oppstart i Oslo 27. januar 2025. Mer informasjon og påmelding.

🏆 Slik blir du en prestasjonsleder – med Cecilie Ystenes Myhre og Karina Andersen Aas

Thu, 06 Nov 2025 23:00:00 +0200

Mange ledere snakker om at de driver med prestasjonsledelse og ønsker å bygge en prestasjonskultur. Men spør du hva de egentlig legger i begrepet, blir det fort stille. I denne episoden får du hjelp til å fylle begrepet med innhold – fra to som virkelig vet hva det handler om. Cecilie Ystenes Myhre og Karina Andersen Aas står bak boka Prestasjonsledelse, der de viser hvordan tydelighet, trygghet og trening over tid skaper bærekraftige prestasjoner – både i idrett og arbeidsliv.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli en mer coachende leder? Bli med på gratis webinar tirsdag 11. november kl 09.00. Meld deg på her.

🧘🏻‍♂️ Life/work-balanse funker ikke for alle – med Per Ellev Tomasgård

Thu, 30 Oct 2025 22:20:00 +0200

Work–life balance? Glem det – ta på deg hjertepysjamasen i stedet. I denne episoden møter du IT-veteran og tidligere arbeidsnarkoman Per Ellev Tomasgård, som fant veien fra stress og slit til zen og hjertepyjamas. Han har byttet ut «balanse» med «blanding» – og viser hvordan du kan la jobb og liv gli sømløst sammen uten å miste deg selv (eller søvnen).

Hva du lærer:

Hvorfor work/life balance er tull
Hva work/life blend egentlig betyr
Hvordan tankene lurer deg
Hvorfor hjertepysjamas kan redde dagen

✅ Ønsker du å bli en mer coachende leder?

Bli med på gratis webinar tirsdag 11. november.

🛡️ Forsvarsmekanismene du ikke visste du hadde – med Hans Christoffer Aargard Terjesen

Thu, 23 Oct 2025 23:30:00 +0200

Hvor rasjonell er du egentlig, kjære leder? Forsvarsmekanismer påvirker hvordan du tenker, handler og blir oppfattet – ofte uten at du vet det selv. I denne episoden møter du forsker og ledelsesekspert Hans Christoffer Aargaard Terjesen fra Arbeidsforskningsinstituttet, som er aktuell med bok om hvordan ubevisste psykologiske forsvar former ledelse og samarbeid.

Du lærer:

• Hva forsvarsmekanismer egentlig er

• Hvordan de påvirker ledelse og relasjoner

• Typiske mønstre hos ledere

• Hva som skal til for å bli mer bevisst

Her har du spillelistene Hans Christoffer snakker om i episoden:

Spotify | iTunes

Ønsker du å bli enda bedre kjent med deg selv? Coachende ledelse er et lederutviklingsprogram som går i dybden. Oppstart 27. januar. Kun 16 plasser. Mer info og påmelding: www.execu.no/coachendeledelse

💪 Slik skaper du ditt overskuddsliv – med psykologspesialist Liv Selland

Fri, 17 Oct 2025 06:26:00 +0200

I denne episoden snakker jeg med psykologspesialist og forfatter Liv Selland om hvordan vi kan skape et liv med mer overskudd og mindre stress. Vi utforsker hvorfor stress ikke nødvendigvis er fienden, men et signal. Vi snakker om hva ekte hvile egentlig er, hvordan trening både kan bygge og bryte ned – og hvorfor verdier og selvmedfølelse er helt avgjørende for å ha det bra over tid. Liv deler innsikt fra boka Skap ditt overskuddsliv, og gir ærlige, konkrete råd om hvordan du kan håndtere utbrenthet, sette grenser og bygge relasjoner som gir energi.

🙋🏻‍♀️ Vil du bli en leder som skaper mer ansvar, engasjement og utvikling hos folkene dine? Coachende ledelse er et fem måneders utviklingsløp som gir deg ferdighetene til å lede med tillit, nysgjerrighet og effekt. Les mer: www.coachendeledelse.no

⚙️ Hva er systeminspirert ledelse? Med Anne Rød fra Politihøgskolen

Fri, 10 Oct 2025 01:00:00 +0200

Kompleksitet, høyt tempo og nye generasjoner i arbeidslivet utfordrer gamle ledermodeller. Systeminspirert ledelse handler om å skifte fokus fra individ til fellesskap – fra «meg» til «vi» – slik at teamet får tilgang til sitt fulle potensial. I denne episoden får du høre hvordan denne tilnærmingen kan øke engasjement, eierskap og effektivitet i team, og hva du som leder kan gjøre for å få det til i praksis. Anne Rød er doktor i organisasjonsendring, førsteamanuensis ved Politihøgskolen og forfatter av boka Systeminspirert ledelse.

💡 Ønsker du å utvikle ferdighetene som får mennesker til å vokse – og bygge mer ansvarlige, selvstendige team? Da er Coachende ledelse programmet for deg.

Les mer og sikre deg plass på www.coachendeledelse.no

⚖️ Dette må ledere vite om juss – med advokat Trond Erik Kvalsnes

Fri, 03 Oct 2025 09:45:00 +0200

Hvor går grensen mellom godt lederskap og juss? I denne episoden får du et praktisk, jordnært krasjkurs i arbeidsrett – skreddersydd for ledere. Gjesten er Trond Erik Kvalsnes, advokat og partner i Littler, med tung erfaring fra varslingssaker, nedbemanning og store omstillinger. Sammen rydder vi i myter, begreper og fallgruver – og viser hvordan juss kan gi deg handlingsrom, ikke bare begrensninger.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli en mer coachende leder? Bli med på Coachende ledelse. Et lederutviklingsprogram som forvandler din måte å lede på. Kun 16 plasser. Mer informasjon og påmelding: www.coachendeledelse.no

❤️ Ikke vær så slem med deg selv – med psykolog Per-Einar Binder

Mon, 22 Sep 2025 14:24:00 +0200

Hvordan står du i krevende jobber over tid – uten å brenne lyset i begge ender? I denne praten deler Per-Einar Binder (psykologspesialist og professor ved UiB) hvorfor selvmedfølelse ikke er «snillisme», men en prestasjonsfaktor: den gjør deg mer robust, klokere i møte med andre og bedre i stand til å lede – over tid.

Vårt nye program Coachende ledelse lanseres om kort tid...

🚨 Å lede i krise – med professor Olav Kjellevold Olsen

Thu, 18 Sep 2025 22:15:00 +0200

Hva gjør vi når det uventede skjer? Når alt vi har forberedt oss på blir satt på prøve? Og hva skal til for å lede mennesker og organisasjoner gjennom kriser og katastrofer? I denne episoden møter du redaktøren bak boken Når det gjelder som mest – Operativ ledelse og team i kritiske situasjoner. En bok som viser hva vi kan lære fra politi, forsvar og akuttmedisin – og hvordan prinsippene for kriseledelse også gjelder for ledere i næringslivet.

Ønsker du Lederpodden Live på din neste konferanse, ledersamling eller fagdag? Les mer her.

😱 Funker frykt? Med professorene Bård Norheim og Joar Haga

Thu, 11 Sep 2025 21:30:00 +0200

Er det å kommunisere endring med en «brennende plattform» egentlig smart – eller skyter du deg selv i foten? Sammen med professorene Bård Norheim og Joar Haga oppsummerer vi 40 år med sentralbanksjefens taler, tre typer frykt og hva som faktisk får folk med – frivillig. Du får skarpe grep for krisekommunikasjon, tips til hvordan du bygger troverdighet og patos uten å svartmale fortiden, og hvorfor gode historier slår tomme superlativer hver gang.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å lære mer? Lederprogrammet starter 23. september. Kun 1 plass igjen.

☘️ Slik lærer du å stå på hendene – Med Amund Fjeldstad

Sun, 07 Sep 2025 22:40:00 +0200

Hva skjer når vi slutter å begrense oss selv med unødvendige tanker? Amund Fjeldstad har utviklet rammeverket No Limits Mindset, basert på 25 års internasjonal ledererfaring – og han har testet det på seg selv. Som 63-åring bestemte han seg for å lære håndstående, og etter to år og over 400 treningsøkter sto han til slutt på hendene i en steinur – og havnet på forsiden av Aftenposten. I denne episoden deler Amund de seks vanligste mentale fellene som holder oss tilbake.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet starter 23. september. Kun to plasser ledig. Meld deg på her: www.lederprogrammet.no

⛷️ Hva kan ledere lære av alpintoppen? Med Christian Magelssen

Fri, 29 Aug 2025 06:45:00 +0200

Hvordan kan vi lære raskere, smartere og mer effektivt – både i idrett og i organisasjoner? I denne episoden møter du Christian Magelssen, forskeren bak en banebrytende doktorgrad fra Norges idrettshøgskole. Han viser hvordan forsterkende læring kan slå tradisjonell instruksjon, hjelpe oss å bryte ut av fastlåste vaner og bygge et repertoar av strategier som gir bedre prestasjoner.

🙋🏻‍♀️ Kun tre plasser igjen på Lederprogrammet! Oppstart 23. september i Oslo. Sikre deg din plass her: www.lederprogrammet.no

🏆 Perfeksjonsparadokset – med Jens Näsström og Målfrid Jordet Ågotnet

Fri, 22 Aug 2025 00:05:00 +0200

I advokat- og konsulentbransjen er det en type arbeidstakere som alle elsker. De som aldri sier nei, alltid leverer – og som alltid er klar for å legge inn de ekstra timene for å få et perfekt resultat. Men hva skjer når nettopp de egenskapene som gir dem suksess, også er de som driver dem inn i stress, depresjon og i verste fall ut av yrket? Psykolog Jens Näsström har i over 20 år forsket på baksiden av å være en ambisiøs og perfeksjonistisk arbeidstaker.

🎯 Vil du bli en tryggere, tydeligere og mer effektiv leder? 23. september starter en ny runde av Lederprogrammet, Norges mest praktiske lederutviklingsprogram. Kun 3 plasser igjen – les mer og sikre din plass på lederprogrammet.no.

🙉 Slik tar du imot tilbakemeldinger

Fri, 15 Aug 2025 00:15:00 +0200

De fleste ledere sier de elsker tilbakemeldinger. Men når kritikken først kommer, er det reptilhjernen som styrer – og plutselig handler alt om forsvar, bortforklaringer eller motangrep. I denne episoden får du vite hvorfor vi reagerer slik, og hvordan du kan trene deg selv (og kulturen din) til å ta imot tilbakemeldinger på en måte som gir læring.

⏳ Kun 4 plasser igjen! Lederprogrammet har oppstart 23. september i Oslo. Du kan sikre din plass her...

🏃‍♂️‍➡️ Hvordan gå fra ferie til produktivitet – med Tim Rudi Veitberg [Ønskereprise]

Fri, 08 Aug 2025 00:15:00 +0200

Og der var ferien plutselig over! Jeg vet ikke hvordan du har det. Men jeg sliter med overgangen mellom feriemodus og full produktivitet. Sommeren varmer fremdeles og gir meg hint om at det er mye bedre å være på sjøen enn et kontor som får badstutemperatur etter kl 12. Jeg har tusen ting jeg ønsker å få gjort, men vet ikke helt hvor jeg skal begynne. Som du skjønner, jeg trenger hjelp! Derfor har jeg kontaktet mentaltrener Tim Rudi Veiteberg.

🙋🏻‍♀️ Kun 5 plasser igjen: Lederprogrammet har oppstart 23. september. Mer informasjon og påmelding.

🔨 Hvis ditt eneste verktøy er en hammer [ØNSKEREPRISE]

Fri, 25 Jul 2025 04:00:00 +0200

I 1966 skrev Abraham Maslow: "Jeg forstår det kan være fristende, hvis det eneste verktøyet du har er en hammer, å behandle alt som om det var en spiker." Det er deilig å se lyset. Å lære en metode du tror på. Men enhver metode har sine begrensninger. Selv om mange ledelseskonsulenter liker å selge inn sitt siste konsept som lederens sveitserkniv med minst 114 funksjoner. I møte med en kompleks og usikker verden trenger du ikke én hammer. Du trenger et verktøybelte.

Lederprogrammet starter 23. september. Kun 6 ledige plasser. Mer info og påmelding

👂 Slik lytter du som en psykolog [ØNSKEREPRISE]

Fri, 18 Jul 2025 04:00:00 +0200

Gode lyttere skaper bedre relasjoner, samhandling og prestasjon. På jobb og hjemme. Som leder er lytting den viktigste kommunikasjonsferdigheten du kan trene på. Allikevel er det få arenaer i oppvekst, skole og leder-utdanning – hvor vi lærer å lytte. I denne episoden lærer du hva som kjennetegner dårlig lytting og hva som skal til for å lytte på et høyt nivå.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder? Siden 2020 har over 300 ledere valgt Lederprogrammet. Et 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram skreddersydd for ledere med lite tid. Neste oppstart er 23. september. 👉 Mer info og påmelding.

❤️‍🩹 Slik leder du til mindre stress - med psykolog Tove Helene Edvardsen

Fri, 11 Jul 2025 04:00:00 +0200

Stress har gått fra å være et statussymbol til å bli en av de største truslene mot helse, trivsel og produktivitet i arbeidslivet. I denne episoden skal vi finne ut hva du som leder kan gjøre for å forebygge stress – både hos seg selv og i teamet ditt. Ukas gjest er psykolog og forfatter Tove Helene Edvardsen, som nylig har gitt ut boka Stressforebyggende ledelse. Hun kombinerer klinisk erfaring med organisasjonspsykologi, og har i snart 20 år hjulpet både medarbeidere og ledere med å håndtere – og forebygge – stress.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder? Siden 2020 har over 300 ledere valgt Lederprogrammet. Et 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram skreddersydd for ledere med lite tid. Neste oppstart er 23. september. 👉 Mer info og påmelding.

👁️ Derfor bør du være bevisst ditt kroppsspråk – med Vidar Hansen

Fri, 04 Jul 2025 08:40:00 +0200

Kan kroppsspråk avsløre løgn, makt og usikkerhet? Og kan du lære å lese andre – og deg selv – bedre? Tidligere politietterforsker Vidar Hansen, kjent som “Norges Sherlock Holmes” avslører hvordan kroppsspråk påvirker ledelse, tillit og kommunikasjon – og hva du bør og ikke bør legge merke til i møter med mennesker.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet har oppstart 23. september. Få ledige plasser. Du kan sikre din plass her.

🧭 Finn veien ut av tåka – med Silvija Seres

Fri, 27 Jun 2025 00:30:00 +0200

Hva gjør du som leder når verden endrer seg raskere enn du rekker å oppdatere strategien? Når tryggheten vi har bygget samfunnet vårt på, kanskje er den største risikoen vi står overfor? I denne episoden går vi rett inn i det ubehagelige – og nødvendige – spørsmålet: Har Norge sovnet i timen? Med Silvija Seres – matematiker, teknologiinvestor, podkastvert, tidligere toppleder i Microsoft, medlem av NATOs ekspertgruppe for disruptiv teknologi – og nå ute med boka Muligheter i tåka.

🙋🏻‍♀️ Neste sesong av Lederprogrammet starter 23. september. Noen få ledige plasser igjen. Du kan sikre deg din plass her.

🪒 Kommuneledelse er ikke for pyser – Lederpodden LIVE med Øyvind Henriksen fra Nordre Follo

Fri, 20 Jun 2025 04:00:00 +0200

Å lede en kommune i dag er ikke for pyser. Du har 65 000 innbyggere som forventer stadig bedre tjenester, 5000 ansatte som skal levere – og 243 millioner kroner som må kuttes. Øyvind Henriksen er kommunedirektør i Nordre Follo. I denne episoden deler han ærlig hvordan du får med deg både ansatte, ledere og politikere når endring skal skje på ordentlig. Hva kreves for å lede i et komplekst system? Hvordan håndterer du motstand og trykk? Og hvorfor er tydelighet og tillit avgjørende?

Episoden er spilt inn live under konferansen Fremtidens kommuner i Arendal.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder? Lederprogrammet har oppstart 23. september. Meld deg på nå for å sikre din plass.

💬 Dialogens kraft – med Trine-Line Biong

Thu, 12 Jun 2025 23:45:00 +0200

Mange ledere tror de er gode på dialog. Men er de egentlig bare gode på å diskutere? I denne episoden møter du Trine-Line Biong – skuespiller, instruktør, forlegger og en av Norges fremste eksperter på dialog og dialogtrening. Hun har brukt over 15 år på å hjelpe ledere og team med å utvikle en helt spesiell kompetanse: Å snakke sammen på en måte som skaper mening, tillit og faktisk forandring.

Ønsker du å utvikle deg som leder? Lederprogrammet har oppstart 23. september. Du kan sikre deg din plass her.

⛑️ Høyprestasjonssyndromet – med Lars Christian Larssen

Fri, 06 Jun 2025 09:35:00 +0200

Lars Christian Larssen jobber med ledere som får til alt på papiret – men som lever i konstant indre overlevelse. Vi snakker om den skjulte slitasjen som rammer stadig flere høytpresterende mennesker, og hva du kan gjøre for å oppdage signalene og ta tak.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet har oppstart 23. september. Du kan sikre deg din plass her.

✈️ Ta kontroll på autopiloten – med Bjørn Mannsverk og Gunn Elisabeth Håbjørg

Thu, 29 May 2025 15:30:00 +0200

Tidligere jagerpilot Bjørn Mannsverk og lederutvikler Gunn Elisabeth Håbjørg vet hva som skal til for å prestere under press. Til daglig jobber de blant annet med å utvikle prestasjoner i Oljefondet og Bodø/Glimt. Nå deler de sine 11 grep for bedre prestasjoner – på jobb og i livet. Lær hvordan du tar kontroll over egne mønstre, bygger et solid fundament og leder med både hodet og hjertet.

🙋 Ønsker du å prestere enda bedre som leder? Lederprogrammet er et 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram med oppstart 23. september. Over halvparten av plassene er allerede tatt. Du kan sikre deg din plass på lederprogrammet.no.

👑 Kongstangen og kjernen i ledelse – med Heidi Minde og Rune Semundseth (Lederpodden LIVE fra Kristiansand)

Fri, 23 May 2025 00:15:00 +0200

Må alle ledere ha en kongstanke? Og hva er egentlig kjernen i god ledelse? I denne episoden får du bli med på Lederpodden LIVE fra Kristiansand Næringsforening! Gjester i studio er Heidi Minde fra Keiron og Rune Semundseth, som lanserer sin tolvte bok: Kjernen i Ledelse. Det blir engasjerte refleksjoner, konkrete eksempler – og kanskje en og annen kongstanke du kan ta med deg hjem.

🎤 Ønsker du Lederpodden LIVE til ditt arrangement? Send oss en e-post på lederpodden@execu.no.

PS! Over halvparten av plassene til høstens utgave av Lederprogrammet er allerede tatt – fire måneder før oppstart.

Lederprogrammet fyller fem år i år, og siden 2020 har over 300 ledere blitt med. Neste sesong starter 23. september, og du kan sikre deg din plass her: lederprogrammet.no

🌡️ Slik håndterer du sykefravær – med forsker Hans Christoffer Aargard Terjesen

Fri, 16 May 2025 09:15:00 +0200

Mange ledere tror sykefravær handler om late ansatte eller dårlig moral. Feil. I denne episoden møter du forsker og forfatter Hans Christoffer Aargard Terjesen – som viser hvordan ledelse i praksis er det som virkelig gjør en forskjell. Du får et ærlig dypdykk i hvorfor vi har ett av verdens høyeste sykefravær – og hva du som leder kan og bør gjøre med det.

🎈 Lederprogrammet fyller 5 år! Siden 2020 har over 300 ledere valgt Lederprogrammet. Høstens kull er allerede i ferd med å fylles opp. Du kan sikre deg din plass på lederprogrammet.no

🌵 Derfor trenger vi mer friksjon på jobb – med filosof Øyvind Kvalnes

Thu, 08 May 2025 22:00:00 +0200

Filosofiprofessor Øyvind Kvalnes er en mester i å sette ord på det som gjør samarbeid både vanskelig og vidunderlig. Vi snakker om vennlig friksjon – det som kan kjennes ubehagelig i øyeblikket, men som ofte er veien til samarbeidsmirakler. Du får høre hvorfor friksjon er helt nødvendig for utvikling, hvordan temperament og motforestillinger kan være gull verdt, og hva som skjer når vi tør å trene på uenighet i trygge rammer.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder? Lederprogrammet starter 23. september og du kan bli med. 👉 Mer info og påmelding

✋ Slik blir du flink med folk – med Trond Mjaaland og Mathias Nilsen Reierth

Fri, 02 May 2025 00:15:00 +0200

Trond Mjaaland er psykolog med doktorgrad i kommunikasjon og Mathias Nilsen Reierth er siviløkonom med bakgrunn som journalist. Sammen har de skrevet boka "Flink med folk" hvor de byr på 12 råd for ledere som vil nå sine mål. For som forfatterne sier: "Ledelse handler dypest sett om hvilken effekt vi har på andre." I denne episoden får du konkrete råd til hvordan du kan håndtere krevende situasjoner i lederollen og bli enda flinkere med folk.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å gå fra å lese eller høre om ledelse – til å utvikle din ledelse? 23. september starter neste utgave av Lederprogrammet. De første har allerede meldt seg på. Du kan sikre deg din plass på lederprogrammet.no

🎮 AI, spill, læring og ledelse – fremtiden er her nå! Med Trond Aas fra Attensi

Fri, 25 Apr 2025 00:30:00 +0200

Kan du trene på vanskelige medarbeidersamtaler i en virtuell verden? Er spillbasert læring mer effektivt enn klasseromsundervisning? Og hva betyr AI for fremtidens utvikling av ansatte? I denne episoden møter du Trond Aas – medgründer og CEO i Attensi. Han er en tydelig stemme i AI-debatten, og har skapt et av Norges mest suksessrike edtech-selskaper. Trond deler hva som virkelig funker når du vil endre adferd, og hvordan spill, simulering og AI gjør læring morsommere – og mer effektiv.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet har oppstart 24. september. Påmeldingen er nå åpen! 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram med Bård Fyhn, Cecilie Ystenes Myhre, Per Henrik Stenstrøm, Tonje Thompson, Per Magnus Thompson, Ellen Liverød Aasmundtveit og Tor Åge Eikerapen. Sikre deg din plass nå!

👩‍🍳 Oppskriften på god ledelse – med Mats Kristensen fra Front Leadership

Thu, 10 Apr 2025 08:35:00 +0200

Har du noen gang ønsket deg en kokebok for ledelse? Den boka er nå skrevet. Øyvind Martinsen, Anders Dysvik og Mats Kristensen har fått med seg noen av landets fremste eksperter på ledelse. Sammen har de skrevet Lederoppskrifter. 51 oppskrifter på små og store utfordringer i lederrollen. I denne episoden får du høydepunkt fra boka og får høre hva Mats har lært av å skulle koordinere en gjeng med flinke kokker frem til et ferdig resultat.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet har oppstart 24. september. Påmeldingen er nå åpen! 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram med Bård Fyhn, Cecilie Ystenes Myhre, Per Henrik Stenstrøm, Tonje Thompson, Per Magnus Thompson, Ellen Liverød Aasmundtveit og Tor Åge Eikerapen. Sikre deg din plass nå!

🌥️ Tilstedeværende lederøyeblikk – med Espen Thunestvedt

Fri, 04 Apr 2025 00:45:00 +0200

Lederutvikling starter alltid med å stimulere til nysgjerrighet på hvem du er, hvordan du er skrudd sammen og hvilken effekt du har på andre. Hva har jeg med meg av psykologisk ballast og hvordan påvirker det min samhandling med de som er rundt meg? Espen Thunestvedt har vært politimann i over 20 år og har nå gitt ut sin første bok "Hvordan lede andre uten å miste seg selv". En historie om å forstå seg selv bedre. I denne episoden deler Espen sine innsikter og du får konkrete råd til hvordan du kan bruke selvutvikling som et effektivt lederverktøy.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli trygg i å gjennomføre vanskelige samtaler på en profesjonell måte? 27-28. mai setter vi opp Masterclass i den vanskeligesamtalen på Sentralen i Oslo. Du kan sikre din plass her.

🎩 6 tenkehatter for bedre beslutninger – med psykolog Sondre Liverød fra Sinnsyn

Fri, 14 Mar 2025 00:15:00 +0200

Psykolog Sondre Risholm Liverød fra SinnSyn er på besøk og med seg har han seks tenkehatter. Tenkehattene er en metode for å få frem flere perspektiver og ta bedre beslutninger. Hva skjer når hun som alltid er skeptisk får på seg en hatt der hun må se muligheter? Og hvordan sikrer du at ledergruppen faktisk forholder seg til fakta, og ikke bare styrer etter magefølelsen?

🎤 Ønsker du besøk av Tor Åge på din neste ledersamling? Sjekk ut hans foredrag og workshops.

🧌 Slik gjenoppliver du et zoombie-team – med Elise Stangeland

Fri, 28 Feb 2025 09:45:00 +0200

Ledelse i en zombieapokalypse: gjenoppliving av uengasjerte team tar deg med på en uvanlig reise til en arbeidsplass full av zombier, og viser deg hvordan du kan motivere både de levende og de ... mindre levende medarbeiderne. Elise Stangeland er ute med en veldig annerledes bok om ledelse. I denne episoden får du høydepuntene.

Ønsker du besøk av Tor Åge på din arbeidsplass? Sjekk ut hans foredrag og workshops.

👨🏼‍🍳 Norges beste edutainer? Med François Sibbald

Fri, 14 Feb 2025 00:15:00 +0200

Francois Sibbald har vært Norges fremste edutainer i over 30 år. En mester i å kombinere læring med underholdning. Han kan skreddersy en opplevelse for enhver forsamling, enten han står på scenen som seg selv, som konferansier, talkshow-vert eller en av sine mange karakterer. Så hva er hemmeligheten? Hvordan klarer han å balansere humor og seriøsitet? Og hva kan ledere lære av en formidler som skaper magi på scenen?

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet starter 4. mars. Noen få ledige plasser igjen. Meld deg på her.

🙋🏻‍♀️ Slik skaper du en lærende organisasjon - med Hege Marie Mandt

Thu, 30 Jan 2025 23:30:00 +0200

I denne episoden lærer du hvordan virksomheter kan skape en læringskultur som faktisk fungerer. L&D-ekspert Hege Marie Mandt deler sin innsikt om hva som kreves for å bygge en læringsstrategi som gir reell effekt.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet er i ferd med å fylles opp. Oppstart i Oslo 4. mars. Sikre deg din plass nå.

🙈 Når sjefen er en idiot – med Per Henrik Stenstrøm

Fri, 17 Jan 2025 00:15:00 +0200

Har du en sjef som gjør jobbhverdagen unødvendig krevende? En som mikrostyrer, unngår ansvar eller leder med frykt? I denne episoden snakker vi med Per Henrik Stenstrøm, forfatter av Når sjefen er en idiot, om hvordan du kan håndtere krevende ledere – og ikke minst, hvordan du kan få en bedre hverdag til tross for dem. Vi utforsker de vanligste sjefstypene, hvorfor de oppfører seg som de gjør, og hvilke teknikker du kan bruke for å overleve (og kanskje til og med temme dem!).

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet starter 4. mars. Kun noen få plasser igjen! Mer informasjon på lederprogrammet.no

⚠️ Viktig melding hør på podcast

Fri, 10 Jan 2025 10:15:00 +0200

Frem til 14. mars vil Lederpodden komme med ny episode annenhver uke.

🙋🏻‍♀️ Fremdeles noen ledige plasser på Lederprogrammet. Oppstart 4. mars. Mer informasjon og påmelding.

🏋🏽‍♀️ Mer effektiv ledertrening med Vidar Husby fra Favne

Fri, 03 Jan 2025 09:15:00 +0200

Lederutvikling har ofte fulgt samme oppskrift i mange år, men det finnes nye metoder som kan gi bedre effekt. I denne episoden dykker vi inn i Deliberate Practice, eller målbevisst ferdighetstrening, sammen med psykologspesialist Vidar Husby fra Favne Psykologbistand.

🙋🏻‍♀️ Fremdeles noen få ledige plasser på vårens utgave av Lederprogrammet. Oppstart 4. mars. 👉 Meld deg på her

✍️ Leder skriv mer – med Andreas og Tor Åge fra Execu

Fri, 27 Dec 2024 09:00:00 +0200

Å skrive er å tenke. Ved å få tankene ned på papiret kan det bli tydeligere for oss selv og andre hva vi egentlig mener. I en ledergruppe kan mer skriftlighet gjøre det lettere å ha en felles forståelse. I dagens episode slår vi et slag for skriving som et lederverktøy.

🙋🏻‍♀️ Er du klar for vårens beste læringseventyr? Lederprogrammet har oppstart 4. mars. Få plasser igjen. Mer informasjon og påmelding.

🔥 Ut av utbrentheten – med psykolog Liv Selland fra Overskuddsliv

Fri, 20 Dec 2024 06:45:00 +0200

Stadig flere rammes av utbrenthet. I denne episoden lærer du hvordan du kjenner varsellampene igjen før det går galt og hva som skal til for å komme tilbake etter å ha blitt utbrent. Liv Selland er psykolog og har spesialisert seg på utbrenthet. Hun har også en egen podcast, tilbyr videokurs og driver nettstedet overskuddsliv.no.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder denne våren? Lederprogrammet starter 4. mars og har noen få ledige plasser. Mer informasjon og påmelding finner du her.

🎤 Mannen, myten og legenden – Pellegrino Riccardi

Fri, 13 Dec 2024 00:15:00 +0200

I over 30 år har han underholdt og inspirert med sin unike humor, treffende skråblikk på nordmenn og enestående tilstedeværelse på scenen. I denne episoden deler Pellegrino sin reise fra idé til scenekanten, og avslører hva han mener er nøkkelen til suksessen som en av Norges mest ettertraktede foredragsholdere. Mener du at en god leder også må være en god formidler? Da kan du glede deg til en episode full av konkrete tips og verdifull innsikt fra en ekte formidlingsmester.

🎈 Lederprogrammet er nå åpent for påmelding. Oppstart 4. mars. Få mer informasjon her.

🦧 Som å være sperret inne et bur med en gorilla – med Matts Johansen, CEO i Aker Biomarine

Thu, 05 Dec 2024 23:45:00 +0200

Matts Johansen droppet ut av revisorstudiet for å følge lidenskapen sin for skating. Da pengene tok slutt, begynte han med telefonsalg. I dag er han toppsjef i Aker BioMarine og leder en internasjonal milliardindustri bygget på krill. I denne episoden deler Matts sin historie og gir deg sine beste råd om kultur, ledelse og risiko.

Ønsker du å utvikle deg som leder? Lederprogrammet er et 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram med oppstart 4. mars. Mer informasjon og påmelding.

⭐️ Hva kan barn lære ledere? Med Siri Abrahamsen

Thu, 28 Nov 2024 22:15:00 +0200

Det nærmer seg jul og hva passer da bedre enn å presentere gründeren bak "Gleding" som også er en av landets mest mest populære foredragsholdere. Siri Abrahamsen er kjent for sin evne til å inspirere gjennom humor og alvor. Siri deler hvordan sosiale ferdigheter, tydelig kommunikasjon og styrkebasert kultur kan skape trygghet og bedre resultater – både for mennesker og organisasjoner. Og ikke minst hva barn kan lære ledere.

🙋🏻‍♀️ Neste utgave av Lederprogrammet starter 4. mars 2025. 👉 Mer informasjon og påmelding finner du her.

🔥 Hva kan vi lære av konflikter på Jobb? Med psykolog Trond Løkling

Fri, 22 Nov 2024 00:15:00 +0200

Konflikter i organisasjoner er uungåelig. Konflikter er også en nødvendighet for utvikling og innovasjon. Psykolog Trond Løkling skriver doktorgradsavhandling om hvordan konflikter kan føre til vekst og utvikling. I denne episoden deler han sine viktigste funn og gir konkrete råd til ledere og HR som ønsker bedre konflikthåndtering.

🎈 Lederprogrammet er nå åpent for påmelding! 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram med oppstart på Sentralen i Oslo 4. mars. 👉🏻 Mer informasjon og påmelding.

🏆 Slik får vi flere kvinner på toppen! Med Kristine Kotte-Eriksen

Fri, 15 Nov 2024 00:15:00 +0200

Kristine Kotte Eriksen er en foredragsholder som brenner for et mer balansert og rettferdig arbeidsliv. Med en master i kjønnsstudier og en dyp forståelse for likestilling på toppen av næringslivet, er Kristine overbevist om at kvinner må ha plass i maktens korridorer – fra leder- og styreposisjoner til å eie og drive selskaper. I år ble hun hedret med Mangfoldsprisen på HER Awards 2024.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding. Oppstart 4. mars i Oslo. 👉🏻 Mer informasjon og påmelding.

🎤 Erik Norman Hansen – førstemann ut i serien "Norges beste foredragsholdere?"

Fri, 08 Nov 2024 00:15:00 +0200

Erik Norman Hansen er teknologi-ekspert og inspirerende foredragsholder med bred innsikt i fremtidens teknologiske muligheter. Han er kjent for å engasjere publikum gjennom en unik kombinasjon av dybdekunnskap, energi og lettfattelig formidling. I dag deler han sine erfaringer og råd om hvordan ledere kan tilpasse seg teknologiske skift, og gir verdifulle tips til hvordan man kan bli en sterkere formidler.

🙋🏻‍♂️ Vårens utgave av Lederprogrammet har oppstart 4. mars. 📒 Last ned PDF-brosjyre med alt du trenger å vite om programmet.

🥸 Den terapeutiske ukultur – med professer Ole Jacob Madsen

Fri, 06 Sep 2024 08:40:00 +0200

Ole Jacob Madsen er filosof, psykolog og en som stiller spørsmål ved sannheter vi ofte tar for gitt. Han er akkurat nå aktuell med essaysamlingen "Helsestasjonismen" og gir deg i denne episoden noen av høydepunktene fra temaene han er mest engasjert i.

💪 Hvil hjernen sterk – med nevropsykolog Tomas Myklebust

Fri, 30 Aug 2024 09:17:00 +0200

Vi har mer fritid enn noen gang, men likevel er nesten halvparten av oss konstant slitne. Hvorfor? Fordi vi har glemt kunsten å hvile. Akkurat som musklene, trenger hjernen hvile for å lade opp. Men hviler du smart? Gir dine hvileaktiviteter deg energi, eller holder de deg sliten?Tomas Myklebust er psykolog og spesialist i nevropsykologi. Han er nå ute med boka "Hvil deg sterk – legg hjernen på lading". I denne episoden gir han deg konkrete metoder for å redusere stress, øke kreativiteten, og forbedre både problemløsning og søvn gjennom effektiv hjernehvile. Legg hjernen på lading!

Lederpodden er gitt til deg av Execu. Vi hjelper organisasjoner å utvikle enda bedre ledere og leddergrupper. Meld deg på Lederpoddens nyhetsbrev.

🌴 Slik går du fra ferie til produktivet – med Tim Rudi Veitberg [Ønskereprise]

Fri, 23 Aug 2024 11:05:00 +0200

Og der var ferien plutselig over! Jeg vet ikke hvordan du har det. Men jeg sliter med overgangen mellom feriemodus og full produktivitet. Jeg har tusen ting jeg ønsker å få gjort, men vet ikke helt hvor jeg skal begynne. Som du skjønner, jeg trenger hjelp! Derfor har jeg kontaktet mentaltrener Tim Rudi Veiteberg. Han gir meg gode tips til å dra høsten i gang, etablere gode vaner og mer til.

Har du glemt å melde deg på Lederprogrammet? Fremdeles noen få ledige plasser. Oppstart 4. september. Sikre deg din plass.

💼 Fleksibilitetsparadoksene – live fra Arendalsuka

Fri, 16 Aug 2024 09:41:00 +0200

Hva er mulighetene, truslene og paradoksene med det fleksible arbeidslivet? Velkommen til LIVE-talkshow fra Arendalsuka med Nils Brede Moe (Sintef), Randi Hovden Borge (Stami), Knut Lindland (Agder Fylkeskommune), Renate Ommundsen (Egde) og Håvard Lismoen (YS).

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder i høst? Vi har fremdeles noen få ledige plasser på høstens utgave av Lederprogrammet med oppstart 4. september. Sikre deg din plass.

🔮 Fremtidens ferdigheter – med Oda og Berta fra PwC

Fri, 09 Aug 2024 07:10:00 +0200

Hvordan kan vi forberede oss på en verden i konstant endring? Hva må bedrifter gjøre for å overleve de neste tiårene? Det har PwC forsøkt å gi svar på i sin kompetanserapport for 2024 som kom ut rett før ferien. I denne episoden får du vite hva du bør fokusere på som leder. Med Oda Bang og Berta Lende Røed fra PwC.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet med oppstart 3. september er fullbooket. Men fortvil ikke, vi har satt opp en ny gruppe med oppstart 4. september som fremdeles har noen få ledige plasser. Påmelding og mer informasjon.

🐹 Hvordan unngå hamsterhjulet? Med Cecilie Thunem-Saanum [Ønskereprise]

Thu, 01 Aug 2024 22:15:00 +0200

Uansett hva du har gjort i sommer, byr høsten på muligheter til å forbedre vaner og lederskap. Ikke kast bort sjansen ved å kaste deg rett inn i en overfylt kalender! Reflekter, juster kursen og sett deg nye mål. I denne episoden snakker jeg med forfatter, foredragsholder og isbader Cecilie Thunem-Saanum om hvordan du kan få en best mulig start på høsten.

🙋 Ønsker du å bruke høsten til å utvikle ditt lederskap? Kun noen få plasser igjen på Lederprogrammet med oppstart 4. september. Sikre deg din plass nå!

🧘🏽 Slik finner du din hvilekraft - med Cecilie Ystenes Myhre [ØNSKEREPRISE]

Fri, 26 Jul 2024 08:45:00 +0200

Skal du prestere på et høyt nivå over tid trenger du hvile. Men effektiv hvile kan være noe ganske annet enn å ligge på sofaen å se på Netflix. Mentaltrener Cecilie Ystenes Myhre har nå skrevet en bok som er stappfull av gode verktøy og råd for å finne din hvilekraft. Det handler om å ha en god energibalanse for å beholde evnen til motivasjon, fokus og å gjøre gode valg. I denne episoden deler Cecilie noen av sine viktigste verktøy og innsikter om hva som skal til for å finne din hvilekraft.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet med oppstart 3. september er utsolgt. Men fortvil ikke, vi har fremdeles noen ledige plasser på gruppe 2 med oppstart 4. september. Sikre deg din plass.

🖇️ Slik blir fremtidens kontorbaserte arbeidsplass – med arkitekturpsykolog Oddvar Skjæveland [ønskereprise]

Thu, 18 Jul 2024 23:00:00 +0200

Hva skal til for å skape kontorbaserte arbeidsplasser som folk foretrekker fremfor hjemmekontor? Hvordan lager man et sted der ansatte både trives og presterer, både alene og sammen med kollegaene sine? Oddvar Skjæveland fra Mellomrom Arkitekturpsykologi, kjent som hele Norges arkitekturpsykolog, har svarene.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet er utsolgt! Men toget har ikke gått. Vi har fremdeles noen få ledige plasser på gruppe 2 med oppstart 4. september. Sikre deg din plass nå.

🖼️ Kampen for Kunstsilo – med Reidar Fuglestad [ønskereprise]

Fri, 12 Jul 2024 08:10:00 +0200

Norge og Kristiansand har denne våren har fått en helt ny attraksjon. Kunstsilo huser Oljefondsjef og podcastkonkurrent Nicolai Tangen sin kunstsamling og har fått massiv internasjonal oppmerksomhet for sin storslåtte arkitekttur og kunst. Nå er det lett å glemme den politiske kampen og den massive motstanden som spilte seg ut på mer eller mindre konstruktive vis på veien mot at bygget ble en realitiet. I januar 2020 intervjuet jeg Reidar Fuglestad som hele tiden har frontet prosjektet, hvor han deler sin opplevelse av å stå i stormen.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet er utsolgt! Men toget har ikke gått. Vi har satt opp en ny gruppe med oppstart 4. september. Få ledige plasser... 👉 Sikre deg din plass.

⏳ Slik får jeg tid til det som teller

Fri, 05 Jul 2024 07:17:00 +0200

Tid er en begrenset ressurs. Skal du få til det du vil som leder trenger du å ha et bevisst forhold til hvordan du bruker og styrer tiden din. I denne episoden gir jeg deg mine sju beste teknikker for å styre tiden. Slik at jeg får tid til det som teller.

🎈 Lederprogrammet med oppstart 3. september er nå utsolgt. Men fortvil ikke. Vi har satt opp en ny gruppe med oppstart 4. september. Få ledige plasser. Sikre deg din plass.

💃🏻 Alternativ lederutvikling 2: Dans deg til bedre relasjonell ledelse – med Tone Erlien

Fri, 28 Jun 2024 07:55:00 +0200

Hva kan ledere lære av å danse? Tone Erlien Myrvold har nettopp levert en masteroppgave i organisasjon og ledelse på NTNU, med spesialisering i relasjonell ledelse. Forskningen hennes utforsker hvordan pardans kan påvirke lederutvikling, egenutvikling, og relasjonelle kvaliteter i ledelse.

🙋🏻‍♀️ Lederutvikling trenger ikke koste et sekssifret beløp og kreve at du tilbringer flere uker på hotell. Lederprogrammet er et 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram skreddersydd for travle ledere med ønske om utvikling. Høstens utgave starter 3. september og er i ferd med å fylles opp. Du kan sikre deg din plass nå.

🎭 Alternativ lederutvikling del 1: Mer impro i ledelsen! Med Helene Abrahamsen fra Det andre Teatret

Thu, 20 Jun 2024 22:45:00 +0200

Det er lov til å bli litt lei av tradisjonell lederutvikling. Individ. Gruppe. Plenum. Repeter. Derfor utforsker vi denne sommeren alternative kilder til kunnskap om formidling, å jobbe i team og å håndtere det uventede. Helene Abrahamsen har 20 års erfaring med improteater. Hun er psykolog, foredragsholder og en del av Bedre formidler. Gled deg til en improvisert episode!

🙋🏻‍♀️ Kun 3 ledige plasser på høstens utgave av Lederprogrammet. Ønsker du å sikre deg din plass? 👉 Meld deg på

🔮 Dette må ledere vite om fremtidens arbeidsliv – med Nils Brede Moe fra SINTEF

Thu, 13 Jun 2024 23:05:00 +0200

Verden endrer seg i høy hastighet og som leder kan det være utfordrende å vite hvordan du skal rigge deg for fremtiden. Nils Brede Moe er sjefsforsker i Sintef og kanskje den i Norge som har fingeren mest på pulsen når det gjelder hvor arbeidslivet er på vei. Stikkord: Smidig transformasjon, teamarbeid, AI og det fleksible arbeidslivet.

🙋🏻‍♀️ Bli den lederen du selv ville hatt! Bli med på høstens beste læringsreise for ledere. Oppstart 3. september og kun 20 deltakere. Mer informasjon og påmelding: http://www.lederprogrammet.no

📊 Klare bestillinger for mer effektive ledermøter – med Andreas og Tor Åge fra Execu

Thu, 06 Jun 2024 22:05:00 +0200

Et problem de fleste ledergrupper har er for mange saker og for lite tid. Mange sliter også med å få et bredt engasjement rundt saker som ikke angår alle like sterkt. De får altså ikke helt til å utnytte den kollektive intelligensen som potensielt er i en ledergruppe. I denne episoden får du fire verktøy for klare bestillinger og bedre ledermøter.

🙋🏻‍♀️ Bli den lederen du selv ville hatt! Bli med på høstens beste læringsreise for ledere. Oppstart 3. september og kun 20 deltakere. Mer informasjon og påmelding: http://www.lederprogrammet.no

🤝 Hvordan møte psykisk uhelse som leder? [Ønskereprise]

Sat, 01 Jun 2024 23:59:00 +0200

I denne episoden får du et kræsjkurs i angst, depresjon og utbrenthet. Hva er symptomene? Hvordan kan det påvirke deg på jobb? Og hvordan kan du som leder adressere bekymring og følge opp dine medarbeidere på en god måte?

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet har oppstart 3. september. Mer informasjon og påmelding: http://www.lederprogrammet.no

⌚️ Slik skaper du en bærekraftig arbeidsplass med puls og pust

Fri, 24 May 2024 06:30:00 +0200

Stadig flere organisasjoner eksperimenterer med nye metoder for å skape et helsefremmende arbeidsmiljø som legger til rette for økt motivasjon, prestasjon og bærekraftige liv. Noen tar det lenger enn andre! I samarbeid med Lars Christian Larsen har Hydro Energi kjørt et pilotprosjekt som involverer pulsklokker, pusteøvelser og fokus på stressregulering. I denne episoden deler de hva de har lært og gir deg konkrete råd til hvordan du kan skape en mer bærekraftig arbeidsplass.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder? Lederprogrammet er et 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram med noen av landets fremste eksperter på psykologi og ledelse. Oppstart 3. september. Mer informasjon og påmelding.

💸 Slik hjelper du dine ansatte til en bedre økonomisk helse – med Solveig Bratli Skjerven fra KAN.NO

Thu, 16 May 2024 14:15:00 +0200

Hvordan kan ledere hjelpe sine ansatte med å få bedre kontroll på sin privatøkonomi i en økonomisk krevende tid? Vi vet at økonomiske bekymringer ikke bare påvirker livskvaliteten, men også motivasjon og prestasjon på jobb. Solveig Bratli Skjerven er daglig leder i KAN – en digital tjeneste for arbeidsgivere som vil hjelpe sine ansatte med å få bedre økonomisk helse.

🌟🌟🌟 Ønsker du å få toppskåre på neste ledermåling? Da bør du sjekke ut Lederprogrammet med oppstart 3. september. 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram med noen av landets fremste eksperter innen psykologi og ledelse. Mer informasjon og påmelding.

💬 Fire vanskelige samtaler ledere bør ha kontroll på [ØNSKEREPRISE]

Fri, 10 May 2024 06:45:00 +0200

Det finnes ikke èn vanskelig samtale! I denne episoden får du presentert de fire ulike typene vanskelige samtaler. Du lærer hvorfor du bør ta tak i destruktiv medarbeideratferd på et tidlig tidspunkt og du får innspill på hvor grensen går i norsk arbeidsliv.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet har oppstart 3. september. Skreddersydd for ledere med full kalender. Les mer og meld deg på.

🫅🏽 Bli helt sjef på LinkedIn – med Fredrik Fornes (Ønskereprise)

Fri, 03 May 2024 04:30:00 +0200

Hvordan blir du mer synlig på Linkedin? Og er det egentlig verdt tiden det tar? Fredrik Fornes, tidligere journalist i Stavanger Aftenblad og nå Norges fremste LinkedIn-ekspert, gir deg svarene. Han deler nøkkelen til å lykkes på LinkedIn, og gir deg innsikt i både det gode og det dårlige med din egen profil.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder, men har egentlig ikke tid? Lederprogrammet er skreddersydd for ledere med full kalender. To fysiske samlinger og 6 korte digitale moduler hvor du lærer av noen av landets fremste eksperter innen psykologi og ledelse. Mer info og påmelding: http://www.lederprogrammet.no

👺 Psykopat spesial – med psykologspesialist Pål Grøndahl

Thu, 25 Apr 2024 21:45:00 +0200

I urovekkende mange av sakene jeg har jobbet med som omhandler konflikt på jobb, mener flere av de involverte at er det hele egentlig handler om en psykopat. Psykopat-diagnosen er velegnet til å demonisere og spille ut den andre parten i alle typer konflikter. Men hva er egentlig en psykopatisk personlighet? Pål Grøndahl er psykologspesialist, forfatter, forsker og sannsynligvis den i Norge som vet mest om psykopati.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du utvikling som leder? Lederprogrammet er skreddersydd for ledere med full kalender. 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram hvor du lærer fra noen av landets fremste eksperter på psykologi og ledelse. Last ned brosjyre for å lære mer.

🎤 Fra mumling til mestring: Få økt gjennomslag med bedre stemmebruk! Med stemmecoach Nina Helleland

Fri, 19 Apr 2024 16:02:00 +0200

Har du lurt på hvorfor noen alltid blir lyttet til, mens andre forsvinner i mengden? Merker du at stemmen blir sliten etter du har snakket mye? I denne episoden utforsker vi hvordan riktig stemmebruk kan gi deg mer gjennomslag i møter og presentasjoner, og hvordan du kan utstråle mer trygghet og tydelighet i din kommunikasjon. Du får også gleden av en live-stemmecoaching av Tor Åge som ønsker å få mer kontroll på stemmebruken. Med stemmecoach Nina Helleland.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli en tryggere og mer effektiv leder? Neste kull av Lederprogrammet starter 3. september. Lær av de beste innen psykologi og ledelse! Mer informasjon på lederprogrammet.no

🕯️ Jobb mindre - lev mer? Med Hege Hellvik

Fri, 12 Apr 2024 00:15:00 +0200

I 2019 gikk konsulenten Hege Hellvik til fastlegen og sa at noe var galt. Alle varsellamper lyste rødt. Legen ville sykmelde henne. Hege svarte at hun ikke hadde tid til å være sykmeldt for det var så mye å gjøre på jobb. Nedturen gav henne innsikt som inspirerte til å skrive en bok om hvordan vi ser på jobb og livet i et samfunnsperspektiv. For kanskje er det ikke slik at utbrenthet bare handler om den enkelte som må fikse livet sitt på en bedre måte?

🙋🏻‍♀️ Ønsker du utvikling som leder? Lederprogrammet har oppstart 3. september og påmeldingen er nå åpen. Kun 20 plasser og flere har allerede sikret seg sin plass. Meld deg på her: https://www.lederprogrammet.no

❤️‍🩹 Slik finner du din hvilekraft – med mentaltrener Cecilie Ystenes Myhre

Fri, 05 Apr 2024 06:30:00 +0200

Skal du prestere på et høyt nivå over tid trenger du hvile. Men effektiv hvile kan være noe ganske annet enn å ligge på sofaen å se på Netflix. Mentaltrener Cecilie Ystenes Myhre har nå skrevet en bok som er stappfull av gode verktøy og råd for å finne din hvilekraft. Det handler om å ha en god energibalanse for å beholde evnen til motivasjon, fokus og å gjøre gode valg. I denne episoden deler Cecilie noen av sine viktigste verktøy og innsikter om hva som skal til for å finne din hvilekraft.

🎈 Påmeldingen har nå åpnet! Neste kull av Lederprogrammet starter 3. september. Vi har nå lansert våre splitter nye hjemmesider hvor du finner alt du trenger å vite om Lederprogrammet: www.lederprogrammet.no

👓 Kan noen slippe Freud inn i ledermøtet? Med psykolog Lars Hæhre

Wed, 27 Mar 2024 03:30:00 +0200

Glem psykologisk trygghet og effektive ledergrupper! Hva ville Freud ha sagt hvis vi tok han med inn i en gjennomsnittlig norsk ledergruppe? Lars Hæhre er psykologen fra Stavanger som har spesialisert seg på team. Han mener at ledergrupper og andre team vil kunne få et stort utbytte av at hvert enkelt medlem tar et dypdykk i egen relasjonshistorie. I denne episoden lærer du mer om hvordan barndommens opplevelser kan åpenbare seg som dysfunksjonell atferd i en ledergruppe.

🎈 Påmeldingen har nå åpnet! Neste kull av Lederprogrammet starter 3. september. Vi har nå lansert våre splitter nye hjemmesider hvor du finner alt du trenger å vite om Lederprogrammet: www.lederprogrammet.no

🦺 Slik bygger du fremtidens kontorbygg og får en dobbeltside i Vi-menn – med Knut Lindland fra Agder fylkeskommune

Fri, 22 Mar 2024 05:16:00 +0200

Hvordan skal fremtidens arbeidsplass se ut? Agder fylkeskommune ble latterliggjort i nasjonale medier da det kom frem at de hadde brukt 2 millioner på å eksperimentere med et prøvekontor for å finne de beste løsningene for sitt nye kontorbygg. Du må tåle å bli "idioterklært" hvis du skal skape Norges mest fleksible og innovative kontorbygg sier Knut Lindland – fylkesdirektør for innovasjon og organisasjonsutvikling. I denne episoden deler han sine erfaringer og beste råd for å skape fremtidens arbeidsplass.

📝 De modige varslerne – med Tarjei Leer Salvesen [Ønskereprise]

Fri, 15 Mar 2024 06:24:32 +0200

Hvordan oppleves det å være varsler? Hva er forskjellen på en ekte og en falsk varsler? Hva bør du være forberedt på hvis du vurderer å varsle? Tarjei Leer Salvesen er en av landets fremste gravejournalister. Han har blant annet har jobbet for NRK Brennpunkt, Dagbladet, Klassekampen og Fædrelandsvennen. Noe av det han har jobbet særlig mye med er saker hvor varslere er de viktigste kildene. Nå har han skrevet bok med utgangspunkt i åtte intervjuer med varslere som har det til felles at de har varslet på egen arbeidsplass, om alvorlige kritikkverdige forhold. Episoden ble første gang publisert i april 2023.

💥 Høstens utgave av Lederprogrammet starter 3. september. Påmeldingen åpner 1. april → lederprogrammet.no 📨 Meld deg på Lederpoddens gratis nyhetsbrev → lederpodden.no

🙋🏻‍♀️ Fremtidsferdigheter i praksis: Slik upskiller Posten Bring

Fri, 08 Mar 2024 05:45:45 +0200

I en tid med lynrask teknologisk utvikling er kontinuerlig læring og utvikling essensielt for å beholde konkurransekraften. Hvordan jobber man med læring og utvikling i stor skala for å sikre at organisasjonen og dens ansatte er rustet for fremtiden? I denne episoden utforsker vi hva Posten Bring Norge gjør for å være en attraktiv arbeidsgiver og sørge for at deres over 12000 ansatte ligger et hestehode foran konkurrentene når det gjelder kompetanse. Med Head of Learning and Development i Posten Bring, Karoline Hval.

🧞‍♂️ 5 myter jeg skulle ønske var sanne – med Tor Åge Eikerapen [fra arkivet]

Fri, 01 Mar 2024 05:32:06 +0200

"Skal vi nå våre mål trenger vi mer growth mindset!" "Det er ikke rart du reagerer som du gjør, du er sikkert venstre-hjernehalvdel-dominant!" Psykologi, organisasjon og ledelses-feltet er fullt av myter og oversolgte konsepter uten tilstrekkelig vitenskaplig dekning. I denne episoden knuser jeg fem av mytene. Så du kan snakke sant neste gang du holder et foredrag eller deltar i en diskusjon. Første gang publisert 30.10.2020.

🙋🏻‍♀️ Execu hjelper organisasjoner å utvikle enda bedre ledere og ledergrupper. Last ned PDF 👉 Slik lykkes du med intern lederutvikling

🫵🏻 Slik gjør du en ny leder god – med Frode Dale [ØNSKEREPRISE]

Thu, 22 Feb 2024 20:53:05 +0200

Feilrekruttering er ofte forklaringen når en ny leder ikke møter forventningene. Men det hjelper ikke om du som ny leder gjør alt riktig – hvis ikke organisasjonen gjør sin del av jobben for at du skal lykkes. Frode Dale er forfatter av flere bøker om lederskifter og har et stort engasjement for at organisasjoner må gjøre en bedre jobb for å legge til rette for at nye ledere kan lykkes. I denne episoden får du høre mer om hva som ofte går galt og hva som skal til for å gjøre din nye leder god.

Execu hjelper organisasjoner å utvikle enda bedre ledere og ledergrupper.
Last ned vår e-bok "Slik lykkes du med interne lederutviklingsprogram"

Har du spørsmål, tips eller innspill til Lederpodden? Send oss en e-post på lederpodden@execu.no.

👩🏼‍💻 Slik knekker du utviklerkoden som leder – med Henrik Byremo fra Team Agile

Thu, 15 Feb 2024 21:30:28 +0200

Er du leder i vår digitale tid, må du før eller senere lede utviklere. Da må du vite at utviklere er ikke som deg. De har noen helt andre behov og preferanser for hva som skal til for å få jobben gjort. For eksempel når det gjelder møter. Henrik Byremo er CEO i Team Agile og gir deg i denne episoden oppskriften på å lykkes som leder for utviklere.

Execu hjelper organisasjoner å utvikle enda bedre ledere og ledergrupper.
Last ned vår e-bok "Slik lykkes du med interne lederutviklingsprogram"

🖥️ Hvordan påvirkes kreativitet og innovasjon av å jobbe remote? – med Øystein Tønnessen fra Egde

Fri, 09 Feb 2024 08:18:42 +0200

Hybrid og fjernarbeid samarbeid har kommet for å bli. Men hva sier egentlig forskningen om kreativitet, innovasjon og samarbeid?

Er vi like kreative sammen på de digitale arenaene som de fysiske? Hvordan kan vi kompensere for den daglige kaffepraten der små og store problemer blir løst uformelt, når vi kun møtes på skjerm? Dette er Øystein Tønnesen ekspert på! Han leverte nettopp sin doktorgradsavhandling som nettopp handler om kreativitet og hybride samarbeidsformer.

🙋🏻‍♀️ Execu hjelper organisasjoner å utvikle enda bedre ledere og ledergrupper
Lær mer om hvordan vi kan hjelpe dere

⌚️ Stress, pulsklokke og isbading – hva sier EGENTLIG forskningen? Med psykolog og forsker Henrik Børsting Jacobsen

Fri, 02 Feb 2024 04:10:07 +0200

Når noe virker for godt til å være sant, er det som regel det. Henrik Børsting Jacobsen er psykologspesialist og førsteamunensis ved The Mind Body Lab på Universitetet i Oslo. Han har forsket på stress i over 10 år. Henrik river seg i håret over hvor lett mange av oss har blitt forført av pulsklokke-misjonærene som han mener mangler tilstrekkelig vitenskapelig grunnlag. Pulsklokka er nemlig ikke så smart som vi tror den er. I denne episoden forklarer Henrik hvorfor. Han gir oss også en dypere forståelse for hva stress er og ikke er – samt om isbading kan hjelpe deg å komme igjennom en skilsmisse. Sjekk ut Henriks bok om stress, smerter og søvn.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å få oppdatert kunnnskap, effektive lederferdigheter og innsikt som forandrer? Vi har fremdeles et par ledige plasser på Lederprogrammet med oppstart i Oslo 14. februar. 👉 Meld deg på her

👩🏻‍⚖️ Slik unngår du rettsak – med Daniel Andersen fra Mekle

Fri, 26 Jan 2024 07:07:11 +0200

Som leder vil du før eller siden måtte håndtere konflikter. Det kan virke som at terskelen for at arbeidsrelaterte konflikter blir advokatmat har sunket betraktelig de siste årene. Og mange saker havner i retten. Men det finnes et alternativ som i mange tilfeller kan være bedre. Nemlig mekling. Mekle er et selskap som tilbyr digital mekling blant annet i arbeidslivskonflikter. I denne episoden lærer du hvordan du kan bruke mekling for å løse konflikter du ikke klarer å løse selv.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder? Kun noen få plasser igjen på vårens utgave av Lederprogrammet med oppstart 14. februar. Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

💣 Slik gir du en tøff beskjed – med Dr. Bård Fossli Jensen og psykolog Trond A. Mjaaland [ønskereprise]

Thu, 18 Jan 2024 19:57:40 +0200

Det finnes mange myter om hvordan du skal gi en tøff beskjed. I denne episoden får du den forskningsbaserte oppskriften. Legen Bård Fossli Jensen og psykologen Trond Mjaaland har forsket på hvordan man snakker om vanskelige ting i helsevesenet. Prinsippene for god pasientkommunikasjon viser seg å også ha relevans for ledere og andre som gir tøffe beskjeder. Mjaaland og Fossli Jensen har begge en doktorgrad i pasientkommunikasjon og har sammen skrevet boka «Kommunikasjon med pasienter».

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli en enda bedre leder? Vårens utgave av Lederprogrammet har oppstart 14. februar. Få ledige plasser. Meld deg på her: http://lederprogammet.no

💭 Unngå involverings-fellene – med Andreas og Tor Åge fra Execu

Thu, 11 Jan 2024 21:16:57 +0200

I denne episoden tar vi for oss en essensiell, men ofte utfordrende, del av lederskap - å involvere organisasjonen i viktige beslutninger. Vi utforsker hva som kan gå galt og hvordan ledergrupper kan unngå de vanligste fellene i involveringsprosessen. Du vil også lære tre kraftfulle verktøy for mer effektiv involvering. Med Andreas Sødal Marstad og Tor Åge Eikerapen fra Execu.

🙋🏻‍♀️ Ønsker å utvikle ditt lederskap? Neste kull av Lederprogrammet starter 14. februar 2023. Få ledige plasser. 👉 Meld deg på her: http://www.lederprogrammet.no

💡 Hvor oppskrytt er teamarbeid? Med professor Therese Egeland fra NHH og Lederskap [Ønskereprise]

Fri, 05 Jan 2024 05:41:10 +0200

Det er ikke slik at bare fordi du kaller en gruppe mennesker for et team, så vil de sammen skape noe magisk. Det kan virke som det er en overdreven tro på team som arbeidsform i norsk næringsliv. Det mange ikke har fått med seg er at det er krevende å få team til å fungere slik at summen blir større enn de enkelte delene. Mange arbeidsoppgaver løses sannsynligvis best uten dette tette samarbeidet som foregår i et team. Professor Therese Egeland er opphavskvinnen til "Start Smart" konseptet fra NHH og er en av Norges fremste forskere på teamarbeid. I denne episoden deler hun hva som ofte går galt og hva som skal til for å lykkes med å jobbe i team.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli en enda bedre leder? Neste kull av Lederprogrammet starter 14. februar. Få ledige plasser. 👉 Meld deg på her: http://www.lederprogrammet.no

📝 Alt jeg har lært i 2023

Thu, 28 Dec 2023 21:05:41 +0200

Velkommen til årets mest navlebeskuende episode! Jeg kjører en "retrospektiv-nyttårs-spesial" og du er herved invitert. 🙏 Takk til alle som har lyttet på Lederpodden i 2023. 🌟 Tusen takk til alle våre fantastiske gjester som gjør podden til Norges mest hørte ukentlige podcast om ledelse. En kraftig applaus til Emil Kulsvehagen i Cederberg Studios og Christine Wassengen som står på for at vi skal få ut en episode hver eneste uke året rundt. Ønsker dere alle et godt nytt år!

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli en enda bedre leder?

Lederprogrammet med oppstart 13. februar er herved utsolgt. Men fortvil ikke. Vi har satt opp en ny gruppe med oppstart 14. februar. 👉 Informasjon og påmelding på lederprogrammet.no

💡 Design og psykologi – med Lars Hæhre og Erling Håmsø

Thu, 21 Dec 2023 18:56:16 +0200

Hva får du hvis du kombinerer design-tenking med psykologi? Sannsynligvis enda bedre produkter og tjenester. Lars Hæhre er psykolog og Erling Håmsø er designer. Sammen har de skrevet boka Design og psykologi. Vi er alle styrt av følelser. Det gjelder også brukere av et produkt eller tjeneste. Hvis du gjennom produktet, tjenesten eller løsningen din enten trigger en negativ følelse, eller gjør brukeren bekymret for at du vil trigge en negativ følelse i fremtiden, reduserer du sannsynligheten for at brukeren vil benytte seg av produktet ditt.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet med oppstart 13. februar er herved utsolgt!

Men fortvil ikke. Vi har satt opp en ny gruppe med oppstart 14. februar.

Få plasser. Meld deg på her 👉 http://lederprogrammet.no

🔥 Moral og ledelse i urolige tider – med professor og filosof Øyvind Kvalnes fra BI

Thu, 14 Dec 2023 21:52:50 +0200

Aldri før har vi hatt høyere forventninger til lederes evne til å ta samfunnsansvar og gjøre gode etiske valg. Mange ledere står daglig i et krevende dilemma: Skal vi gjøre det som er det beste for planeten, felleskapet og fremtidige generasjoner, eller skal vi velge det som til enhver tid tjener aksjonærene? Med krig, miljøkatastrofe og uro på mange kanter blir det stadig flere etiske dilemmaer ledere må ta stilling til. For å få litt hjelp og gode perspektiver har jeg invitert professor og filosof Øyvind Kvalnes til å gi en dose etisk coaching.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli en enda bedre leder?

Neste kull av Lederprogrammet starter 13. februar.
Få plasser. 👉 Mer informasjon og påmelding: lederprogrammet.no

💨 Den magiske pusten – med Viljar Rystad

Thu, 07 Dec 2023 20:45:28 +0200

En av vår tids viktigste lederferdigheter er din evne til å regulere stress og fokus. Hvordan kan du bli mer fokusert, få mer energi og overvinne hverdagens distraksjoner? Stadig flere mener at svaret finner du i pusten. I denne episoden får du en introduksjon til pust som verktøy for bedre regulering av stress og økt evne til å fokusere på det viktigste av det viktige i en hverdag fylt med støy.

Med Viljar Rystad fra VERTICAL Development.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du økt trygghet og mestring i lederollen?

Lederprogrammet er et 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram med noen av landets fremste eksperter innen psykologi og ledelse.

Neste kull starter 13. februar 2023. Få ledige plasser.

👉 Mer informasjon og påmelding: http://lederprogrammet.no

🦾 Praktisk endringsledelse – med arbeids- og organisasjonssosiolog Stein D. Wesenberg

Thu, 30 Nov 2023 20:22:08 +0200

Stein Wesenberg er arbeids- og organisasjonssosiolog med over 25 års erfaring fra store endringer i norske organisasjoner. Han underviser i dag i ulike fag relatert til endring og ledelse på Høyskolen Kristiania, NHH, NMBU og UIO. Akkurat nå er han ute med sin rykende ferske bok "Praktisk Endringsledelse, hvordan lykkes med endringsprosesser". En bok om hvordan du leder store endringer i store organisasjoner. I denne episoden får du høydepunktene fra boka og konkrete råd til hvordan du kan lede store endringer med effekt.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utøve mer effektiv ledelse?

Neste utgave av Lederprogrammet fra Execu starter 13. februar 2024.

Kun 12 ledige plasser!

👉 Se pris og program

🧘🏽 Tilstedeværende ledelse – med førsteamunensis Donatella De Paoli fra BI

Fri, 24 Nov 2023 05:25:19 +0200

Den moderne leder er fanget i et evig spenn mellom det digitale og det fysiske. Mellom øyeblikkets tilfredsstillelse og den kloke samvittigheten som prikker deg på skulderen og sier at du burde være mer tilstede. For de rundt deg. Og for deg selv. Kjære leder, det finnes hjelp. Donatella De Paoli fra BI har nå skrevet bok om nettopp tilstedeværende ledelse. I denne episoden lærer du hvorfor og hvordan du blir en tilstedeværende leder.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å bli en enda bedre leder?

Neste utgave av Lederprogrammet starter 13. februar 2024.

[Få plasser]

👉 Mer informasjon og påmelding: http://lederprogrammet.no

🧑🏻‍🏫 Slik lykkes Fretex med D.I.Y lederutvikling – med Ann Iren og Sissel fra Fretex [🥳 EPISODE 200!]

Thu, 16 Nov 2023 21:36:42 +0200

Hvordan lager du et internt lederutviklingsprogram som aldri skal ta slutt? I en organisasjon med over 100 ledere spredd over hele landet? Fretex er kanskje mest kjent for sine gjenbruksbutikker – men er et konsern med flere forretningsområder som omsetter for nesten 1 milliard kroner i året.

For å øke lederkompetansen og få en felles platform for ledelse, ønsket Fretex å satse på et internt lederutviklingsprogram. Fretex sitt Treningsstudio for Ledere har gitt konkrete resultater blant annet i siste medarbeidertilfredshetsundersøkelse, som høsten 2022 vises en tydelig forbedring på vurderingen av nærmeste leder. I denne episoden lærer du hva som skal til for å lykkes med et internt lederutviklingsprogram.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder?

Neste kull av Lederprogrammet starter 13. februar 2023.
Et 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram hvor du lærer av noen av landets fremste eksperter på psykologi og ledelse.
👉 Mer informasjon og påmelding

🪞 Selvinnsikt og ledelse, mestring versus prestasjon – med førsteamunensis Karoline M. Hofslett Kopperud

Thu, 09 Nov 2023 23:10:00 +0200

Hva er egentlig selvinnsikt og hvorfor er det viktig for ledere? Hva er forskjellen på et mestringsklima og et prestasjonsklima, og hvordan påvirker det turnover? Hva er eudonomisk lykke på jobb? Dette og mye mer får du svaret på i denne episoden med Karoline Hofslett Kopperud, førsteamanuensis ved Institutt for ledelse og organisasjon på BI.

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder?

Lederprogrammet er et 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram hvor du lærer fra noen av landets fremste eksperter innen psykologi og ledelse.

Påmeldingen til vårens kull er nå åpen. Oppstart 13. februar 2024.

👉 Last ned brosjyre

🏃🏽‍♀️ Stressmestring for ledere – med psykolog Tove Helene Edvardsen

Thu, 02 Nov 2023 23:36:00 +0200

Jeg stortrives når det er knappe frister, harde deadlines og jeg må løpe for å rekke flyet før gaten stenger. Stress kan være positivt. Men blir det for mye, for lenge så kan det gi alvorlige konsekvenser. Å håndtere stress og spenning på god måte er en lederferdighet det er lurt å investere i. Psykolog Tove Helene Edvardsen er ekspert på stress, ledelse og arbeidsmiljø. Etter flere år som ledelseskonsulent i store konsulentselskap har hun i dag en privatpraksis hvor hun hjelper ledere å håndtere stress. I tillegg skriver hun akkurat nå på boka "Stress på jobben" som kommer på Gyldendal forlag på nyåret.

🙋🏻‍♀️ Neste kull av Lederprogrammet starter 13. februar 2023

Få oppdatert kunnskap, innsikt som forandrer og lær praktiske lederferdigheter fra noen av landets fremste eksperter på psykologi og ledelse.

Kun 15 ledige plasser.

👉 Mer informasjon og påmelding

🖐🏼 Hva er greia med Inner Development Goals? Med Jan Artem Henriksson fra IDG

Thu, 26 Oct 2023 22:01:00 +0200

Noen av verdens fremste eksperter innen psykologi og ledelse har gått sammen for å utvikle et sett med ferdigheter og kvaliteter som de mener vil bidra til å realisere FNs mål for bærekraftig utvikling. Konseptet heter Inner Development Goals (IDG) og består av 5 dimensjoner og 23 trenbare ferdigheter. Visjonen er at individer, grupper og organisasjoner som trener på disse ferdighetene, vil være i bedre stand til å å nå FNs bærekraftsmål (SDG). I denne episoden prøver jeg å finne ut hva som er greia med IDG.

🙋🏻‍♀️ Påmeldingen til Lederprogrammet er nå åpen!

📆 Oppstart 13. februar 2024

👉 Last ned brosjyre

Her kan du svare på spørsmålet Jan omtaler i episoden:
https://www.surveymonkey.com/r/SWQXX99

Lær mer om IDG: https://www.innerdevelopmentgoals.org/framework

🧭 Det perfekte organisasjonskart

Thu, 19 Oct 2023 23:53:25 +0200

Hvordan går du fra et herlig gründerkaos til en profesjonell organisasjon med struktur, roller og system? Hvordan lager du det perfekte organisasjonskart? Hvem bør sitte i ledergruppen? Hvor stor kan en ledergruppe være? Alt dette og mer til får du svar på i denne episoden av Lederpodden.

🙋🏻‍♀️ Påmeldingen til Lederprogrammet er nå åpen!

📆 Oppstart 13. februar 2024

👉 Last ned brosjyre

👮🏽 Endringslederen som blir elsket og hatet – med Catherine Janson fra Politiets IT-enhet

Thu, 12 Oct 2023 22:20:00 +0200

Politiet er ikke først og fremst kjent for sin digitale kompetanse. Tvert i mot forbinder mange etaten med politifolk som skriver på tastaturet med én finger. For 2,5 år siden tok Catherine Janson over styringen av Politiets IT-enhet. Siden den gang har hun innført ny arbeidsform, ny organisering, ny kultur og en helt ny styringsmodell for digitalisering av Politiet. Hennes lederfilosofi er den samme som den tidligere SAS Sjefen Janne Carlzon, hun snur pyramiden på hodet. I denne episoden deler hun sine erfaringer og beste råd til ledere som skal gjennomføre digital transformasjon.

🎈 Neste kull av Lederprogrammet starter 13. februar 2023

Påmeldingen er nå åpnet! Kun 15 ledige plasser.

👉 Mer informasjon og påmelding

☝🏽 Ikke gå i enten/eller-fella – med Andreas og Tor Åge

Thu, 05 Oct 2023 22:01:00 +0200

Ledergrupper flest bruker for lite tid på strategiske diskusjoner. Når de viktige diskusjonene kommer er det mange feller å gå i. Det første dere tenker på, er sjeldent det beste alternativet. I dagens episode blir du kjent med de vanligste fellene og du får konkrete råd til hvordan dere kan få frem flere alternativer – når dere diskuterer viktige strategiske veivalg.

🙋🏻‍♀️ Execu hjelper organisasjoner å utvikle enda bedre ledere og ledergrupper.

Sjekk ut våre nye hjemmesider på execu.no

📖 Last ned "Slik lykkes du med bedriftsintern lederutvikling"

😳 6 råd for å unngå psykologisk trygghet – med Andreas og Tor Åge

Thu, 28 Sep 2023 22:05:15 +0200

Vi snakker irriterende mye om psykologisk trygghet. Det er nesten som at vi glemmer at grunnen til at vi snakker om det, er at den atferden som faller mest naturlig for mange av oss, er det motsatte. Det er menneskelig å oppføre seg på måter som gjør andre utrygge når vi er sammen på en arbeidsplass. I denne episoden gir vi deg 6 konkrete eksempler på atferd som svekker den psykologiske tryggheten. Kjenner du deg igjen? Hva vil du gjøre mer eller mindre av for å bidra til økt psykologisk trygghet?

Execu hjelper organisasjoner å utvikle enda bedre ledere og ledegrupper

💥 Last ned vår e-bok "Slik lykkes du med bedriftsintern lederutvikling"

🚨 Å lede i krise – med Arne Roland, tidligere CEO i CHC Helikopterservice

Wed, 27 Sep 2023 04:33:00 +0200

Arne Roland var toppleder i CHC Helikopter Service da den tragiske Turøy-ulykken fant sted 29. april 2016, hvor et av selskapets helikoptre styrtet og 13 mennesker omkom.

I denne første episoden av Lederpodden deler Roland sin erfaringer med å lede mennesker i krise. Du blir også kjent med Roland sin leder-reise, fra å være en ung tømmerhugger i ei liten bygd i indre Agder, via oljebransjen i Verdal, Stavanger og Houston – til å bli toppleder i et av verdens største helikopterselskaper.

Episoden ble første gang publisert i 2018 og markerte starten på Lederpodden.

🍻 Michael drikker. Det vet alle. Unntatt sjefen – med Michael Andreassen og Per Henrik Stenstrøm

Thu, 21 Sep 2023 22:36:00 +0200

Per Henrik Stenstrøm var sjefen til Michael Andreassen i P4. I en kultur preget av mye sosialt samvær, festing og firmakort i baren. Selv om alle varsellamper blinket rødt, var det ingen som tok praten med Michael Andreassen for å adressere hans alkoholmisbruk – før han bokstavlig talt gikk i bakken under sending.

I denne episoden lærer du hvordan du som leder kan ta tak når du mistenker at en av dine ansatte sliter med rus. Du lærer også hvordan du kan skape en kultur som har et ansvarlig forhold til rus på jobb.

🙋🏻‍♀️ Execu hjelper organisasjoner å utvikle enda bedre ledere og ledergrupper.

📘 Last ned vår e-bok: Slik lykkes du med bedriftsintern lederutvikling

Lederpodden er en podcast av og med Tor Åge Eikerapen fra Execu.

Følg Tor Åge på Linkedin

👨🏼‍🎨 Slik blir du en kreativ leder – med kreativitetsguru Ole Fredrik Norbye

Thu, 14 Sep 2023 22:10:00 +0200

Akkurat nå ligger det 51 lederstillinger og 1304 andre stillinger på Finn.no der arbeidsgiver ønsker seg en KREATIV person. Men hva er egentlig kreativitet? Hva kan det brukes til? Og hvordan kan du som leder styrke kreativiteten i din bedrift? Ole Fredrik Norbye har svaret. Han er pianist, har en MBA og er ekspert på kreativitet og ledelse.

💥 Høstens utgave av Lederprogrammet er utsolgt!

💡 Ny sesong starter 13. februar 2024.

✔ Sett deg på venteliste her: http://lederprogrammet.no

🛠️ Fire vanskelige samtaler ledere bør beherske

Fri, 08 Sep 2023 04:43:07 +0200

🙋🏻‍♀️ Ønsker du å utvikle deg som leder?

Lederprogrammet starter 29. september.

Gruppe 1 er utsolgt og det er i skrivende øyeblikk 2 ledige plasser på gruppe 2.

👉 Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

Lederpodden er en podcast av og med Tor Åge Eikerapen fra Execu.

⚔️ Slik utvikler de ledere i forsvaret – med professor Jan Ketil Arnulf

Fri, 01 Sep 2023 18:50:10 +0200

Forsvaret er den største leverandøren av tankegods om lederutvikling i Norge. Mytene om hva som kjennetegner god ledelse i militæret er mange. Men alt er ikke slik det ser ut som i Kompani Lauritzen.

Hva er egentlig leder og ledelsesutvikling? Hva kan ledere og lederutviklere lære av Forsvaret? Hva vil kjennetegne god ledelse i Forsvaret i fremtiden? Det får du svaret på i den rykende ferske boken "Militær leder- og ledelsesutvikling i teori og praksis" hvor psykolog og professor Jan Ketil Arnulf er medredaktør. I denne episoden deler Jan Ketil noen av høydepunktene fra boken og sine tanker om ledelse og lederutvikling før, nå og i fremtiden.

Last ned boken gratis på Idunn

Ønsker du å utvikle deg som leder?

Vi har for øyeblikket 3 ledige plasser på høstens utgave av Lederprogrammet.

🙋🏻‍♀️ Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

Lederpodden er en podcast om ledelse av og med Tor Åge Eikerapen fra Execu.

🎖️ Slik lykkes du med lederutvikling – med Andreas og Tor Åge

Thu, 24 Aug 2023 22:10:00 +0200

Få førstegangsledere har formell utdannelse eller trening i ledelse. For mange oppleves det som å bli kastet ut på dypt vann uten å ha lært seg å svømme først. Når organisasjoner vokser, det blir flere ledere og flere som skal ledes, kan et internt lederutviklingsprogram være en god investering. I denne episoden får du våre 8 beste råd for å lykkes med lederutvikling.

Med Andreas Sødal Marstad og Tor Åge Eikerapen fra Execu.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet har oppstart 29. september

Få ledige plasser

→Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

Execu hjelper virksomheter å utvikle enda bedre ledere og ledergrupper

http://www.execu.no

🗺️ Hvordan vet du at strategien er god? Med lederutvikler Andreas Sødal Marstad

Thu, 17 Aug 2023 22:58:00 +0200

Liten eller stor. Alle organisasjoner trenger en strategi. Et kart som viser hvor vi skal og hvordan vi skal komme dit. Men strategier kan lett bli abstrakte vyer som få forstår noe av. I denne episoden får du to praktiske lederverktøy for å sjekke om strategien gir mening. I tillegg blir du kjent med vår nye lederutvikler Andreas Sødal Marstad. Tidligere etterretningsoffiser i Forsvaret, strategikonsulent i McKinsey, HR-sjef, og med ledergruppe-erfaring fra Hurtigruta og AniCura.

🙋🏻‍♀️Lederprogrammet starter 29. september

→ Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

🚀 Å bygge noe som er større enn meg selv

Thu, 10 Aug 2023 22:39:00 +0200

I år er det 29 år siden jeg startet mitt første selskap. Min største motivasjon for å være gründer er å kunne realisere ideer raskt uten å måtte spørre noen om lov. En gründer kan være så mangt. Fra tømreren som bare vil drive for seg selv og helst ikke vil ha noen ansatte fordi det er så mye papirarbeid, til serie-entrepenøren som tjener titalls millioner på å fortelle en overbevisende historie i powerpoint-format om fremtidig Monthly Recurring Revenue – før selskapet har omsatt for en eneste krone. I denne episoden får du mine fem beste råd for å lykkes som gründer, samt min definisjon på hva det vil si å lykkes.

Lederprogrammet starter 29. september

👉 Fremdeles noen ledige plasser.

🤝 Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

🦾 Hvordan gå fra ferie til produktivitet? Med mentaltrener Tim Rudi Veiteberg [🌞 Sommerreprise 3 av 3]

Thu, 03 Aug 2023 19:36:16 +0200

Og der var ferien plutselig over! Jeg vet ikke hvordan du har det. Men jeg sliter med overgangen mellom feriemodus og full produktivitet. Sommeren varmer fremdeles og gir meg hint om at det er mye bedre å være på sjøen enn et kontor som får badstutemperatur etter kl 12. Jeg har tusen ting jeg ønsker å få gjort, men vet ikke helt hvor jeg skal begynne. Som du skjønner, jeg trenger hjelp! Derfor har jeg kontaktet mentaltrener Tim Rudi Veiteberg.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet starter 29. september

💥 Få ledige plasser

👉 Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

👂 Hvordan lytte som en psykolog? [🌞 Sommerreprise 2 av 3)

Fri, 28 Jul 2023 02:42:00 +0200

Gode lyttere skaper bedre relasjoner, samhandling og prestasjon. På jobb og hjemme. Som leder er lytting den viktigste kommunikasjonsferdigheten du kan trene på.

Allikevel er det få arenaer i oppvekst, skole og leder-utdanning – hvor vi lærer å lytte. I denne episoden lærer du hva som kjennetegner dårlig lytting og hva som skal til for å lytte på et høyt nivå.

💥 Lederprogrammet (gruppe 2) starter 29.09.

Kun 5 ledige plasser

→ Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

🔨 Hvis ditt eneste verktøy er en hammer [🌞 Sommerreprise 1 av 3]

Fri, 21 Jul 2023 08:05:25 +0200

💥 Lederprogrammet starter 29. september.

🙋🏻‍♀️ Kun 5 ledige plasser.

🎯 Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

55 og ferdig? Med Anne Grethe Solberg fra OsloMet

Fri, 14 Jul 2023 10:13:53 +0200

Vi hører ofte at det er vanskelig å få ny jobb etter du har fylt 55 år. Er det sant eller er det en myte basert på anekdotiske bevis? Anne Grethe Solberg ved Arbeidsforskningsinstituttet (AFI) ved OsloMet har på oppdrag fra Senter for seniorpolitikk kartlagt hvordan seniorer opplever å søke ny jobb. Konklusjonen er at noen arbeidstakere fint klarer å skaffe seg en ny og spennende jobb etter de har fylt 55 år, mens andre i liten grad lykkes med jobbskiftet de ønsker seg. De som lykkes har noen helt tydelige kjennetegn når det gjelder hvordan de tenker og hva de gjør. Hvordan de tenker og hva de gjør – får du svaret på i denne episoden.

🌞 Lederpodden tar et par ukers sommerferie. Tilbake i august. God sommer!

💥 Høstens utgave av Lederprogrammet er utsolgt!

👉 Men vi har satt opp en ny gruppe som akkurat nå har 5 ledige plasser.

🔑 Sikre deg din plass her: http://lederprogrammet.no

🃏 Slik blir du en bedre forhandler – med Stein-Erik Mellemseter

Fri, 07 Jul 2023 05:41:37 +0200

I tøffe tider må ledere forhandle. Med underleverandører, kunder og ansatte. Gode forhandlere får til mer. Ikke bare er det enorme beløp å spare, det handler også om å utnytte muligheter som ligger rett foran nesen din. Men ledere flest er ikke født gode forhandlere. Det er en ferdighet som må læres og trenes. I dagens episode får du oppskriften på hva som kreves for å bli en god forhandler. Stein-Erik Mellemseter er ekspert på forhandlinger. Han underviser på BI og trener til daglig ledere og andre som ønsker å bli bedre forhandlere.

💥 Høstens utgave av Lederprogrammet er utsolgt!

👍 Men vi har satt opp en ny gruppe, som fremdeles har noen ledige plasser.

→ Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

⌚️❤️ La pulsen vise vei til bedre prestasjoner – med pulslegen Torkil Færø og Lars Christian Larssen fra Schibsted

Thu, 29 Jun 2023 22:01:00 +0200

Torkil Færø er legen som har tatt pulsklokken fra å være et statussymbol for veltrente kvinner og menn, til å bli et verktøy for å få deg et bedre og lengre liv. Lars Christian Larssen er forretningsutvikleren i Schibsted som er så nerdete opptatt av bedre team-prestasjoner, at han nylig har fått 100 kollegaer til å kjøpe pulsklokke og gjøre pusteøvelser. I denne episoden lærer du hvordan du kan bruke pulsklokken til å få et bedre liv og bedre prestasjoner – individuelt og i team.

‼️ LEDERPROGRAMMET ER UTSOLGT!

Men fortvil ikke. Vi har nå laget en ny gruppe hvor det akkurat nå er 5 ledige plasser.

👉 Meld deg på her: http://lederpodden.no

🇮🇹 Hva kan renessansen lære oss om ledelse? Med Magnus Huth fra Keiron

Fri, 23 Jun 2023 04:33:13 +0200

Ledelsesfaget er preget av skiftende moter. Noen retninger tåler tidens tann bedre enn andre. Psykolog Magnus Huth og hans kollegaer i Keiron, mener at svaret på hva god ledelse er, finner du renessansen. I årevis har de tatt med seg grupper av ledere til Italia for å oppsøke historiske steder og lære om renessansens kunst, filosofi og politikk. I dagens episode deler Magnus hva som er så spesielt med renessansen som epoke og hva ledere kan lære av historiske personer som levde for over 500 år siden [beklager dårlig lyd på Magnus].

💥 Lederprogrammet nærmer seg utsolgt...
Kun 1 plass igjen (av 20)

🚀 Meld deg på her: lederprogrammet.no

🏗️ Slik lykkes du med samhandling i store prosjekter – med Gerd Beate Vik

Fri, 16 Jun 2023 04:56:34 +0200

Milliarder står på spill når det gjennomføres prosjekter i Norges største fastlandsnæring. I bygg og anleggsbransjen kan konsekvensene av dårlig samhandling bli katastrofale. Økonomisk tap, forsinkelser og konflikter som stort sett bare beriker kobbelet av advokater som blir involvert. Til tross for at mye står på spill ser det ut til at bransjen i for liten grad tar i bruk de verktøyene som finnes for å skape effektiv samhandling på tvers av faggrupper og interessenter. Gerd Beate Vik har over 20 års erfaring som prosess- og prosjektleder, og jobber i dag i Rambølls Prosjektlederdivisjon. Hun er nerdete opptatt av hva som skal til for å få samhandling til å fungere i prosjekter der mye står på spill. I denne episoden deler hun sine beste verktøy og råd.

[ANNONSE]

🔔 Neste utgave av Lederprogrammet starter 28. september.

‼️Kun 3 ledige plasser.

→ Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

🚀 Fremtidens verktøy for teamutvikling? Med Jens Petter Skaug

Thu, 08 Jun 2023 22:10:00 +0200

De siste årene har vi fått mye god kunnskap om hvordan du kan utvikle team med en høy grad av psykologisk trygghet. Men som leder kan terskelen være høy for å kjøre i gang med teamkontrakt og feedbackrunder. Derfor er det noe som mange hopper over eller overlater til konsulenter. Men nå har en gjeng i Sarpsborg utviklet et digitalt verktøy for å skape magiske team. Hvordan det fungerer og hva som er effekten skal du lære mer om veldig snart.

[ANNONSE]

🙋🏻‍♀️ Vårens utgave av Lederprogrammet starter 28. september.

💥 Kun 4 ledige plasser

👉 Meld deg på her: lederprogrammet.no

🔦 Hvordan takle en mediestorm som leder? Med psykolog Kim Edgar Karlsen

Thu, 01 Jun 2023 22:05:00 +0200

Som leder står du i fare for å få uønsket oppmerksomhet i media eller å bli hengt ut på sosiale medier. Når fokuset blir personlig og du mister kontrollen på en historie der du selv har hovedrollen – kan det utgjøre en betydelig psykisk belastning. Psykologene Kim Edgar Karlsen og Fanny Duckert har skrevet bok om å være i medienes søkelys, basert på over 15 år med forskning. Ledere flest er ikke tilstrekkelig forberedt på å stå i en mediestorm. I denne episoden får du beskrivelser av hvordan det kan være, hva du bør være forberedt på og gode strategier for å takle det som for mange vil oppleves som en livskrise.

[ANNONSE]

🙋🏻‍♀️ Høstens utgave av Lederprogrammet starter 28. september

💥 Kun 5 plasser igjen!

→ Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

💼 Fremtidens kontorbaserte arbeidsplass – med arkitekturpsykolog Oddvar Skjæveland

Thu, 25 May 2023 23:28:00 +0200

Hva skal til for å skape kontorbaserte arbeidsplasser som er så attraktive at de blir foretrukket foran hjemmekontor? Et sted der folk trives og presterer – alene og sammen med sine kollegaer? Oddvar Skjæveland fra Mellomrom Arkitekturpsykologi er hele Norges arkitekturpsykolog. I denne episoden gir han deg svaret på hva som egentlig skal til for å lage en attraktiv og bærekraftig arbeidsplass i 2023.

⚡️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding!

Kun 4️⃣ ledige plasser.
👉 Påmelding: http://lederprogrammet.no

🤖 Slik blir du en kunstig intelligent leder – med Alexander Haneng

Thu, 18 May 2023 23:52:54 +0200

I denne episoden tar vi et dypt dykk inn i det pulserende hjertet av kunstig intelligens med en av feltets mest anerkjente eksperter, Alexander Haneng.

Haneng er en tankeleder innenfor AI, kjent for sin evne til å gjøre komplekse teknologiske konsepter forståelige og anvendelige for ledere på alle nivåer. Med et blikk som alltid er rettet mot fremtiden, tilbyr han praktiske, realistiske og spennende perspektiver på hvordan AI kan transformere arbeidsplassen.

I denne episoden gir Alexander oss nøkkelen til å låse opp en ekstra time hver dag - ja, du hørte riktig - ved å utnytte AI effektivt. Tenk hva du kunne oppnå med den tiden! (Tekst: Chat GTP)

🙋🏻‍♀️ Høstens utgave av Lederprogrammet er nå åpent for påmelding.

⌛️ Kun 9 av 20 plasser ledig.

✔️ Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🪫 Å brenne uten å bli utbrent – med psykolog Cecilie Thorsen

Thu, 11 May 2023 22:26:54 +0200

Hva er utbrenthet? Hvordan kan du forebygge for deg selv og de du leder? Og hva skal til for å få det bedre når batteriet er helt flatt? Cecilie Thorsen er psykolog og jobber med utbrente ledere på Modum Bad.

🙋🏻‍♀️ Påmeldingen til høstens utgave av Lederprogrammet er nå åpent.

💥 Kun 9 av 20 plasser ledig.

→ Mer informasjon og påmelding: lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

💪 Fra tverr og faglig til tverrfaglig samarbeid som funker – med Elisabeth Andvik

Thu, 04 May 2023 22:40:59 +0200

Tverrfaglig samarbeid er et potensielt minefelt. Du skal ikke sitte lenge sammen rundt et møtebord før du kjenner på den kleine fornemmelsen av rivalisering, profesjonskamp, stolthet og konkurranse om hvem som egentlig har svaret. Elisabeth Andvik har i over tre år forsket på åtte tverrfaglige team i helsevesenet. Et av hennes viktigste funn er at tverrfaglig samarbeid er vanskelig. Men ikke umulig. Gruppene som forstod at samarbeid krevde noe annet enn å gjøre som de pleide. Og hvor hver enkelt klarte å frigjøre seg fra sin profesjonsidentitet og ta en mer fleksibel rolle – klarte å få til ting som de aldri ville klart hver for seg.

🎈 Høstens utgave av Lederprogrammet starter 28. september.

💥 Kun 10 ledige plasser.

→ Mer informasjon og påmelding: lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

😱 Slik møter du angsten – med Angstpedagogen Kristine C. Tørå

Thu, 27 Apr 2023 22:33:51 +0200

En økende del av sykefraværet på norske arbeidsplasser skyldes psykiske helseplager. De siste tallene fra NAV tyder på at så mye som 24% av sykefraværet som blir meldt av lege, skyldes lettere og moderate psykiske diagnoser. En av de mest vanlige diagnosene er ulike former for angst. Men hva er egentlig angst? Og hvordan kan du som leder møte ansatte med angst på en best mulig måte? Kristine C. Tørå er er Angstpedagogen. Hun driver Norges største nettsamfunn for folk som sliter med angst og gav nylig ut boken "Ikke ta deg sammen".

🎈 Høstens utgave av Lederprogrammet er nå åpent for påmelding!

→ Kun 10 ledige plasser: www.lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🦸🏻‍♀️ De modige varslerne – med Tarjei Leer Salvesen

Thu, 20 Apr 2023 22:29:46 +0200

Hvordan oppleves det å være varsler? Hva er forskjellen på en ekte og en falsk varsler? Hva bør du være forberedt på hvis du vurderer å varsle?

Tarjei Leer Salvesen er en av landets fremste gravejournalister. Han har blant annet har jobbet for NRK Brennpunkt, Dagbladet, Klassekampen og Fædrelandsvennen. Noe av det han har jobbet særlig mye med er saker hvor varslere er de viktigste kildene. Nå har han skrevet bok med utgangspunkt i åtte intervjuer med varslere som har det til felles at de har varslet på egen arbeidsplass, om alvorlige kritikkverdige forhold.

💥 Høstens utgave av Lederprogrammet starter 28. september.

Påmeldingen åpner 1. mai → lederprogrammet.no

📨 Meld deg på Lederpoddens gratis nyhetsbrev → lederpodden.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

👩🏽‍💼 Slik skaper du en effektiv ledergruppe – med Henning Bang (reprise)

Thu, 13 Apr 2023 22:30:13 +0200

Det står ingen steder skrevet at en organisasjon må ha en ledergruppe. Men de fleste organisasjoner av en viss størrelse har en eller flere ledergrupper. Formålet med en ledergruppe er å skape merverdi for organisasjonen og den enkelte leder. Til tross for at ledergrupper som oftest består av svært kompetente ledere, er det mange som sliter med å ta ut potensialet. Psykolog Henning Bang er landets fremste ekspert på ledergrupper. Han er blant annet kjent som en av skaperne av rammeverket "Effektive ledergrupper". I denne episoden fra 2019 deler han de 5 vanligste utfordringene ledergrupper sliter med. Samt hva som er oppskriften for å utvikle en effektiv ledergruppe.

⏳ Påmeldingen til høstens utgave av Lederprogrammet åpner 1. mai.

👉 Halvparten av de 20 plassene er allerede reservert...

📨 Meld deg på Lederpoddens gratis nyhetsbrev: http://lederpodden.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

📨 Kontraproduktiv digital kommunikasjon – med Tormod Fuglestad

Thu, 06 Apr 2023 22:17:10 +0200

Hvorfor svarer ikke folk på e-post når jeg trenger det? Hvorfor blir de så sinte i fellespost-trådene? Hvorfor leser ingen referatene, planene eller innkallingene jeg lager? Det lurte Tormod Fuglestad på... God påske 🐣

💥 Høstens utgave av Lederprogrammet åpner for påmelding 1. mai.

→ Meld deg på vårt ukentlige gratis nyhetsbrev om ledelse: http://lederpodden.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🎈 Gitte & Thomas lanserer bok – med Gitte og Thomas Nesset Midelfart

Thu, 30 Mar 2023 22:57:57 +0200

I 2020 gikk Gitte & Thomas Nesset Midelfart fra å være to anonyme psykologer til å bli hele næringslivs-Norges Gitte & Thomas. I over 150 artikler i DN Magasinet har de gitt forskningsbaserte råd om ledelse. Kjemisk fritt for synsing og svada. I denne episoden får du historien bak Lederliv-spalten og du får vite hvordan det egentlig er å jobbe, leve og å skrive bok sammen.

💥 Meld deg på Lederpoddens gratis ukentlige nyhetsbrev → www.lederpodden.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

💡 Alt om kultur på 55 minutter – med Henning Bang

Fri, 24 Mar 2023 00:00:43 +0200

Alt handler om kultur, sier vi i kor. Men hva er egentlig kultur? Hva er ukultur? Hva er en subkultur? Og hvordan utvikles og endres kultur? Henning Bang skrev Norges første fagbok om organisasjonskultur i 1988. Han er en av landets fremste eksperter på temaet.

Følg Tor Åge → Linkedin // Facebook // Instagram

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

👂 Kunsten å lytte – med Rune Semundseth

Fri, 17 Mar 2023 00:00:16 +0200

Ønsker du bedre relasjoner? Bedre samhandling i team? Eller mer effektive ledermøter? Da er lytting ferdigheten du trenger. Lytting er i teorien enkelt, men i praksis krevende. Rune Semundseth lanserer denne uken Norges første bok om lytting. I dagens episode deler han hva som kjennetegner dårlige lyttere og hva som skal til for å bli bedre. Den gode nyheten er nemlig at lytting er trenbart og at du kan starte treningen i dag.

REKLAME:

Bedre psykisk helse på jobb og mindre sykefravær

Auntie og Tor Åge Eikerapen inviterer til gratis webinar om psykisk helse på jobb 23. mars kl 09.00.

→ Sikre deg din plass

Følg Tor Åge → Linkedin // Facebook // Instagram

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🕺🏽 Effektiv møteledelse – 6 feil og 6 verktøy

Fri, 10 Mar 2023 00:33:08 +0200

Hvor mye tid bruker du på møter i løpet av et år? Hvor mye koster disse møtene? Hvor verdiskapende er møtene på en skala fra 1 til 6?

Vi bruker sjokkerende mye tid og penger på møter. Men alt for lite tid til å trene på ferdighetene og vanene som gjør møter effektive. I denne episoden får du de 6 vanligste feilene som gjør møter ineffektive. Du får også løsningen i form av 6 praktiske verktøy som gjør møter mer verdifulle og til et bedre sted å være.

REKLAME:

Bedre psykisk helse på jobb og mindre sykefravær

Auntie og Tor Åge Eikerapen inviterer til gratis webinar om psykisk helse på jobb 23. mars kl 09.00.

→ Sikre deg din plass

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🚤 Fra èt tankskip til 12 speedbåter – Karoline Nauste om endring og ledelse i Orkla

Fri, 03 Mar 2023 00:04:39 +0200

Denne uken startet implementeringen av de største organisatoriske endringene i Orklas 369 år gamle historie. Et gigantisk tankskip med 18 500 ansatte skal bli til 12 speedbåter. Det handler om å bli mer agile og være bedre rustet for å møte en fremtid full av endringer vi enda ikke vet hva er.

Karoline Nauste er global sjef for employer branding og rekruttering i Orkla. I denne episoden deler hun hvordan Orkla har jobbet med endringen. Hva har de lært? Hva burde de ha gjort annerledes? Og hva kan du som leder endring i mindre skala lære av Orkla?

REKLAME:

Holtskogkonferansen PERFEKT/UPERFEKT arrangeres 14. april i Oslo.

→ Mer informasjon og billetter

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

☕️ Psykososial kan du være sjøl – med Sylvi Thun og Marte Buvik fra SINTEF

Fri, 24 Feb 2023 00:47:27 +0200

Alle er enige om at det psykososiale miljøet på jobb er viktig. For både helse, velvære og prestasjoner. Det står til og med i arbeidsmiljøloven. Men hvordan vi definerer psykososialt arbeidsmiljø viser seg å være svært ulikt. Enkelte definerer det som hvor hyggelig du synes det er å drikke kaffe med kollegaene. Mens forskerne du får møte i dagens episode mener det er alt for snevert. Sylvi Thun og Marte Buvik fra SINTEF har sammen med sine medforskere Lisbeth Øyum og Solveig O. Ose intervjuet 56 medarbeidere i 30 virksomheter og fått svar fra 1153 norske virksomheter på hvordan de jobber med psykososialt arbeidsmiljø. I denne episoden deler Sylvi og Marte hva de fant. Og de gir sine beste råd til deg som leder for hvordan du kan jobbe systematisk og langsiktig for et sunt psykososialt arbeidsmiljø.

🙊 Hva er det ledere ikke snakker om? Med Anita Sundby

Fri, 17 Feb 2023 00:05:30 +0200

Anita Sundby er topplederen som skammet seg så mye over å ha fått sparken, at hun fortsatte å ta på seg jobbklær og sette seg i bilen på morgenen. Nå har hun skrevet bok om alt det ledere ikke snakker om. Basert på intervjuer med over 70 ledere og fagpersoner. Det handler om skam, feighet, kynisme og mangel på psykologisk trygghet. Den mørkeste siden av lederrollen.

ANNONSE: Auntie har siden starten i 2015 hjulpet flere hundre bedrifter med å øke trivselen hos sine ansatte.

Auntie tilbyr digitale 1:1 samtaler med psykolog eller terapeut.

💬 Gå her for å bli med i trekningen av en gratis samtalepakke

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🚀 Bli med inn i mulighetsrommet – med Victoria Stensøe fra XXOX

Fri, 10 Feb 2023 00:17:10 +0200

Hvordan skaper du en møteplass som overrasker, gir reell læring og får frem magien som kan oppstå når mennesker møtes for første gang? XXOX er en festival som kun handler om muligheter. Å gå inn i en kapsel og la alle hindringer ligge igjen på utsiden. I denne episoden deler festival-medgründer og relasjonsarkitekt Victoria Stensø hemmelighetene som gjorde at XXOX er blitt noe alle snakker om i Stavanger-regionen.

⏳ Akkurat nå er det kun 3 ledige plasser på vårens utgave av Lederprogrammet.

Oppstart 28. februar → Meld deg på her!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🔑 Teamutviklingen som doblet salget – med Lars Christian Larssen fra Schibsted

Fri, 03 Feb 2023 01:33:05 +0200

Hvordan kan teamutvikling bidra til bedre prestasjoner? Hva er det såkalte høypresterende team egentlig gjør? Lars Christian Larssen er forretningsutvikler i Schibsted Media Group. I denne episoden deler han hvordan hans team jobbet systematisk med teamutvikling i over to år. Noe som har bidratt til at de har doblet sine salgsresultater i denne perioden. Hva funker? Hva funker ikke? Og hva kan du lære av Lars Christian og hans team?

Vil du lære hvordan du utvikler høypresterende team?

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet har oppstart 28. februar.

Få ledige plasser. → Meld deg på her: lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

❓🪄 7 magiske spørsmål

Fri, 27 Jan 2023 05:54:24 +0200

En av de to viktigste kommunikasjonsferdighetene du kan trene på som leder, er din evne til å stille effektfulle spørsmål. Spørsmål som får folk til å se løsninger når alt er låst. Spørsmål som skaper nye perspektiver. Spørsmål som trigger den indre motivasjonen. I dagens episode lærer du mer enn 7 magiske spørsmål som du kan ta i bruk allerede nå. Velg ditt nye favorittspørsmål og test det ut.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet starter 28. februar.

Få ledige plasser.

→ Meld deg på her

Referanser

Hvordan lytte som en psykolog?

Den profesjonelle samtalen

The Coaching Habit

Løsningsfokusert terapi

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

⏱ Slik får du tid til det som teller - med Petter Kjøs Utengen fra Fleks

Fri, 20 Jan 2023 05:27:40 +0200

Din aller mest verdifulle ressurs som leder er tid. Din evne til å forvalte tiden på en måte som i størst mulig grad bidrar til at du når dine mål, på jobben og i livet, er avgjørende.

Petter Kjøs Utengen er gründeren bak Fleks. Norges største tilbyder av abonnement på bil. Petter er en leder som har gått i dybden, for å skape et liv og en kultur som er rigget for optimal bruk av tid og mental energi. I denne episoden deler Petter hva han har lært etter mer enn ti år med prøving og feiling. I jakten på de beste vanene og verktøyene.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet starter 28. februar.

→ Bli med på informasjonsmøte 25.01: https://lederprogrammet.no/infomote

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🤔 Er 1 leder på 100 ansatte en god idé? Lederpodden takeover med Øyvind og Andreas fra Egderøre

Fri, 13 Jan 2023 00:37:44 +0200

Hvis du skal rigge et selskap for vekst, hvor mye struktur trenger du da?

Er det for eksempel en god idé å ha kun en leder med personalansvar, når du har vokst til 100 ansatte? Og var Lederpodden egentlig bedre før?

Velkommen til Lederpodden takeover. Hvor Øyvind Brekkhus Sandåker og Andreas Taraldsen fra Egderøre stiller spørsmålene. Og jeg svarer.

Intervjuet ble første gang publisert i podcasten Egderøre for noen uker siden.

ℹ️ Vi i inviterer deg til digitalt informasjonsmøte om Lederprogrammet.

→ Meld deg på her: https://lederprogrammet.no/infomote

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🧑🏽‍🎤 Ungdommen nå til dags – med Jacob Mørch

Thu, 05 Jan 2023 23:22:23 +0200

Kjære, leder. Ingen av de flinkeste vennene mine vil jobbe for deg.

Hvorfor vil de ikke det?

Det får du svaret på i denne episoden med Jacob Mørch fra Braver.

🙋🏻‍♀️ Neste kull av Lederprogrammet starter 28. februar.

Lær av landets fremste eksperter innen psykologi og ledelse.

→ Les mer her: http://lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🥇 Prestasjonskultur i praksis – med Yngve Tvedt

Thu, 29 Dec 2022 20:10:14 +0200

Mange snakker om at de ønsker en prestasjonskultur. Men hva betyr det i praksis? Yngve Tvedt har over 20 års erfaring som plattformsjef i Equinor. Sammen med tidligere toppidrettssjef ved Olympiatoppen, Bjørge Stensbøl – har han skrevet boka "En nasjonal prestasjonskultur". I dagens episode lærer du de viktigste verktøyene fra boka. Og du får konkrete eksempler på hvordan du kan bygge en prestasjonskultur i din organisasjon.

🧑‍🎓 Lederprogrammet starter 28. februar.

Hva lærer du?

→ Å lede deg selv

→ Å lede andre

→ Å lede endring

🌟 Kun 25 plasser.

Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🤡 Slik blir du modig – med Mr. Modig, Svein Harald Røine

Fri, 23 Dec 2022 06:32:03 +0200

Svein Harald Røine er den velkledde foredragsholderen som har fått tusenvis av mennesker til å utfordre sin egen frykt ved å reise seg og si "Tada!". Han er Mr. Modig. I dagens episode deler han sin historie og forklarer hvorfor mot er viktig. I livet og i ledelse.

Med dette ønsker Lederpodden alle våre kjære lyttere en modig jul 🌲❤️

🙋🏻‍♀️ Neste kull av Lederprogrammet er nå i ferd med å fylles opp.

→ Du kan sikre din plass her: http://lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🔮 Telenor-Jarle og Sintef-Nils om fremtidens arbeidsplass

Fri, 16 Dec 2022 00:03:51 +0200

Nils Brede Moe er sjefsforsker i Sintef. Jarle Hildrum er leder av HR Analytics i Telenor. Gjennom de siste tre årene har de tatt posisjonen som Norges fremste eksperter på hybride arbeidsformer. De er lidenskaplig opptatt av å finne ut hvordan vi på best mulig måte kan rigge fremtidens arbeidsplass. I dagens episode deler de sin forskning og sine råd til hvordan du kan lede inn i fremtiden.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding.

Oppstart 28.02.23. Begrenset antall plasser.

→ Meld deg på her: http://www.lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🛸 Fremtidens arbeidsplass – med Kristine Dahl Steidel fra Microsoft

Fri, 09 Dec 2022 00:08:53 +0200

Hvordan skal du som leder balansere medarbeideres behov for selvbestemmelse – og organisasjonens behov for å bygge kultur og å gå i samme retning? Hvordan kan du utnytte de digitale mulighetene og samtidig anerkjenne at noen former for samarbeid er best fysisk? Microsoft er et av selskapene som er lengst fremme i skoene for å finne svar på disse spørsmålene. De er også kjent for å være blant de beste på å bygge kultur, ledelse og å skape en arbeidsplass der medarbeidere kan nå sitt fulle potensial.

Kristine Dahl Steidel er CEO i Microsoft Norge. I dagens episode tar hun deg med på innsiden av Microsoft. Hun ser også inn i den teknologiske krystallkulen – for å gi deg noen gode råd om hvordan du kan rigge deg for å lede fremtidens arbeidsplass.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding.

Kun 30 plasser. Meld deg på her: http//www.lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🪞 Litt narsissisme kan ikkje skade – med Espen Skorstad

Fri, 02 Dec 2022 05:44:29 +0200

Sammen med Rudi Myrvang etablerte Espen Skorstad i 2003 Cut-e. I 2017 ble selskapet solgt til den amerikanske forsikringsgiganten Aon for en snau milliard.

I tillegg til å være psykolog og suksessfull grunder er Espen Skorstad en av de i Norge som vet mest om testbruk i seleksjon og utvikling. I dagens episode snakker vi om fremtidens rekruttering og hvorfor litt narsissisme hos ledere kan være en god ting.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🤖 Slik leder du digital transformasjon

Fri, 25 Nov 2022 02:15:26 +0200

Teknologi og utnyttelse av de digitale mulighetene er for viktig til å delegeres til IT-avdelingen. Som leder trenger du en grunnleggende forståelse for hva digital transformasjon er. Og hva som skal til for å lage en digital strategi som virker. I dagens episode får du et kræsjkurs i digital transformasjon med postdoktor ved NHH, Karen Sæbbø Osmundsen. Hun er medforfatter av boka Digitaliseringsledelse. Som nettopp er ankommet en bokhandel nær deg.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet 2023 åpner for påmelding 1. desember

→ http://lederprogrammet.no

[Kun 30 plasser]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

⚠️ De destruktive varslene – med Even Bolstad fra HR Norge

Thu, 17 Nov 2022 13:23:47 +0200

Brukes varsling på norske arbeidsplasser for ofte feil? I strid med det som egentlig var intensjonen? Som leder med ansvar for å implementere upopulære endringer, står du lagelig til for hugg. I en fersk kronikk på E24, hevder Even Bolstad, lederen av HR Norge og president i den europeiske HR organisasjonen EAPM, at

"Varsler om overtramp og kritikkverdige forhold på arbeidsplassen er i realiteten ofte forsøk på omkamp om ledelsens beslutninger." I denne episoden utforsker vi den mørke siden av varslings-instituttet. Og prøver å finne ut hva som skal til for å holde seg på den rette siden av grøfta.

Execu tilbyr leder- og ledergruppeutvikling som skape reell endring.

Les mer her: http://execu.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🙋🏻‍♀️ Læring ER strategien – med Sveinung Skaalnes fra Colearn

Fri, 11 Nov 2022 02:19:49 +0200

Hvilken plass har læring i deres strategi? I mange virksomheter er læring noe som foregår litt på siden. Det er opp til den enkelte. Eller noe som HR får holde på med uten at toppledelsen egentlig bryr seg. Det kan være en farlig tilnærming i en verden hvor kunnskap går fortere ut på dato enn ferskt kjøtt.

Sveinung Skaalnes er tidligere leder for digitale produkter i Hyper Island og han er medgrunder av Colearn i Stockholm. Han lever av å lære organisasjoner å lære. Og har merkenavn som Spotify, Ica og Volvo på sin kundeliste. I dagens episode forteller Svenung hvorfor læring ikke bare må være en del av strategien – men bør være strategien.

Denne episoden ble første gang publisert i juli 2022.

→ Vårens utgave av Lederprogrammet starter 28. februar 2023.

Kun 30 plasser. Påmeldingen åpner 1. desember 2022.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

💥 Hvordan hacker du kulturen? Med Tone Ringstad

Fri, 04 Nov 2022 11:12:03 +0200

Alle snakker om at kultur er viktig. Men hva er egentlig kultur? Hvordan kan man måle en kultur? Og hvordan kan du som leder jobbe systematisk for å få den kulturen du ønsker? Tone Ringstad er gründer av selskapet Culture intelligence som har laget en digital platform for å måle og jobbe systematisk med kultur. I dagens episode lærer du blant annet hvordan du hacker kulturen.

🙋🏻‍♀️Vårens utgave av Lederprogrammet lanseres 1. desember.

Ønsker du å stå på venteliste? Send en e-post til hei@execu.no

Meld deg på vårt gratis nyhetsbrev her: http://www.lederpodden.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🏋🏽‍♀️ Slik får du tak i og beholder de beste folkene – med Karoline Nauste fra Orkla

Thu, 27 Oct 2022 23:32:10 +0200

En av de største strategiske utfordringene du står overfor som leder akkurat nå er å skaffe nok flinke folk. Enn så lenge er det arbeidstakers marked og mange kan velge og vrake mellom hvem de ønsker å jobbe hos. Skal du være en attraktiv arbeidsgiver over tid, er det ikke nok å stille opp på en messe når du har tid, eller kjøre sporadiske kampanjer i sosiale medier. Det krever systematisk og målrettet jobbing over tid. Du må gjøre arbeidsgivermarkedsføring til en del av strategien. I denne episoden møter du Karoline Nauste som er Vice President Employer Branding & Recruitment i Orkla. Karoline jobber med å markedsføre Orkla som arbeidsgiver i 22 land og har ansvar for at Orklas 22 000 ansatte ønsker å bli i jobben. I denne episoden deler hun sine beste råd til deg som er leder og ønsker å få tak i og beholde de beste folkene.

🌟 Execu tilbyr leder- og ledergruppeutvikling med effekt.

→ Les mer på http://execu.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🌈 Slik får du mer mangfold – med Kimiya Sajjadi

Fri, 21 Oct 2022 02:00:07 +0200

I de fleste norske selskaper snakker ledere nå høyt om viktigheten av mangfold. Men toppledelsen er ofte like hvit og homogen som før. Hva kreves for å få mangfoldsarbeidet til å bli noe mer enn en festtale? Hvordan skaper man kontinuitet og får mangfoldsarbeidet til å bli en del av kulturen?

Kimiya Sajjadi er jusstudenten som hoppet av studiene for å etablere Big Enough Global, som hjelper virksomheter med å rekruttere og beholde flerkulturelle talenter. I 2021 vant de YS sin likestillingspris og Kimiya har blitt kåret av Dagens Næringsliv til å være en av deres 30 ledestjerner under 30 år.

👩🏽‍🎓 Ledernettverket er åpent for nye medlemmer.

Meld deg inn her: http://ledernettverket.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🙉 Myten om medarbeideres motstand mot endring står for fall – med Julie Salthella Ågnes

Fri, 14 Oct 2022 05:12:18 +0200

Har du et snev av interesse for endringsledelse har du hørt at den mest vanlige responsen på endring nhos medarbeidere, er motstand. Men er det egentlig sånn? Nei. Julie Salthella Ågnes har nettopp levert sin doktoravhandling på NHH hvor hun slår fast at medarbeidere kan bidra med mye mer enn motstand. Selv når endringen handler om å ta bort arbeidsoppgaver og stillinger til fordel for outsourcing og robotifisering. I dagens episode deler Julie sin rykende ferske forskning og sine beste råd til deg som vil lede endring med effekt.

25.10 kommer Vibeke Holtskog til Ledernettverket for å dele sine beste verktøy for digital formidling.

🙋🏻‍♀️ Meld deg inn her: http://ledernettverket.no

⚡️ Få vårt gratis nyhetsbrev i din innboks hver fredag: http://lederpodden.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

📝 Skriv deg til autoritet – med tekstdoktor Christine Calvert

Fri, 07 Oct 2022 02:09:26 +0200

Kommunikasjon er ditt viktigste verktøy som leder. Det handler ikke bare om hva du sier og hvordan du sier det. Minst like viktig er hva og hvordan du skriver. Christine Calvert er landets eneste tekstdoktor. Hun lever av å lære ledere og andre å skrive. For å bli tydeligere og få mer gjennomslag. I denne episoden lærer hun deg hvordan du kan skrive bedre. For å bli forstått slik som du ønsker og fremstå med mer autoritet.

🙋🏻‍♀️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer.

→ Meld deg inn her: http://ledernettverket.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

❤️ Flørt mer på jobben! Med psykolog Fanny Duckert

Fri, 30 Sep 2022 01:00:02 +0200

Kan flørting bidra til bedre samarbeid og et godt arbeidsmiljø? Fanny Duckert er psykologspesialist og professor i psykologi ved UiO. Sammen med filosof og nydøpt professor Øyvind Kvalnes, har hun skrevet boken Flørt. Der de blant annet har et helt kapittel om flørt på jobben. I denne episoden får du et kræsjkurs i hvordan du flørter på jobben, samt blir oppdatert på hvor grensen går mellom positiv oppmerksomhet og seksuell trakassering.

🙋🏻‍♀️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer.

Meld deg inn her: http://ledernettverket.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🍷 💊Hvordan snakker du om rus på jobben? Med Camilla Bakkeng fra AKAN

Fri, 23 Sep 2022 03:00:25 +0200

Problematisk bruk av alkohol fører til fravær, ineffektivitet, sikkerhets- og omdømmerisiko, og kan skade arbeidsmiljøet. Likevel kvier mange ledere seg for å ta opp mistanke om rusproblemer med sine medarbeidere. I denne episoden får du vite alt om hvorfor og hvordan du snakker om rus på jobb. Med Camilla Bakkeng fra Akan.

🙋🏻‍♀️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer.

→ 27.09 kommer lege og kommunikasjonsekspert Bård Fossli jensen for å lære deg sine beste verktøy for å gi dårlige nyheter på jobb.

Meld deg inn her: http://ledernettverket.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🦸🏻‍♀️ Slik får du makt til å påvirke – med Ellen Liverød Aasmundtveit

Fri, 16 Sep 2022 02:09:22 +0200

For å skape resultater gjennom andre trenger du makt. Makt til å påvirke. Som leder har du legitim makt. Men det er sjelden tilstrekkelig for å få folk med deg og få gjennomslag. I denne episoden får du vite hvordan du kan bygge ulike maktbaser for å få til det du vil. Ellen Liverød Aasmundtveit er min gode kollega og samarbeidspartner som blant annet har fordypet seg i makt og ledelse.

🙋🏻‍♀️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer.

27.09 kommer lege og kommunikasjonsekspert Bård Fossli Jensen for å lære deg sine beste verktøy for å gi en tøff beskjed.

→ Meld deg inn her: http://www.ledernettverket.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🫲🏽 Inkludering er vinn vinn vinn – med Ola Martin Jensen Larsen

Fri, 09 Sep 2022 02:27:56 +0200

Ifølge faktisk.no står 400 000 nordmenn i arbeidsfør alder utenfor arbeidslivet. Utenforskap er ikke bare et problem for de som står utenfor. Det gjør også at organisasjoner går glipp av verdifull kompetanse og sårt tiltrengt arbeidskraft. Det finnes ikke en enkel løsning på dette problemet. Men mye tyder på at bedrifters vilje til å legge til rette for arbeidsinkludering er en sentral del av løsningen. Og kan være vinn, vinn, vinn. Ola Martin Jensen Larsen, er doktorgradsstipendiat på Høyskolen Kristiania og forsker på de organisatoriske effektene av arbeidsinkludering.

⏱ Siste frist for å melde deg på Lederprogrammet er 15. september.

→ Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🥩 Psykologisk trygghet er ferskvare – med Bård Fyhn fra NHH

Fri, 02 Sep 2022 05:50:35 +0200

Bård Fyhn er Norges fremste ekspert på psykologisk trygghet. Nå nærmer han seg slutten på flere år med doktorgradsarbeid og kommer til Lederpodden for å dele sine rykende ferske forskningsfunn, som nettopp ble presentert på the prestisjefulle Annual Meeting of the Academy of Management i Seattle.

Bård Fyhn er en av ekspertene du møter på Lederprogrammet denne høsten.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet starter 20. september.

⏱ Få ledige plasser.

Meld deg på her: http://www.lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🌟 Bli helt sjef på LinkedIn – med Fredrik Fornes

Fri, 26 Aug 2022 06:10:08 +0200

Er det noe vits for ledere å bruke tid på LinkedIn? Hvorfor bør du være der? Hvorfor bør du la være? Og hvordan kan du få mest mulig effekt? I 10 år var Fredrik Fornes journalist i Stavanger Aftenblad, før han hoppet over til the dark side og ble en av Norges fremste LinkedIn eksperter, og medgründer av Hubify hvor han hjelper virksomheter med synlighet.

I dag skal han dele alle sine hemmeligheter om hva som skal til for at du kan bli helt sjef på LinkedIn! Og jeg skal få høre hva som er bra og dårlig med min egen profil: https://www.linkedin.com/in/eikerapen/

🙋🏻‍♀️ Informasjonsmøte om Lederprogrammet mandag 29.08 kl 11.30-12.15.

Meld deg på her: https://lederprogrammet.no/infomote

Sesongåpning av Ledernettverket 02.09 med Cecilie Thunem-Saanum.

Meld deg inn her: http://ledernettverket.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🥇 Slik lykkes du som førstegangsleder – med Frode Hübertz Haaland

Fri, 19 Aug 2022 03:07:50 +0200

Å gå fra å være kollega til å bli leder er noe mer enn å "bare" skifte jobb. Ifølge førsteamunensis Frode Hubertz Haaland er det et identitetsskifte som kan fundamentalt endre måten du opplever deg selv på. Og hvordan du blir sett å av andre. I dagens episode dypdykker vi i hva som kan gå galt. Og du skal få oppskriften på å lykkes som førstegangsleder.

🙋🏻‍♀️Lederprogrammet starter 20. september.

Du melder deg på her: http://lederprogrammet.no

📚 Bøkene som er omtalt i Lederpodden kjøper du her: http://pokket.no/torage

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

📣 Arendalsuka kræsjkurs – med Eva Kvelland

Mon, 15 Aug 2022 07:16:55 +0200

Velkommen til Arendalsuka-spesial. Et kræsjkurs i hva Arendalsuka er og ikke er. Med Eva Kvelland. Arendalsuka-veteran og direktør for marked og kommunikasjon i Sparebanken Sør.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet har oppstart 20. september.

Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

Evas 3 stalltips for Arendalsuka 2022:

Tirsdag: Fremtidens arbeidsliv er hybrid (EY)

Tirsdag: Nye former for klimaledelse i norske byer (Oslo Met)

Onsdag: Kjønn og ledelse i næringslivet (Sparebanken Sør)

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🦾 Hvordan gå fra ferie til produktivitet? Med mentaltrener Tim Rudi Veiteberg

Fri, 12 Aug 2022 04:36:23 +0200

Og der var ferien plutselig over! Jeg vet ikke hvordan du har det. Men jeg sliter med overgangen mellom feriemodus og full produktivitet. Sommeren varmer fremdeles og gir meg hint om at det er mye bedre å være på sjøen enn et kontor som får badstuetemperatur etter kl 12. Jeg har tusen ting jeg ønsker å få gjort, men vet ikke helt hvor jeg skal begynne. Som du skjønner, jeg trenger hjelp! Derfor har jeg kontaktet mentaltrener Tim Rudi Veiteberg. Han gir meg gode tips til å dra høsten i gang, etablere gode vaner og mer til.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet starter 20. september. Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

📚 Bøkene som er omtalt i Lederpodden kjøper du her: http://pokket.no/torage

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

📆 En fot i bakken

Fri, 05 Aug 2022 03:49:16 +0200

Ferien går mot slutten. Høsten kommer brått på. For å ikke ramle rett inn i et hamsterhjul uten mål og mening, trenger jeg en fot i bakken. Sommerferie er en fin anledning til å zoome ut og se deg selv og det du har gjort de siste 6 månedene på avstand. I dag skal jeg ta deg med inn i min egen halvårs-evaluering eller retrospektiv. Hvis du vil kan du stille de samme spørsmålene til deg selv. Da blir dette en gigantisk gruppe-retrospektiv for alle Lederpoddens lyttere.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet starter 20. september. Sjekk det ut her: http://lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🦸🏻‍♀️ Mine fire helter

Fri, 29 Jul 2022 06:28:54 +0200

Jeg har et ambivalent forhold til helter. For helter faller. Men på sitt beste et sett med gode helter gi inspirasjon, motivasjon og effektiv læring. I denne episoden blir du bedre kjent med mine fire helter akkurat nå. Ida Jackson, Seth Godin, Michael Bungay Stanier og Scott Gallaway.

Vil du få nye helter?

Bli med på Lederprogrammet med oppstart 20. september: http://lederprogrammet.no

Lær mer om heltene i episoden:

https://www.mbs.works

https://www.heksesirkel.no

https://www.section4.com

https://seths.blog

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

👊🏽 Mang slags makt – med Ellen Liverød Aasmundtveit

Fri, 22 Jul 2022 03:00:58 +0200

Som leder har du makt. Enten du liker det eller ikke. Den farligste makten er den ubevisste. Ledere som ikke forstår hvilken påvirkning de har på andre er lite sjarmerende og kan være farlige. Ledere som tror det er tilstrekkelig å si "jeg er sjefen" for å få andre med seg, bør jobbe med å utvikle flere maktbaser.

Ellen Liverød Aasmundtveit er min gode kollega og sparringpartner. Hun hadde 13 års erfaring som leder i varehandelen før hun ble konsulent innen organisasjon og ledelse. Noe hun har vært i snart 20 år. Ellen er en av de mest faglig nysgjerrige konsulentene jeg kjenner. Et av temaene hun har dypdykket i er makt.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet starter 20. september.

Meld deg på her: http://lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

🙋🏻‍♀️ Læring ER strategien – med Sveinung Skaalnes fra Colearn

Fri, 15 Jul 2022 02:00:36 +0200

I 2020 trodde vi det var en revolution på gång. Alle snakket om viktigheten av læring. Alle skulle lage webinarer og podcaster. Vi trodde læring og utvikling i organisasjoner aldri igjen ville bli som 2019. Men hvor er vi nå? Hvordan har det gått? Bruker vi de digitale mulighetene slik vi trodde? Sveinung Skaalnes lever av å lære organisasjoner hvordan de skal lære. I denne sommerepisoden deler han sine tanker om fremtiden og hva som skal til for å lykkes med læring post-covid.

🙋🏻‍♀️ Er du klar for å lære mer?

Lederprogrammet starter 20. september og du melder deg på her: http://lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

👩🏽‍💻 Slik går du fra gründer til leder - med Marius Jones fra AFF/NHH

Fri, 08 Jul 2022 03:10:26 +0200

En god gründer er ikke nødvendigvis en god leder. Det som skulle til for å skape de første millionene i omsetning – er ikke nødvendigvis det som trengs for å ta dere til det neste hårete målet. Som leder i bedriften du selv har startet kan du fort bli en flaskehals. Eller bli påkjørt bakfra. I denne episoden får du oppskriften på hva som skal til for å gå fra å være gründer til å bli en leder. Hvis det er det du vil. Med Marius Jones fra AFF, som har tatt doktograd på følelsenes betydning i oppstartsbedrifter.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding: http://lederprogrammet.no

📚 Bøkene som er omtalt i Lederpodden kjøper du her: http://pokket.no/torage

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

⚠️ 7 gode grunner til å ikke bli leder – med organisasjonspsykolog Einar Wergeland-Jenssen

Fri, 01 Jul 2022 04:31:14 +0200

Det er lett å bli smigret når noen ønsker nettopp deg som leder. Rollen kan gi deg nye utfordringer, mulighet til å påvirke og høyere sosioøkonomisk status. Men hva er de gode grunnene til å takke nei? Og er egentlig ledelse for alle? Det får du svaret på i dagens episode. Einar Wergeland-Jenssen er organisasjonspsykolog og administrerende direktør i AS3. I over 25 år har han jobbet tett på ledere i gode og onde dager.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding: http://lederprogrammet.no

📚 Bøkene som er omtalt i Lederpodden kjøper du her: http://pokket.no/torage

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

💰Den ytre motivasjonen er ikke død! Med Iver Bragelien fra NHH

Fri, 24 Jun 2022 05:32:23 +0200

Hva er det som får deg til å gå den ekstra mila? Å prestere på et høyt nivå over tid? Er det lovnaden om en ytre belønning lenger fremme? Opplevelsen av mestring, autonomi og tilhørighet? Eller er det en kombinasjon av disse? I 15 år har jeg prediket det glade budskap om indre motivasjon. Det er dags å finne noen flere svar. Bonuser kan fremme uetisk atferd, spisse albuer og at du kun gjør det som lønner seg. Med det kan også fungere som et effektivt prestasjonsfremmende middel. Når, hvor og hvordan får du vite i denne episoden med førsteamanuensis Iver Bragelien fra NHH.

🙋🏻‍♀️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding: http://lederprogrammet.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Ta bedre beslutninger! Med psykolog Jan Ole Hesselberg

Fri, 17 Jun 2022 08:00:44 +0200

Som leder tar du beslutninger som kan få store konsekvenser. For organisasjonen, menneskene som jobber der og verden utenfor. Da er det dumt at vi generelt er utrolig dårlige til å ta beslutninger. Spesielt i grupper. Nå får du en unik sjanse til å se lyset og lære teknikkene for å ta bedre beslutninger. Jan Ole Hesselberg er en psykolog du kanskje har sett før på TV, som en del av Folkeopplysningen eller Typisk deg. Akkurat nå holder han på å ta en doktorgrad i beslutningspsykologi. Og for kort tid siden gav han ut boka Bedre beslutninger, som du bør lese hvis du vil ta bedre valg for deg selv og de du leder.

📚 Kjøp boka til Jan Ole her: http://pokket.no/torage

⚡️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding: http://lederprogrammet.no

✋ Ledernettverket tar nå i mot nye medlemmer: http://ledernettverket.no

⭐️ Execu tilbyr leder- og ledergruppeutvikling som gir effekt.

http://www.execu.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

NAV blir smidig – med Hulda Bernhardt

Fri, 10 Jun 2022 02:00:45 +0200

En gang for ikke så lenge siden ble NAV sett på som en byråkratisk dinosaur. Slik er det ikke lenger. På få år har IT-miljøet i NAV gått fra å være en huggestabbe i media til å bli en spydspiss i offentlig sektor. Snart har de etablert over 180 smidige team. NAV mener at disse teamene er selve nøkkelen til å lykkes med å oppfylle deres visjon om å gi mennesker muligheter. Hulda Bernhardt er leder for team- og prosjekt i NAV. I dagens episode deler hun hva de har lært, hvilke fallgruver de har gått i og hva hun mener skal til for å lykkes med agile metoder.

⚡️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding: http://lederprogrammet.no

✋ Ledernettverket tar nå i mot nye medlemmer: http://ledernettverket.no

📚 Kjøp bøkene som er omtalt i Lederpodden her: http://pokket.no/torage

⭐️ Execu tilbyr leder- og ledergruppeutvikling som gir effekt.

http://www.execu.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

En god prosess – med Pål og Eivind fra Lent

Fri, 03 Jun 2022 04:29:39 +0200

Vi bruker ordet prosess til å beskrive alt mulig rart som skjer mellom mennesker på en arbeidsplass. Men hva er egentlig en prosess?

Og hva kjennetegner god prosessledelse? Det skal du få svaret på i dagens episode. I snart 25 år har miljøet bak det som i dag er Lent – utdannet prosessledere.

Vi snakker om flere tusen deltakere som har blitt trent opp til å bli gode prosessledere. Møt Pål Tangaard, forfatteren av Prosesslederboka og Eivind Nilsen, daglig leder i Lent.

⚡️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding: http://lederprogrammet.no

✋ Ledernettverket tar nå i mot nye medlemmer: http://ledernettverket.no

📚 Kjøp bøkene som er omtalt i Lederpodden her: http://pokket.no/torage

⭐️ Execu tilbyr leder- og ledergruppeutvikling som gir effekt.

http://www.execu.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Slik leder du amygdala – med Paal Leveraas

Thu, 26 May 2022 18:19:38 +0200

Hvis du ønsker å bli tatt på alvor når du snakker om følelser, relasjoner og kommunikasjon har det en forbløffende effekt å peke på hjernen. Kan du vise en hjernescanning i dårlig oppløsning og ha en logisk forklaring på hva den betyr, får du gjennomslag. Men ofte er det vanskelig å vite hvordan kan vi bruke det vi vet om hjernen til å gjøre mer fornuftige valg i måten vi leder og lever på. SCARF er en modell som kan være til hjelp for å bygge en bro mellom det vi vet om nevrologi og din daglige lederatferd. Paal Leveraas er sjefsreflektør i nyhetsbrevet Tirsdag morgen og gründeren bak Tilt.work. Jeg dro på besøk til Paal for å lære mer om hva SCARF er og hvordan vi kan bruke det.

⚡️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding: http://lederprogrammet.no

✋ Ledernettverket tar nå i mot nye medlemmer: http://ledernettverket.no

📚 Kjøp bøkene som er omtalt i Lederpodden her: http://pokket.no/torage

⭐️ Execu tilbyr leder- og ledergruppeutvikling som gir effekt.

http://www.execu.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvis ditt eneste verktøy er en hammer

Fri, 20 May 2022 03:00:29 +0200

I 1966 skrev Abraham Maslow: "Jeg forstår det kan være fristende, hvis det eneste verktøyet du har er en hammer, å behandle alt som om det var en spiker." Det er deilig å se lyset. Å lære en metode du tror på. Men enhver metode har sine begrensninger. Selv om mange ledelseskonsulenter liker å selge inn sitt siste konsept som lederens sveitserkniv med minst 114 funksjoner. I møte med en kompleks og usikker verden trenger du ikke én hammer. Du trenger et verktøybelte. Med stadig nye perspektiver og ferdigheter. Det handler ikke om at du til en hver tid skal endre deg i takt med den rådende ledelses-trenden. Det handler om å utvide ditt atferds-repertoar som leder.

⚡️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding: http://lederprogrammet.no

✋ Ledernettverket tar nå i mot nye medlemmer: http://ledernettverket.no

📚 Kjøp bøkene som er omtalt i Lederpodden her: http://pokket.no/torage

Her er artikkelen jeg snakker om:

https://hbr.org/2022/01/finding-the-right-balance-and-flexibility-in-your-leadership-style

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

En gjenopprettende prosess – med Lars Otto Justad

Fri, 13 May 2022 04:23:21 +0200

Vi har relativt gode verktøy for å håndtere konflikter på arbeidsplassen prosessuelt og juridisk. Jeg tenker da på faktaundersøkelsen og prinsippene den bygger på. Omdiskutert, ja, men alternativene glimrer med sitt fravær. Men noe har manglet. Hvordan går vi videre etter en opprivende konflikt? Når alt er konkludert og vi skal tilbake til arbeidet. Det får du svaret på i denne episoden.

⚡️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding: http://lederprogrammet.no

✋ Ledernettverket tar nå i mot nye medlemmer: http://ledernettverket.no

📚 Kjøp bøkene som er omtalt i Lederpodden her: http://pokket.no/torage

🎤 Book foredrag og workshops her: http://torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Å lede i usikkerhet – med professor Tom Karp

Fri, 06 May 2022 03:00:55 +0200

Mange bransjer opplever usikkerheten som stor akkurat nå. Krig, råvaremangel, pandemi og teknologiske trusler skaper frykt. Hvordan leder du når fremtiden er uviss? Hvordan rigger du en organisasjon best mulig for permanent usikkerhet? Dette er temaet for professor Tom Karps siste bok "Å lede i usikkerhet". I denne episoden deler han sine beste råd og perspektiver på det å lede i usikkerhet.

⚡️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding: http://lederprogrammet.no

✋ Ledernettverket tar nå i mot nye medlemmer: http://ledernettverket.no

📚 Kjøp bøkene som er omtalt i Lederpodden her: http://pokket.no/torage

🎤 Book foredrag og workshops her: http://torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

5 veier til bedre lederkommunikasjon – med Nils Apeland

Fri, 29 Apr 2022 05:00:48 +0200

En av lederens absolutt viktigste verktøy er evnen til å kommunisere. Men hva er egentlig god lederkommunikasjon? Finnes det noen universelle teknikker som alltid funker? Nils Apeland vokste opp med kommunikasjon til frokost, lunsj og middag. Han har jobbet med faget i over 30 år. I dag har han to roller. Han jobber som kommunikasjonsrådgiver og han er gründeren bak Talerlisten.no, hvor han hjelper norske virksomheter å finne den perfekte foredragsholder til sitt arrangment. I denne episoden deler han de 5 t-ene for god lederkommunikasjon.

⚡️ Lederprogrammet er nå åpent for påmelding: http://lederprogrammet.no

✋ Ledernettverket tar nå i mot nye medlemmer: http://ledernettverket.no

📚 Kjøp bøkene som er omtalt i Lederpodden her: http://pokket.no/torage

🎤 Book foredrag og workshops her: http://torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

La tusjen vise vei! Med visuell fasilitator 🖍 Annette Haugen

Fri, 22 Apr 2022 08:30:57 +0200

Ønsker du å bli bedre til å forklare komplekse problemstillinger når du leder prosesser? Ønsker du å holde presentasjoner som folk husker? Eller trenger dere mer energi på ledersamlingene? Da kan visuell fasilitering være verktøyet du trenger. Annette Haugen er profesjonell visuell fasilitator og lever av å tegne det som skjer på møter og i workshops. Hun lærer også opp helt vanlige folk uten kunstnerisk talent – i teknikker som gjør møter, samlinger og prosesser mer effektive. Og gøyere.

📚 Sjekk ut min bokhandel på Pokket: http://pokket.no/torage

👩🏽‍🎓 Henning Bang kommer til Ledernettverket 10.05: http://ledernettverket.no

🎤 Sjekk ut mine foredrag og workshops: http://torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Kollegaveiledning med psykolog Sondre Risholm Liverød [🐣 PÅSKE-SPESIAL]

Fri, 15 Apr 2022 08:00:41 +0200

Før vi dro på påskeferie fikk jeg en kollega-veiledning med psykolog Sondre Risholm Liverød. Også kjent som Webpsykologen og stemmen bak Norges mest hørte psykologi-podcast; Sinnsyn. Vi reflekterer på psykolog-vis om Will Smith, fjerndiagnostisering av Putin, Peder Kjøs og skruppelløse menn som valfarter til flyktningemottak i Kvinesdal. Altså to menn som snakker om menn i årets påske-spesial.

📚 Sjekk ut min nye bokhandel på Pokket: http://pokket.no/torage

🌟 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://ledernettverket.no

🎤 Book foredrag og workshops her: http://torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Tallene spiser ord til frokost – med professor Helge Thorbjørnsen

Fri, 08 Apr 2022 04:33:34 +0200

Vi er omgitt av tall. Noen av oss er hekta på dem. Som leder må du forholde deg til KPIer som definerer om du gjør en god eller dårlig jobb, arbeidsmiljøundersøkelser hvor noen enkle tall skal si alt om hvem du er som leder. Og hvis du i tillegg logger alt du gjør på Strava. Ja da er du en ekte tallskalle.

Helge Thorbjørnsen er professor ved institutt for strategi og ledelse ved NHH. Sammen med professor Micael Dalèn ved Handelshøyskolen i Stockholm har har skrevet Tallskalle. En bok om hvordan tallene styrer livet vårt. I dagens episode får du vite hvilke tall som gir mening og hvilke tall du bør gjøre det slutt med hvis du ønsker en god psykisk helse og livskvalitet.

🙋🏻‍♀️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://ledernettverket.no

🗓 Sjekk ut våre lederprogram: http://execu.no

🎤 Book Tor Åge til foredrag og workshops: http://torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Strategisk historiefortelling – med Per Henrik Stenstrøm

Fri, 01 Apr 2022 05:01:35 +0200

Professor Raymond A. Mar tok for seg 37 unike studier med til sammen 33 078 deltakere for å finne et forskningsbasert svar på hva slags informasjon vi husker best. Svaret var entydig: Vi både husker og forstår bedre argumenter som formidles som en historie. Per Henrik Stenstrøm er utdannet journalist og har 30 års erfaring fra TV og radio, de fleste av dem som leder. Han er i dag forfatter, rådgiver og foredragsholder. Noe av det Per Henrik har jobbet mest med de siste årene er å hjelpe noen av Norges fremste ledere til å bli bedre til å fortelle historier. I dagens episode deler han sine beste tips for å finne de gode historiene.

🙋🏻‍♀️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://ledernettverket.no

🗓 Sjekk ut våre lederprogram: http://execu.no

🎤 Book Tor Åge til foredrag og workshops: http://torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Ubalanse er den nye balansen – med Cecilie Thunem-Saanum

Fri, 25 Mar 2022 05:44:59 +0200

Finnes det egentlig en perfekt balanse mellom jobb, fritid og alt det andre? Eller må vi lære oss å leve med det uforutsigbare og alt vi ikke har kontroll over? I dagens episode slår Cecilie Thunem-Saanum et slag for ubalansen. Hvordan kan vi skape forutsigbarhet i det uforutsigbare gjennom robuste vaner som hjelper oss å tåle et liv der mye kan endre seg på kort varsel.

🙋🏻‍♀️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://ledernettverket.no

🗓 Sjekk ut våre lederprogram: http://execu.no

🎤 Book Tor Åge til foredrag og workshops: http://torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Kunsten å gi en tøff beskjed – med Bård Fossli Jensen og Trond Mjaaland

Fri, 18 Mar 2022 04:00:12 +0200

Hvordan gir du en tøff tilbakemelding som leder? Vi er mange konsulent-tryner som i årevis har løpt rundt og predikert sandwich-modellen for å gi vanskelige tilbakemeldinger. Altså at hvis du skal gi en dårlig nyhet, må du først starte med noe positivt, så gi den dårlige nyheten, for å runde av det hele med enda mer positivt. Heldigvis finnes det forskere som barnelegen Bård Fossli Jensen og psykologen Trond Mjaaland som har tatt ansvar for å finne ut hvordan dette egentlig bør gjøres. Sandwich-modellen er herved kastet på skrothaugen. Vi har fått en forskningsbasert metode for å gi krevende beskjeder som funker, uansett om du er leder, lege eller budbringer av et annet slag. Teorien lærer du i denne episoden. Treningen må du gjøre selv.

🙋🏻‍♀️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://ledernettverket.no

🗓 Sjekk ut våre lederprogram: http://execu.no

🎤 Book Tor Åge til foredrag og workshops: http://torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Ikke gå alene i parterapi – med Hanne Vibeke Moltke

Fri, 11 Mar 2022 05:30:27 +0200

Hva skal til for at virksomheten får noe igjen for å sende sine ledere på lederutvikling? Å gå alene på lederutvikling kan være spennende. Men da mangler du det blikket som som ser deg i det daglige og kan gi deg viktige tilbakemeldinger på hva du bør gjøre mer eller mindre av. Og hvordan utviklingen går underveis. Hvordan du opplever deg selv kan være interessant – men er sjeldent en valid kilde for å si noe om hvordan du oppleves av andre i din daglige ledelse. Hanne Vibeke Moltke har 30 års erfaring med lederutvikling i Danmark og er partner i konsulentselskapet New Stories. I denne episoden slår hun et slag for at effektiv lederutvikling forutsetter at resten av virksomheten er koblet på. Hvis ikke blir det som å dra alene i parterapi.

🙋🏻‍♀️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://ledernettverket.no

🗓 Sjekk ut våre lederprogram: http://execu.no

🎤 Book Tor Åge til foredrag og workshops: http://torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Slik knekker du kulturkoden - med Rune Semundseth

Fri, 04 Mar 2022 05:32:02 +0200

Nå skal det bygges kultur! Men hva er egentlig organisasjonskultur og hva kan du som leder gjøre for å skape den kulturen du ønsker? Kulturbegrepet kan fremstå som ganske fluffy. Men i dagens episode skal vi prøve å gjøre det mer konkret. Rune Semundseth er en driftig mann som blant annet har skrevet boka Medarbeiderkoden og Kulturkoden, han er snart aktuell med en ny bok om lytting, og han driver med noe så spennende som kulturanalyse i norske virksomheter.

🙋🏻‍♀️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://ledernettverket.no

🗓 Sjekk ut våre lederprogram: http://execu.no

🎤 Book Tor Åge til foredrag og workshops: http://torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Å være en del av noe som er større enn meg selv

Fri, 25 Feb 2022 06:33:17 +0200

Tilhørighet kan sette fyr på den indre motivasjonen. Tilhørighet kan være det som gjør at flinke folk blir i organisasjonen, når de ukentlig får tilbud fra headhuntere og andre beilere. Tilhørighet kan også være det som reduserer stress og frykt, når mye er i endring. Denne episoden handler om hvordan du som leder kan aktivere en av de mest potente motivasjonsfaktorene vi kjenner til.

🙋🏻‍♀️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://ledernettverket.no

🗓 Sjekk ut våre lederprogram: http://execu.no

🎤 Her kan du booke Tor Åge til foredrag og workshops: http://torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Jobbfrukt og shuffleboard er ikke nok – med Marit Christensen fra NTNU

Fri, 18 Feb 2022 05:04:39 +0200

Er det jobbfrukt, sosial moro og shuffleboard i kantina som skaper gode prestasjoner på en arbeidsplass? Hva er egentlig forskjellen på trivsel og jobbengasjement? Hva skal til for å skape en helsefremmende arbeidsplass? Marit Christensen er førsteamanuensis ved Institutt for psykologi ved NTNU.

Hun har skrevet en doktorgrad i arbeids- og organisasjonspsykologi med spesielt fokus på positiv arbeidshelsepsykologi. I denne episoden gir hun svaret på hva som kjennetegner jobbengasjement og hva du som leder kan gjøre for å fremme det. Allerede nå kan vi røpe at trivsel ikke er det samme som jobbengasjement.

🍏 Sjekk ut våre lederprogram: http://www.execu.no

🙋🏻‍♀️ Ledernettverket er åpent for nye medlemmer: http://ledernettverket.no

🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge kan bookes her: http://www.torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Den gode samtalen – med Berta Lende Røed

Fri, 11 Feb 2022 05:51:13 +0200

Etter to år på hjemmekontor er norske arbeidstakere tørste på å møte sine kollegaer og skape nye relasjoner. Gode relasjoner skapes gjennom gode samtaler. Men hva er en god samtale? Hvordan kan du som leder skape arenaer for gode samtaler – som bygger kultur og bidrar til psykologisk trygghet?

Det har Berta Lende Røed svaret på. Berta er gründeren bak Fuelbox. Et norsk oppstartsselskap som lever av å legge til rette for gode samtaler.

⚡️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://www.execu.no/ledernettverket

🙋🏻‍♀️ Execu tilbyr skreddersydde og åpne lederprogram: http://www.execu.no

🎤 Tor Åge kan bookes til foredrag og workshops: http://www.torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hemmeligheten bak magiske team – med professor Endre Sjøvold

Fri, 04 Feb 2022 08:16:21 +0200

Lurer du på hva som gjør at noen team er fantastiske, mens andre er en katastrofe? I denne episoden knuser vi tre myter om team. Du får også team-utviklingens historie i kortformat. Samt hemmeligheten bak alle magiske team. Vi kan allerede røpe at det handler ikke om hvem. Det handler om hvordan. Gled deg til å møte professor Endre Sjøvold fra NTNU. Han har forsket på team i en mannsalder og er forfatteren bak Norges tykkeste bok om team "Teamet", som nettopp er lansert i nyskrevet utgave.

⏱ Lederpodden Allstars går av stabelen 8. februar: http://www.execu.no/allstars

⚡️ Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://www.execu.no/ledernettverket

🎤 Tor Åge kan bookes til foredrag og workshops: http://www.torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

6 ting du bør vite om HR i 2022 – med HR-nerd Anne Lise Heide

Fri, 28 Jan 2022 06:50:53 +0200

Hva driver egentlig HR med i 2022? Hva har endret seg? Hva er fremtiden for HR? Hvordan kan HR bidra til å beholde- og få tak i de flinkeste folka, i en tid der mange vurderer å skifte jobb? Velkommen til en episode som bare handler om HR. Med HR-nerd Anne Lise Heide.

👩🏽‍🎓 Bli med på Lederpodden Allstars 8.2: http://www.execu.no/allstars

🌟 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: ledernettverket.no

🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Slik mislykkes du med OKR – med OKR-misjonær Kim Leinan

Fri, 21 Jan 2022 09:03:16 +0200

Hva er OKR? Hvem funker det for? Hva er de mest vanlige feilene ledere gjør når de skal innføre det? Kim Leinan har jobbet med salg og prestasjonsutvikling i hele sitt liv. Han er daglig leder i Futureworks som hjelper virksomheter med å ta OKR i bruk. Som en metode for å nå felles mål på en mer effektiv og indre motivert måte.

👩🏽‍🎓 Kun 3 plasser ledig på Lede endring med oppstart 9.2: ledeendring.no

🌟 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: ledernettverket.no

🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: torage.no

Les mer om OKR: https://futureworks.no/tips-og-rad

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Si at babyen er stygg – med professor Øyvind Kvalnes

Fri, 14 Jan 2022 09:27:01 +0200

Hvor lett er det å være vaksinemotstander på din arbeidsplass? Tror du dine kollegaer våger å si det til deg når du tar en dårlig beslutning eller oppfører deg som en drittsekk? Svarene på disse spørsmålene forteller noe om ytringsklimaet på din arbeidsplass. Et sunt ytringsklima skaper bedre bedre beslutninger, flere ideer og kan på sitt beste bidra til det Øyvind Kvalnes kaller for samarbeidsmirakler. Øyvind Kvalnes er filosof og professor ved Handelshøyskolen BI. Han underviser og forsker i etikk, ledelse og vilkårene for godt samarbeid. I denne episoden forteller han deg hvorfor du som leder bør bry deg om ytringsklimaet på din arbeidsplass – og hva som skal til for å skape små og store samarbeidsmirakler.

👩🏽‍🎓 Lede endring er et 12 ukers lederprogram som starter 09.02: ledeendring.no

🌟 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: ledernettverket.no

🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Du trenger ikke være dum for å bli lurt - med psykolog Cathrine Moestue

Fri, 07 Jan 2022 09:16:04 +0200

Lurer du på hvorfor nettet er fullt av tilbud om gratis e-bøker, hvorfor politiske partier deler ut roser og reklameartikler før valget, eller hvorfor noen velger å reise fra en trygg tilværelse for å flytte inn med IS i Syria? Hvorfor klarer noen personer å få deg til å si ja, når du har mest lyst til å si nei? Svarene finner du i Robert Cialdinis bok "Influence" fra 1984, hvor han presenterer seks universelle prinsipper for påvirkning. Psykolog Cathrine Mostue har gått i lære hos Robert Cialdini. I denne episoden forklarer hun de seks prinsippene og røper hvorfor de er minst like aktuelle i dag som i 1984.

👩🏽‍🎓 Bli med Oscar Amundsen og Tor Åge på nytt lederprogram: ledeendring.no

🌟 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: ledernettverket.no

🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: torage.no

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Dette har jeg lært i 2021

Thu, 30 Dec 2021 23:01:00 +0200

Det er dags for å oppsummere, reflektere og sette kursen for det nye året. Hvis det er en ting de smarte gjestene på Lederpodden snakker mye om, er det verdien av å reflektere og evaulere underveis. Å lære av sine feil og forstå hvorfor det gikk bra de gangene du lykkes. I dagens episode inviteres du med inn i min After Action Review for 2021. Jeg svarer på fem sentrale spørsmål om året som har gått og deler mine ambisjoner for 2022.

Takk til alle våre gjester som har stilt opp i 2021. Og ikke minst til deg som lytter på. Med ønske om et fantastisk godt nytt år 🧨🥳❤️

👩🏽‍🎓 Bli med Oscar Amundsen og Tor Åge på nytt lederprogram: ledeendring.no
🌟 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: ledernettverket.no
🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: torage.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Slik lærer du av feil du ikke har gjort – med Marius Jones

Thu, 23 Dec 2021 04:35:00 +0200

Hva kjennetegner en lærende organisasjon? Hva kan du konkret gjøre som leder for å skape en slik arbeidsplass? Hvordan kan det å snakke om følelser bidra til bedre læring? Dette har Marius Jones forsket på i over tre år. Om kort tid disputerer han med sin doktorgrad på NHH. Men først deler han hva han har lært på Lederpodden. 🎈Dette er episode 100 av Lederpodden. Vi takker alle våre trofaste lyttere for at dere heier på oss.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Dette bør ledere vite om innovasjon og endring –med professor Oscar Amundsen

Fri, 17 Dec 2021 05:02:00 +0200

Er du forvirret? Synes du det er vanskelig å vite hva som egentlig gjelder hvis du skal rigge en organisasjon for innovasjon og endring? Det er i såfall helt forståelig. Hvis du søker på begrepet "endringsledelse" får du over 190 000 treff. Men det finnes håp. Professor Oscar Amundsen har nå gjort sorteringsjobben for deg. I over 20 år har han forsket på innovasjon og endring i norske virksomheter. I sin rykende ferske bok "Drømmeorganisasjonen" har han kokt ned alt han har lært til 8 prinsipper ledere bør vite om innovasjon og endring. I dagens episode røper Oscar hva som er intensjonen bak boka og han deler noen av de viktigste verktøyene for å skape kultur for innovasjon og endring.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Få fart på den kollektive intelligensen – med Viljar Rystad

Fri, 10 Dec 2021 09:09:00 +0200

Forskere og ledere er enige om at veien til gode endringsprosesser går gjennom involvering. Men hvordan kan du skape involvering som gir effekt? Finnes det et alternativ til sporadisk gruppearbeid og vilkårlig bruk av gule lapper? Hvordan kan du som leder bedre utnytte den kollektive intelligensen hos dine medarbeidere? Viljar Rystad er gründeren bak Løpe. Han er Norges fremste misjonær for design-sprint som metode for kreativ problemløsing. I denne episoden gir han deg en introduksjon til de enkle prinsippene som ligger bak de fancy begrepene. Slik at du kan løse problemer på en mer effektiv måte og utnytte den kollektive intelligensen i din organisasjon.

Her har du link til gratis opplæring: https://ja.lope.design/1-landing-page1633010279730
Her har du link til gratis guide for spurt: https://www.lope.design/gratis-guide

🌟 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: ledernettverket.no
🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: torage.no
📧 Meld deg på nyhetsbrevet her: lederpodden.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Derfor unngår jeg mingling

Fri, 03 Dec 2021 08:59:00 +0200

Er du blant dem som pustet lettet ut når julebordet ble avlyst? Kjenner du at du får lyst til å stikke av når du er på konferanse og hører den ekstroverte konferansieren melde at "Nå er det tid for å mingle!"? Eller blir du uvel når du ser en invitasjon i innboksen med overskriften "Julemingling"? Denne episoden er til deg.

🌟 Bård Fyhn kommer til Ledernettverket 14. desember: ledernettverket.no
🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: torage.no
📧 Meld deg på nyhetsbrev lederpodden.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Det agile manifest – med André Heie Vik

Fri, 26 Nov 2021 08:05:00 +0200

Hva er egentlig agilitet? Et moteord ledere tøffer seg med når de ønsker å fremstå fremoverlente? En ledelsesfilosofi? En metode for å utvikle software? Eller den hemmelige sausen som tilfører trege byråkratiske organisasjoner høyst nødvendig endringskapasitet? André Heie Vik har bakgrunn som programvareutvikler og er i dag teknologidirektør i Knowit Experience. I denne episoden gir han deg agilitetens historie på 40 minutter – så du skal vite hva du snakker om neste gang du tar ordet i din munn.

🌟 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://ledernettverket.no
🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: http://torage.no
📧 Meld deg på nyhetsbrevet her: http://lederpodden.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Derfor skal du ikke bli gründer – med Lucas Weldeghebriel fra Shifter

Fri, 19 Nov 2021 05:00:00 +0200

Tror du at gründerlivet vil gi deg frihet, raske penger og en bekymringsløs tilværelse? Det kan du bare glemme. Lucas Weldeghebriel er medgründer av Shifter. I tillegg til å selv være gründer, har Lucas intervjuet hundrevis av andre gründere som har gitt en unik innsikt i hva som egentlig kreves. I denne episoden får du oppskriften på hva som skal til for å lykkes med din forretningsidé. Du får også 10 gode grunner til at du skal beholde dagjobben og holde deg til det du kan.

🌟 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: ledernettverket.no
🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: torage.no
📧 Meld deg på nyhetsbrevet her: lederpodden.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

5 feil når du leder endring

Fri, 12 Nov 2021 05:00:00 +0200

Hva er god endringsledelse? Det kommer an på. Snakker du om inkrementell forbedring, radikal innovasjon, reaktiv respons eller å skalere en virksomhet i høy fart? Hvis noen prøver å overbevise deg om at endringsledelse er èn ting – vil du etter å ha hørt denne episoden vite at de tar grundig feil. Du får også en innføring i 5 av de mest vanlige feilene ledere gjør når de leder (inkrementell) endring.

🌟 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: ledernettverket.no
🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: torage.no
📧 Meld deg på nyhetsbrevet her: lederpodden.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Slik leder du til mangfold – med Loveleen Rihel Brenna

Fri, 05 Nov 2021 08:33:00 +0200

Utgangspunktet var et sterkt ønske om å skape en mer inkluderende verden for sine barn. Inspirert av blant andre Ghandi og Camilla Collett, forstod Loveleen Rihel Brenna at hvis hun skulle klare å skape en endring som gav effekt, var det systemene hun måtte jobbe mot. Loveleen er Norges fremste talskvinne for ledelse og mangfold. Hun har skrevet flere bøker om temaet og er initiativtakeren bak det som har blitt en en norsk standard for mangfoldsledelse. I denne episoden blir du bedre kjent med Loveleen og hva som skal til for å lede til et reellt mangfold.

🌟 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: ledernettverket.no
🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: www.torage.no
📧 Meld deg på nyhetsbrevet her: www.lederpodden.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Fra inkludering til mangfold – med Hege Nilsen fra Stormberg

Fri, 29 Oct 2021 04:00:00 +0200

Hege Nilsen er daglig leder i Stormberg. I denne episoden forteller hun om sitt oppgjør med egne fordommer og hvordan hun har innsett at inkludering ikke er det samme som å lede til mangfold.

Linkedin er fylt opp av logoer med regnbueflagg. Likevel sier en rykende fersk undersøkelse fra Equality Check at 30% av kvinner og 22 % av menn med minoritetsbakgrunn, opplever å bli diskriminert i norsk arbeidsliv. Har du et etternavn som lyder for lite norsk, blir du ikke innkalt til intervju. Hva kreves av ledere og organisasjoner for at alt pratet om mangfold skal bli noe mer enn politisk korrekt reklame?

👩🏽‍🎓 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: www.ledernettverket.no
🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: www.torage.no
📧 Meld deg på nyhetsbrevet her: www.lederpodden.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Slik imponerer du med digital formidling – med Vibeke Holtskog

Fri, 22 Oct 2021 04:31:15 +0200

Altfor mange digitale møter og presentasjoner er kjedelige og demotiverende. Derfor har Vibeke Holtskog skrevet boka "Digital formidling som funker". I denne episoden får du hennes beste verktøy for å lede digitale møter som gir mening for alle. Ikke bare møteleder. Vibeke gir deg også konkrete råd til hva som skal til for å løfte dine digitale presentasjoner slik at de skaper mer motivasjon, engasjement og læring.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Lederskam – med Elsebeth Hauge

Fri, 15 Oct 2021 08:48:00 +0200

Hva er det ledere ikke våger å snakke om? Hvilke følelser og tanker er det som kommer i veien for åpen kommunikasjon i ledergruppen? Som leder står du lagelig til for hogg. Du kan få skylden for hendelser du ikke har mulighet til å påvirke. Du tar beslutninger som kan vise seg å være feil. Du blir sett og fortolket på en helt annen måte enn andre. Med andre ord, det kan være mye å skamme seg for. Elsebeth Hauge har snakket med danske ledere om hva de skammer seg for. Det har blitt til en bok med 25 historier om lederskam. I dagens episode får du høre noen av dem.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Det beste fra de beste om psykisk helse – Verdensdagen spesial

Fri, 08 Oct 2021 04:00:00 +0200

Det beste fra de beste episodene av Lederpodden – som handler om psykisk helse. Du får blant annet et gjensyn med konserndirektør Lars Erik Lund som vant Mental helse sin åpenhetspris for 2021. Du vil lære mer om utbrenthet av psykolog Tonje Moe Thompson. Du vil få verktøy for å møte psykisk uhelse som leder og lære mer om betydningen av anerkjennelse.

Bli med på vårt webinar om psykisk helse på jobb (13. oktober)

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

5 råd for å unngå seminarblues - med Tor Åge Eikerapen

Fri, 01 Oct 2021 05:00:00 +0200

Å samle alle ansatte gir deg som leder en unik mulighet til bygge kultur, samhold og skape en felles forståelse for hva som er viktig akkurat nå, og i tiden fremover. Men la oss være helt ærlige. Interne seminarer, fagdager, samlinger eller workshops kan være en særdeles kjedelig greie som suger ut betraktelig mer energi enn det gir.
I denne episoden av Lederpodden vil jeg gi deg noen triks slik at du kan unngå at din neste samling fører til seminarblues.

Klikk her for å bli med på vårt webinar om psykisk helse på jobb (13. september)

👩🏽‍🎓 Ledernettverket er nå åpent for nye medlemmer: http://ledernettverket.no
🎤 Foredrag og workshops med Tor Åge booker du her: http://torage.no
📧 Meld deg på nyhetsbrevet her: http://lederpodden.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Endringsledelse er ikke kørka – med professor Inger Stensaker

Fri, 24 Sep 2021 09:00:00 +0200

Å velge bort innovasjon og endring er ikke lenger er et alternativ. På den annen side vet vi at så mye som 65-70% av alle planlagte endringer mislykkes. Hva skal til for å lykkes? Hva vil det kreve av deg som leder? Inger Stensaker er professor i strategisk endring ved NHH. Hun har i over 15 år forsket på hva som går galt ved store endringer – og hva som kjennetegner de som får det til.

Klikk her for å bli med på vårt webinar om psykisk helse på jobb (13. september)

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Syv sjefer du ikke vil jobbe for – med Amund Fjeldstad

Fri, 17 Sep 2021 04:55:00 +0200

En god leder kan være avgjørende for hvordan karrieren din utvikler seg. En dårlig leder tidlig i karrieren – kan være katastrofalt. Amund Fjeldstad er tidligere europasjef i konsulentselskapet Gartner. Han er nå ute med sin femte bok "Karriereboka - alt du trenger for å bygge karrieren du ønsker deg". I boka presenteres tre byggeklosser. En av dem er "Hvordan unngår du å jobbe for feil sjef?". Hvem er de dårlige sjefene? Hvorfor skal du unngå dem? Og hvordan oppdager du dem? Det får du svaret på i dagens episode.

Klikk her for å bli med på vårt webinar om psykisk helse på jobb (13. september)

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Bend Over Here It Comes Again – Med professor Oscar Amundsen

Fri, 10 Sep 2021 08:59:00 +0200

Hva snakker dine kollegaer om bak din rygg etter du som leder har lansert ditt store nye endringsprosjekt med brask, bram og lekre slides? Endringskynisme er en tilstand av apati eller demotivasjon – som inntreffer når endringene på jobb oppleves som meningsløse. Professor Oscar Amundsen har forsket på endringskynisme på norske arbeidsplasser. I denne episoden røper han hva slags lederatferd som skaper endringskynisme. Og hva som skal til for å gjennomføre endring som gir effekt, motivasjon og engasjement. Se podden som video: https://www.youtube.com/c/Lederpodden

Klikk her for å bli med på vårt webinar om psykisk helse på jobb (13. september)

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Den deprimerte direktøren – med Lars Erik Lund

Fri, 03 Sep 2021 05:00:00 +0200

De siste årene har vi fått større åpenhet og aksept for at psykisk helse er noe alle har. Også på jobb. Allikevel vekker det stor oppsikt når en toppleder snakker høyt om sine psykiske helseplager. I denne episoden møter du Lars Erik Lund, som er konserndirektør for strategi og bærekraft i Veidekke. For kort tid siden valgte han å være helt ærlig om hvordan han egentlig har det.

Trenger du noen å snakke med?
Oslo og Bergen: https://www.ipr.no/
Kristiansand/Sørlandet: https://www.spirepsykolog.no
Eller: http://www.mentalhelse.no

Klikk her for å bli med på vårt webinar om psykisk helse på jobb (13. september)

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Tore Renberg røper alt om Jan Inge Haraldsens lederfilosofi

Fri, 27 Aug 2021 05:00:00 +0200

Tore Renberg er klar med sin fjerde bok om den kriminelle gjengen i Hillevåg, ledet av horror-filosofen Jan Inge Haraldsen. I denne episoden får du vite alt om Jan Inges lederfilosofi. Tore Renberg byr også på hvordan han jobber med seg selv og sin struktur for å være en av landets mest produktive og leste forfattere år etter år. Velkommen til Hillevåg og en sniktitt inn i den rykende ferske Assalamu alaikum...

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

30 år med mobbing, trakassering og konflikter – med professor Ståle Einarsen

Fri, 20 Aug 2021 11:31:00 +0200

Professor og psykolog Ståle Vavatne Einarsen er en av verdens fremste forskere på mobbing, trakassering og konflikter på jobb

Han er mannen bak innføringen av faktaundersøkelse som metode for konflikthåndtering i arbeidslivet. De siste årene har faktaundersøkelse som metode møtt motstand og kritikk. Senest gjennom boken “Faktaundersøkelser - et «hybrid konfliktvåpen» på norske arbeidsplasser” – som kom ut i april 2021.

I denne episoden blir du bedre kjent med Ståle. Du får en unik innsikt i hvordan feltet har utviklet seg, hva han tenker om kritikken og fremtiden for konflikthåndtering på jobb.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan stå støtt? Med mentaltrener Cecilie Ystenes Myhre

Fri, 13 Aug 2021 07:08:00 +0200

Cecilie Ystenes Myhre er mentaltrener, forfatter og kvinnen bak podcasten GRIT. Hun har snakket med noen av landets fremste utøvere på sine felt for å finne ut hva de egentlig er laget av. I denne episoden prøver jeg å finne ut hva Cecilie har lært og hva som er hennes beste verktøy for å trene den mentale styrken som trengs for å lykkes i livet og ledelsen.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan unngå hamsterhjulet? Med Cecilie Thunem-Saanum

Thu, 05 Aug 2021 17:00:00 +0200

August er her. Uansett hva du har brukt sommeren til, gir høsten muligheter for å ta noen grep, etablere nye vaner eller bli en bedre leder eller menneske. Hvis du velger å kaste deg hodestups inn i en fullbooka kalender kaster du bort en verdifull mulighet. En mulighet til å reflektere, stille deg selv noen viktige spørsmål og justere kursen. Eventuelt sikte deg inn på noen nye mål som bidrar til at du får til noe mer, noe bedre. I denne episoden snakker jeg med forfatter, foredragsholder og isbader Cecilie Thunem-Saanum om hvordan du kan få en best mulig start på høsten.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hodejegerens hemmeligheter – med Erik Aasmundtveit

Fri, 30 Jul 2021 07:18:00 +0200

Erik Aasmundtveit har jaktet på de beste lederne i snart 25 år. I april ble han kåret til årets hodejeger av Finn.no.

I denne episoden deler han sine beste råd til deg som ønsker en ny lederjobb eller som er arbeidsgiver på jakt etter de mest ettertraktede hodene.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Frykten for å bli avslørt

Thu, 22 Jul 2021 17:00:00 +0200

I denne episoden byr jeg på frykten. Frykten for å ikke være så smart som du tror jeg er. Frykten for å bli avslørt. En episode om sommerens skuffelser og hva imposter syndrome egentlig handler om.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan lede etter oppsigelser? Med organisasjonspsykolog Trille Frodelund Lykke

Fri, 16 Jul 2021 05:00:00 +0200

Som organisasjonspsykologer mener vi mye om hvordan du skal planlegge og lede endringer. Men vi snakker alt for lite om det som skjer etterpå.

Dessverre opplever mange tap av motivasjon og arbeidsglede i kjølvannet av store endringer. For eksempel ved nedskjæringer, omorganiseringer eller sammenslåinger. I denne episoden lærer du mer om survivor syndrome og hvorfor du bør sette av tid til å snakke om de negative effektene av endringen, før du kjører full fart fremover. Med organisasjonspsykolog og medforfatter av "Ledelse efter fyringer" Trille Frodelund Lykke.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hva er en modig konsulent? Med Camille Leicht og Kasper Jølberg

Thu, 08 Jul 2021 17:00:00 +0200

Hva er det første du tenker på når du hører ordet konsulent? En sleip figur med lekre slide-decks og talent for å parafrasere det smarte folk har sagt før? Eller en nyttig hjelper som bidrar med noe dere ikke får til alene?

Konsulenter kommer i mange fasonger. Organisasjonspsykologene Camille Leicht og Kasper Jølberg er medforfattere av "Den modige konsulent" som er en rykende fersk bok som foreløpig kun er tilgjengelig i Danmark.

I boken beskriver de forskjellen på en modig konsulent og en som i for stor grad blir styrt av sin frykt – og derfor ikke er til særlig hjelp. Det handler om verdien av å være i kontakt med egen sårbarhet og tørre å være et helt menneske – i en rolle hvor det ofte blir forventet at man skal være en allmektig helt med enkle svar på alle organisasjonens problemer.

Kjøp boken her

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvor oversolgt er EQ? Med psykolog Sondre Risholm Liverød

Fri, 02 Jul 2021 07:41:00 +0200

I 1995 gav psykologen Daniel Golman ut boka "Emotional Intelligence". I boka påstår han blant annet at EQ er fire ganger viktigere enn IQ som predikator for om du vil lykkes i livet.

Til tross for massiv kritikk fra vitenskapelig hold og forskning som sier at EQ betyr lite for hva du får til på jobben, er EQ big business for konsulenter og andre velkledde misjonærer på arbeidsplassen. I denne episoden med psykolog Sondre Risholm Liverød prøver vi å finne ut av hva som egentlig er greia og om følelses-hypen holder hva den lover. Vi prøver også å finne veien ut av Bø i Telemark, snakker om Sæden i ditt eget øye og legger strategier for å overleve sommerferien.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Virker egentlig mental trening? Med professor Jan Ketil Arnulf

Fri, 25 Jun 2021 07:49:00 +0200

Er mental trening næringslivets versjon av Galtvort høyere skole for hekseri og trolldom?

Er det egentlig noe som helst ledere kan lære av toppidrett og elitesoldater? Hva vil AI gjøre for fremtidens ledelse?

Dette og mye mer får du svar på i denne episoden med psykolog, professor og dekan ved BI, Jan Ketil Arnulf.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Våre 5 beste råd til hvordan jobbe etter pandemien – med Jacob Mørch fra Remotework.no

Fri, 18 Jun 2021 07:02:00 +0200

Hvor, hvordan og når skal vi jobbe etter pandemien?

Høsten nærmer seg med stormskritt. Hvis du ennå ikke har presentert en strategi for din arbeidsplass post-covid, har du dårlig tid. I denne episoden får du inputen du trenger. Hvorfor bør du ikke legge kontoret ned? Hvorfor bør du kvitte deg med møteroms-basert videokonferanseutstyr snarest? Hva skal til for å lykkes med den hybride arbeidsplassen alle snakker om? Med Jacob Mørch fra Braver AS og Remotework.no.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Derfor er anonymitet farlig – med advokat Harald Pedersen

Fri, 11 Jun 2021 08:35:00 +0200

Hva er problemet med anonyme 360-lederevalueringer? Hva gjør du når noen har gitt deg informasjon om mulige kritikkverdige forhold – men krever å være anonym? Hva betyr kontradiksjonsretten for hvordan du utøver din ledelse når det er trøbbel i arbeidsmiljøet?

Dette og mye mer får du svar på i denne episoden med advokat Harald Pedersen fra Arbeidsrettsadvokatene. Vi tar også en tur innom NRK og Equinor for å se hva vi kan lære av de rettslige forlikene de på hver sin kant har inngått denne våren.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan unngå feilansettelser? Med Frode Hübertz Haaland

Fri, 04 Jun 2021 08:27:00 +0200

Alle er enig om at feilansettelser er dyrt. Men hva er den egentlige årsaken til at medarbeidere ikke presterer i tråd med våre prediksjoner?

Hør Frode Hübertz Haaland berette om sjamanisme i rekrutteringsbransjen, DNV-sertifisert inkompetanse og at feilansettelser egentlig handler om feil perspektiv.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Bonusepisode: Alt om Lederprogrammet på 25 minutter

Thu, 03 Jun 2021 09:56:01 +0200

Møt ekspertene. Møt tidligere deltakere. Få alt du trenger for å vurdere om høstens utgave av Lederprogrammet er noe for deg.

Med Bård Fyhn, Per-Henrik Stenstrøm, Ellen Liverød Aasmundtveit, Per-Magnus Thompson, Didrik Fjeldstad og de tidligere deltakerne Ellen Holth og John Brenne.

Mer info og påmelding: http://www.lederprogrammet.no

Kun 80 plasser og oppstart 7. september.

Episoden er klippet sammen av utdrag fra vår digitale lanseringsfest 20. mai 2021.

See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvor oppskrytt er teamarbeid? Med Therese Sverdrup fra NHH

Fri, 28 May 2021 07:53:00 +0200

Når gir det mening å jobbe i team? Hvordan kan du bruke en team-kontrakt for å få bedre prestasjoner?

Dette og mye mer får du svar på i denne episoden med prorektor Therese Sverdrup fra NHH, som forsker på hva som skal til for å få team til å prestere.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan gjøre en ny leder god? Med Frode Dale

Fri, 21 May 2021 08:40:00 +0200

Vi har tidligere beskrevet hvilke feller du kan gå i som ny leder. Men det hjelper ikke om du som ny leder gjør alt riktig, hvis ikke organisasjonen legger til rette for at du skal lykkes i den nye rollen.

Frode Dale er forfatter av flere bøker om lederskifter og har et stort engasjement for at organisasjoner må gjøre en bedre jobb for å legge til rette for at nye ledere kan lykkes. I denne episoden får du høre mer om hva som ofte går galt og hva som skal til for å gjøre din nye leder god.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan går det med varslerne? Med Anna Bache-Wiig og Siv Rajendram Eliassen

Fri, 14 May 2021 03:52:00 +0200

Den 18. mai møtes NRK og tidligere sjakk-profil Line Andersen i Oslo tingrett. Der skal de blant annet få rettens vurdering av om Andersen er en varsler eller en krevende medarbeider som utgjør en belastning for arbeidsmiljøet.Ifølge Fafo (2019) varsler om lag halvparten av arbeidstakerne ved kritikkverdige forhold på arbeidsplassen. Den viktigste grunnen til å la være å varsle, er frykt for konsekvensene. Én av fem varslere opplever sanksjoner.

I denne episoden møter du Siv Rajendram Eliassen og Anna Bache-Wiig. Skaperne av fjorårets TV2-suksess Heksejakt. En thriller-serie om varsling inspirert av den tragiske Tønne/BA-HR-saken fra 2002. Før og etter tv-serien har serieskaperne vært i kontakt med mange varslere. I denne episoden deler de hva de har lært og gir deg konkrete råd om hva du bør være forberedt på hvis du vurderer å varsle.

Les Fafo sin rapport fra 2019

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvorfor starter alt med anerkjennelse?

Fri, 07 May 2021 09:18:00 +0200

Skal du lede andre til å bli den beste utgaven av seg selv – trenger du en dypere forståelse for den enorme kraften i vårt behov for anerkjennelse og frykt for avvisning.

I denne episoden får du innsikten du trenger. Samt røverhistorier fra Vennesla, sannheten om 40-års krisa og et møte med Pablo Escobar og hans far.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan møte psykisk uhelse som leder?

Fri, 30 Apr 2021 07:46:00 +0200

Hvis det er en god ting som har kommet ut av pandemien – er det at ledere snakker mer om psykisk helse på jobb.

Som leder spiller du en særdeles viktig rolle. Både med tanke på å forebygge psykisk uhelse hos dine folk – og som bidragsyter for at den sykmeldte kan komme tilbake på jobb.

Fordypning:

Hvordan håndtere en psykmelding?

Å lede med en diagnose

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvor likestilt er egentlig norsk toppledelse? Med Jorun Sofie Aartun

Fri, 23 Apr 2021 08:46:00 +0200

Har en dyktig ambisiøs kvinne lik mulighet som sine mannlige kollegaer til å nå toppen i norsk næringsliv? Svaret er nei. Med dagens fart vil det ta 200 år før menn og kvinner er likt representert i toppledelsen i norske virksomheter.

Kun 14% av norske toppledere er kvinner. Toppledergruppene er dominert av hvite menn i dress, ofte med lik bakgrunn og likt tankesett. Hvorfor er det slik? Hvis du er kvinne med ambisjoner, hva bør du gjøre for å nå toppen? Hvordan kan du som leder bidra til et mer likestilt næringsliv? Jorun Sofie Aartun gir deg i denne episoden noen av svarene.

Jorun Sofie Aartun er journalist, forfatter og leder av Dagens Næringsliv sin satsning på ledelse. Hun er en av initiativtakerne til Facebookgruppa DN Kvinner og hun har nettopp lansert boka Penga og livet, sammen med Anita Hoemsnes.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

5 måter å mislykkes på som ny leder – med Dag Nordbø

Fri, 16 Apr 2021 09:31:00 +0200

Hvis din motivasjon for å søke en lederstilling er å få makt, status og tilgang på fete privilegier – gir vi deg her en helt gratis realitets-sjekk.

Å rykke opp til å bli leder er å gå fra å være en dyktig spesialist til å bli en middelmådig generalist. Fra å være den som gjør oppgavene selv, må du bli en som delegerer og som må tåle at andre gjør ting på en annen måte enn du selv ville valgt. Du må håndtere uforenelige og utømmelige forventninger fra de du leder – og de som leder deg.

I denne episoden gir vi deg oversikt over klassiske salater som nye ledere tråkker i. Du får også noen velmente råd om hvordan du kan håndtere overgangen fra buddy til boss på en best mulig måte. Med Dag Nordbø og Tor Åge Eikerapen.

Referanser/anbefalt fordypning:

På randen av ledelse, av Frode Dale og Frode Hubertz Haaland, 2005
Being the Boss, Linda A. Hill, 2011

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan lage gull av gråstein – og samtidig redde 1 MRD måltider? Med Ann-Kristin fra Too Good To Go

Fri, 09 Apr 2021 09:58:00 +0200

I 2019 ble det i Norge kastet mer enn 417.000 tonn spiselig mat. Hvordan kan du bidra til å løse dette problemet – samtidig som du skaper en skalerbar forretningsmodell? Ann-Kristin Raknes Pfründer er sjef for Too Good To Go i Norge. Fra en sped start i 2015 fra et trangt kollektiv i København, har selskapet nå ekspandert til 15 land, nettopp inntatt USA og har som mål å redde 1 milliard måltider.

I denne episoden blir du med på innsiden av en virksomhet som kombinerer det beste fra idealisme og skalerbar business. Hvordan leder du unge indre motiverte medarbeidere med stort behov for autonomi? Hvordan kan du vokse uten å drepe kulturen som var utgangspunktet for suksessen? Hvorfor bør alle ledere tenke på hvordan de kan bidra til bærekraft og en mer sirkulær økonomi?

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan lede der hjemmekontor ikke er et alternativ? Med Renate Grønvold Bugge

Fri, 02 Apr 2021 05:20:00 +0200

Denne episoden er dedikert til deg som jobber i barnehage, skole, helsevesen eller andre steder der du ikke kan velge bort sosial kontakt. Hvor du utsetter deg selv for risiko og daglig må forholde deg til et stadig skiftende smittevern-regime. Der du som leder står i et krevende krysspress mellom styringsrett og omsorgsplikt.

Renate Grønvold Bugge er landets mest erfarne krisepsykolog. I over 40 år har hun jobbet med alvorlige kriser i organisasjoner. I denne episoden gir hun deg konkrete verktøy for å opprettholde motivasjon og prestasjon – i det som for mange oppleves som en maraton uten målstrek.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvor lei er du av psykologisk trygghet? Med Bård Fyhn

Fri, 26 Mar 2021 05:25:00 +0200

2020 vil bli husket som året hvor alle i HR- og ledelse-klubben på LinkedIn repostet Hartikler om psykologisk trygghet. Men hva handler det egentlig om? Og hva er det vi ikke forstår?

Bård Fyhn forsker på psykologisk trygghet. Han er godt over gjennomsnittlig nysgjerrig på hva som får team til å prestere – på hjemmekontor eller i krig. Han har også svaret på hva Fenrik Aker i Kompani Lauritzen egentlig driver med.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvor går grensa? Med advokat Harald Pedersen

Fri, 19 Mar 2021 09:34:00 +0200

Hvor går grensen for uakseptabel atferd på arbeidsplassen i 2021? Hvor mye skal du tåle som leder eller arbeidstaker? Når har du som leder både plikt og rett til å korrigere?

Mange konflikter, ukultur og andre problemer i arbeidsmiljøet kunne vært unngått hvis man hadde tatt tak i uønsket atferd på et tidligere tidspunkt. Mange ledere og HR-medarbeidere føler seg usikre på hvor grensen går. Spesielt når det kommer til vurdering av kommunikasjon og atferd. Ofte er det snakk om mange små hendelser som isolert sett kan være akseptable, men som samlet sett er langt over grensen.

I denne episoden lærer du mer om hvor grensen går. Du får konkrete innspill på hva du bør gjøre for å håndtere destruktiv medarbeideratferd eller ledelse – på en profesjonell måte.

Ønsker du å lære mer?

Bli med på masterclass i Den vanskelige samtalen med Svein Tore Bergstuen og Tor Åge Eikerapen: http://vanskeligesamtaler.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hva er en profesjonell samtale? Med Svein Tore Bergestuen

Thu, 11 Mar 2021 23:01:00 +0200

Politietterforskere, leger, lærere, barnevernspedagoger og ledere har èn ting til felles. De har alle behov for å gjennomføre profesjonelle samtaler hvor målet er å få tilgang på informasjon med høyest mulig relevans og pålitelighet – samtidig som de ivaretar den andres integritet og verdighet.

Mange feilvurderinger som har ledet til uriktige diagnoser, oppsigelser på feil grunnlag eller justismord, skyldes at den som undersøker har basert seg på erfaring og intuisjon – fremfor en forskningsbasert metode.

Svein Tore Bergestuen har over 25 års erfaring som journalist og rådgiver. Sammen med politietterforskerne Geir-Egil Løken og Asbjørn Rachlew har han skrevet boken Den profesjonelle samtalen. Boka gir en innføring i metoden og prinsippene som ligger til grunn for moderne politiavhør. En forskningsbasert metode med stor overføringsverdi til andre typer profesjonelle samtaler, som for eksempel en undersøkende samtale mellom leder og medarbeider. Det handler om etikk, lytting, åpne spørsmål, planlegging og gode rammer.

I denne episoden lærer du hva som kjennetegner en profesjonell samtale og hvilke teknikker du kan bruke for å få mer pålitelige svar. Uavhengig om du er leder, HR-medarbeider eller politietterforsker.

Ønsker du å lære mer?

Bli med på masterclass i Den vanskelige samtalen med Svein Tore Bergstuen og Tor Åge Eikerapen.

→ Mer info og påmelding

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan skape en lærende organisasjon? Med Sveinung Skaalnes fra Colearn

Fri, 05 Mar 2021 05:15:00 +0200

Skal du henge med i svingene i en verden hvor alt endrer seg stadig fortere – er du helt avhengig av å utvikle en lærende organisasjon. En organisasjon som raskt klarer å omsette ny kunnskap til praksis og tilpasse seg til omgivelser i stadig forandring.

Flinke folk forventer mulighet til læring og utvikling for å velge deg som arbeidsgiver. I LinkedIn sin undersøkelse om læring på arbeidsplassen (2021) sier 76% av såkalte genereasjon-Z ansatte (født i perioden 1990-2010), at muligheter for læring er nøkkelen til en meningsfull karriere for dem.

Nordmannen Sveinung Skaalnes er en av gründerne bak rådgivingsselskapet Colearn i Stockholm. Han hjelper kunder som Spotify, Ica, Oatly og Arbetsformidlingen med å utvikle struktur og kultur for læring.

I denne episoden deler han sine erfaringer og gir deg konkrete innspill til hvordan du kan utvikle en mer lærende organisasjon. Hvor det å tilegne seg ny kunnskap og ferdigheter blir en del av strategien – fremfor en praksis hvor man "sender noen på kurs" en gang i blant.

Referanser:

LinkedIn sin rapport om læring på arbeidsplassen i 2021

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan designe en mer meningsfull karriere? Med Agnethe Ellingsen

Fri, 26 Feb 2021 06:37:00 +0200

Arbeidslivet er i dramatisk endring. Det høres ut som en vits fra "Lunch". Men for mange er det blitt en hard realitet.

Selv i de tradisjonelt tryggeste jobbene – risikerer stadig flere å bli utsatt for omorganiseringer, sammenslåinger eller nedskjæringer. Kunnskapen og ferdighetene som gav deg en høy status på jobb i går, kan bli veid og funnet for lett i morgen.

Noen har flaks og kan basere seg på en livsfilosofi om at det alltid ordner seg for greie jenter/gutter. For alle oss andre blir det stadig viktigere å ha et bevisst forhold til egen karriere. Hva gir deg mening? Hva vil du oppnå? Og hva skal til for at din kompetanse fremdeles er attraktiv – når alt er i endring?

Agnethe Ellingsen har bakgrunn innen teknologi og ledelse. Hun er forfatteren bak 100 dagers koden og Karrieredesign. I denne episoden gir hun konkrete råd til hvordan du kan ta styringen på din karriere og få større grad av karriere-sikkerhet, fremfor å jage etter en jobbsikkerhet som ikke finnes lenger.

See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan være en litt mindre irriterende kollega? Med Per Henrik Stenstrøm

Tue, 23 Feb 2021 18:45:00 +0200

For mange er det mest demotiverende på arbeidsplassen – de irriterende kollegaene. Du vet, de som tenker, reagerer og gjør ting på en annen måte enn det du ville ha gjort selv.

I snart seks år har Per Henrik Stenstrøm reist rundt på norske arbeidsplasser og holdt foredrag om de irriterende kollegaene. Erfaringene han gjort seg er nå blitt til boken Irriterende kolleger – slik takler du dem.

I denne episoden blir du bedre kjent med Primadonnaen, Bedreviteren, Skrytepaven, Pessimisten, Gratispassasjeren, Superoptimisten og Motarbeideren. Du får også veldig konkrete råd til hvordan du kan håndtere dem.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan lede litt grønnere?

Fri, 12 Feb 2021 08:00:00 +0200

Før jul gikk Espen Karlsen ut i alle landets aviser og ba folk la være å kjøpe stekepanner i butikkene hans. Han setter krav til sine leverandører om at de må kutte unødvendig emballasje og bruke mer resirkulert materiale.

Som leder kan du påvirke og gjøre en forskjell. Mange ledere er gode på å prate pent om det grønne skiftet – men fremstår stusselige når det kommer til hva de faktisk gjør.

Espen Karlsen mener mange ledere har et større handlingsrom enn hva de tror. Det å bidra til en mer sirkulær økonomi kan være god butikk og en forutsetning for å overleve de endringene som vi nå står midt oppe i.

I dagens episode gir vi deg en raus dose inspirasjon og praktiske råd til hvordan du kan lede litt grønnere. Velkommen!

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan lede med raushet og egenomsorg?

Fri, 05 Feb 2021 14:00:00 +0200

Psykologene Carina Carl og Rebekka Egeland har nettopp lansert boken Jobbpsykologi. Med undertittelen "Få kunnskap, trygghet og mot til å lede deg selv og lede andre".

Boka gir deg en psykologisk grunnutrustning for å bedre forstå deg selv, egne reaksjonsmønster og hvordan du virker på andre. Den gir også konkrete råd for hvordan du kan lede deg selv, lede endring og bruke kommunikasjon som et strategisk lederverktøy.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan trigge den indre motivasjonen?

Fri, 29 Jan 2021 10:08:00 +0200

Hvorfor går du på jobb på jobb hver dag? Hvorfor er du fortsatt i den samme jobben som du har hatt i 5, 10 eller 15 år? Er det på grunn av lønna? Av gammel vane? Eller fordi du er for feig til å ta sjansen på noe annet?

Jeg håper svaret ligger et annet sted. Jeg håper det er fordi du opplever at jobben gir deg mulighet til å kjenne på mestring. At du håndterer oppgaver og situasjoner – som du ikke trodde du skulle klare. Jeg håper det er fordi du får mulighet for selvbestemmelse. Som er det motsatte av byråkrati og detaljstyring. Samt at du føler du er en del av noe som er større enn deg selv. At du kjenner på tilhørighet til dine kollegaer og organisasjonen du er en del av.

I 2004 startet jeg en musikkfestival i en liten fjellbygd på Sørlandet med kun 7 innbyggere og en hund (Eikerapen, Åseral kommune). For å få det til var jeg helt avhengig av hjelp fra frivillige. Som festivalleder og ung psykologistudent ble jeg imponert og fascinert over den ekstreme innsatsen som ble lagt ned av de frivillige – som ikke fikk en krone i lønn.

Det endte med at jeg skrev en hovedoppgave hvor jeg prøvde å finne ut av hva som driver de frivillige. Svaret fant jeg hos Deci og Ryan (1985) og deres Selvdeterminasjonsteori som beskriver kreftene i den indre motivasjonen.

Daniel Osen skriver akkurat nå bok om motivasjon. I denne episoden blir du med inn i Daniels research-arbeid og telefon-intervju med meg om mitt psykologiske favoritt-tema. Velkommen inn!

Referanser/tips:

Mini-dokumentar om Eikerapen Roots Festival

Professor Bård Kuvaas om indre motivasjon

Professor Edward Deci om selvdeterminasjonsteorien

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan ta en god beslutning?

Fri, 22 Jan 2021 09:26:00 +0200

I løpet av en dag tar vi hundrevis av små og store valg (NEI, ikke 35 000). Alt i fra om du skal stå opp når alarmen ringer eller gå for en snooze – til beslutninger som kan få store konsekvenser for deg selv, de du har rundt deg eller organisasjonen du leder.

50 år med psykologisk forskning konkluderer med at vi er elendige til å ta gode beslutninger. Vi har en overdreven tro på vår egen rasjonalitet og et lass med kognitive feilslutninger som gjør at vi ofte bommer grovt. Vi er også veldig flinke til å rasjonalisere alle valg vi gjør – slik at vi heller ikke i ettertiden innser at vi faktisk valgte feil.

Nils Tore Meland er psykolog, rådgiver og tidligere yrkesoffiser. Han er forfatteren bak boken “En god beslutning” og jobber til daglig med å hjelpe ledere til å ta bedre beslutninger.

I denne episoden deler han sine beste triks for hvordan du kan ta bedre beslutninger i 2021.

Referanser/tips:

Tester og treningsopplegg for å ta bedre beslutninger (clearerthinking.org)

Er det sant at vi tar 35 000 beslutninger pr. dag?

Nils Tore Meland

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvorfor er du mobilavhengig?

Fri, 15 Jan 2021 10:36:00 +0200

Typisk norsk jul i 2020: Tre generasjoner sitter med et tomt blikk mot skjermen og scroller, scroller, scroller og scroller.

La det være sagt. Vi elsker smarttelefonen og de sosiale mediene. Men vi konstaterer at skyggesiden tar stadig mer plass.

Når det siste vi gjør før vi sovner og det første vi gjør når vi våkner – er å sjekke telefonen. Når vi bruker en hver ledig stund, i en heis, på et venterom eller på do – til å beføle touch-skjermen. Da må vi vel være litt ute å kjøre?

Kan vi se for oss at fremtidens lavstatus-symbol er å ikke klare å legge telefonen fra seg? Mens det å være avkoblet er et tegn på selvkontroll, kunnskap og ressurser?

I denne episoden har jeg en stimulerende prat med professor Tor Wallin Andreassen (NHH) om hvorfor vi er mobil-avhengige og hva det gjør med vår evne til å tenke nye tanker.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

10 måneder på hjemmekontor – hva gjør det med oss? Med professor Kari Kværner

Fri, 08 Jan 2021 14:41:00 +0200

Hva skjer med oss når målstreken hele tiden flytter seg? Når det som egentlig skulle være et par måneder på hjemmekontor – har blitt 10 måneder – og ingen vet når det tar slutt?

I løpet av en normal arbeidsdag i pre-covid har vi tusenvis av sanseinntrykk i løpet av en dag. Selv i en relativt monoton kontorjobb har du et utall miljøskifter som skaper variasjon og stimulering – for både kropp og sinn.

I det du går hjemmefra og ut i den kalde vinterluften. Når du setter deg på en buss eller inn i en kald bil som skal ta deg til jobb. Når du lukter dagens første kaffekopp og hilser på kollegaer på vei mot skrivepulten. Turen til kantina. Følelsen av å sette deg ned i den harde stolen på møterommet. Opplevelsen av å forlate jobben litt for sent og skynd deg hjem for å rekke å være sammen med barna før de skal legge seg.

Antall overganger og sanseinntrykk etter covid har blitt drastisk redusert. Dette må vel gjøre noe med oss?

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvil i fred 2020

Fri, 25 Dec 2020 06:55:00 +0200

Nyttårsforsetter er så 2019. Nå vet vi at alt kan snu opp ned på et øyeblikk uansett. Men det må være lov å ta et blikk i bakspeilet og se om det ligger noe læring som kan være verdt å ta med videre.

Du får også et unikt innblikk i min beredskaps-hjerne anno 12. mars 2020. Tuftet på kald krig, reserverstridsproviant og barndommens kvalitetstid i Sjøforsvarets bunkere.

Hva skal være din greie i 2021? Hva skal du gjør mer av? Hva skal du gjøre mindre av?

Jeg skal prøve å si “greie”, “ikke minst” og “å” litt sjeldnere.

Uansett hva som er din greie. Lykke til. Hei, 2021!
Lederprogrammet 2021 er nå åpent for påmelding.

Lederpodden er en podcast av og med Tor Åge Eikerapen. Tor Åge er organisasjonpsykolog og en av landets mest hørte foredragsholdere innen psykologi og ledelse. Les mer her: http://torage.no

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan leve og jobbe – i krise og endring?

Fri, 18 Dec 2020 11:31:00 +0200

Bli med på semipsykologisk førjuls-kosetime med psykologene Sondre Risholm Liverød og Tor Åge Eikerapen. De byr på julebrus, selvinnsikt, mandariner og frie assosiasjoner.

I denne episoden gir vi deg vår oppsummering av året som har gått. Hva har vi sett, hva har vi lært og hvor gode er vi egentlig til å jobbe og leve – i krise og endring? Vi tar en tur innom VR-briller med Gin Tonic, problemet med konspirasjonsfundamentalister og hvorfor vi bør tenke at alt vi sier og tenker er feil. Vi slår også et slag for at imperfeksjon gir et bedre liv. Og kanskje en bedre jul.

Hvis du synes at Tor Åge snakker for høyt og fort, så skyldes det en psykologisk effekt som oppstår når podd-innspilling live-streames og samtalepartneren sitter på et annet sted. Alle gode råd for å få bukt med dette mottas med takk.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvorfor virker coachende ledelse?

Fri, 11 Dec 2020 12:23:00 +0200

Hva slags leder er du? Hun som gir alle svarene? Som har kø i innboksen med medarbeidere som ønsker svar, avklaringer og din godkjennelse på stort og smått?

Da er sjansen stor for at du ikke har en coachende lederstil. Coachende ledere lytter, spør gode spørsmål og utfordrer. En coachende leder ser det som sin viktigste oppgave å legge til rette for at den andre kan være den beste utgaven av seg selv på jobb.

Coaching handler ikke om å ha det trivelig på jobb. Selv om det kan være en bieffekt. Det handler om å skape bedre prestasjoner og mobilisere en kollektiv intelligens. Og å innse at du sannsynligvis ikke sitter på de beste svarene selv.

Referanser til denne episoden:

How to Build a Coaching Culture, with Andrea Wanerstrand (podcast)

Microsoft Leaders Are Asked to Showcase 3 Skills. Recent Psychology Research Says You Should Too (Inc.com, 2019)

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan få digital læring som virker?

Fri, 04 Dec 2020 12:19:00 +0200

Å koble strøm på et foredrag er ikke det samme som å bedrive digital læring. Hvis vi definerer læring som å endre atferd eller tankemønster.

Hver eneste uke siden 12. mars har vi gjennomført eller utviklet digital læring for ledere og HR. I denne episoden deler vi våre erfaringer om hva som funker og hva som ikke gir effekt.

Vi gir deg 5 konkrete råd som du kan bruke til å skape bedre digital læring i din virksomhet.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan bli venn med stress?

Thu, 26 Nov 2020 21:00:00 +0200

Har stress på jobb noe som helst å gjøre med ledelse?

Eller er det bare du som må lære de rette teknikkene for å stresse ned?

Hvorfor har stress et så dårlig rykte, når så mange av oss trenger stresset for prestere og nå ambisiøse mål? Må man brenne for jobben for å kunne bli utbrent?

Velkommen til en hel episode om stress. På godt og vondt.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan skape motivasjon for endring?

Fri, 20 Nov 2020 10:40:00 +0200

Hvor motivert blir du av ledere som i forkant av en stor organisatorisk endring kjører mantraet "ingen vil miste jobben, alle beholder lønna" på repeat?

Når endringsprosesser blir dårlige handler det ofte om lederes manglende evne til å forstå hva som motiverer sine medarbeidere. Løfter om å beholde jobben og pensjonsordningene er dessverre ikke det som skaper engasjement og oppslutning om endring hos flinke folk.

Nøkkelen til vellykket endringskommunikasjon er en grunnleggende forståelse av de indre motivasjonskreftene og hvordan du kan legge til rette for den indre motivasjonen. Det handler om mestring, autonomi og opplevelsen av å være en del av noe som er større enn deg selv.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan lede med autoritet, uten å bli autoritær?

Fri, 13 Nov 2020 09:11:00 +0200

Enten du liker det eller ikke har ledere makt. I alt du gjør sender du signaler til omgivelsene om din autoritet og status. Makt kan være et viktig verktøy for å skape endring. En overdreven bruk av autoritet i en norsk virksomhet – vil sannsynligvis ikke bidra til den endringen du ønsker. Det samme gjelder en leder som ikke viser noe autoritet.

Forskning viser at effektiv utøvelse av makt og status handler om å ha evnen til tilpasse makt-signalene til situasjonen. Altså en fleksibel form for lederstil der du forstår når du må skru opp eller ned grad av autoritet. Det handler om enkle ting som hvordan du bruker stemmen din. Snakker du om «vi» eller «jeg»? Avbryter du andre i møter eller lytter du og tar notater?

Referanse:

HBR Ideacast: Defining and Adapting Your Leadership Style

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hva er ditt talent, overslag eller allergi?

Fri, 06 Nov 2020 12:22:00 +0200

Effektivt lederskap forutsetter selvinnsikt. Selvinnsikt handler om å forstå seg selv. Egen motivasjon, reaksjonsmønstre, forsvarsmekanismer og hvordan du påvirker andre med din måte å være på.

I denne episoden blir du bedre kjent med kjernekvadranten, eller talent/overslag modellen. Modellen gir en enkel, men effektiv inngang til å bli bedre kjent med seg selv og sine kollegaer. Den gir også et språk for å snakke om individuelle forskjeller på en mer konstruktiv måte enn å kun beskrive dårlige og gode egenskaper.

Referanse:

https://www.linkedin.com/pulse/hvordan-du-kan-bruke-styrkene-dine-smartere-andreas-tvedt-segrov/?originalSubdomain=no

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

5 Psykologiske hyper vi skulle ønske var sanne

Fri, 30 Oct 2020 11:07:00 +0200

Når noe høres for godt ut til å være sant – er det ofte det. Også innenfor psykologisk forskning.

Har du hørt at enkelte har en dominant høyre hjernehalvdel? Eller at growth-mindset er veien til suksess? Beklager. Men mye tyder på at det er bullshit. I denne episoden knuser jeg fem overhypede psykologiske konsepter og slår et slag for kritisk tenkning.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan få økt gjennomslag?

Fri, 23 Oct 2020 10:08:00 +0200

Hanne Lindbæk er skuespiller og kommunikasjonscoach. Hennes spesialitet er å trene ledere på å være seg selv - på en måte som gir best mulig gjennomslag.

I episoden deler hun sine beste verktøy og tips til ledere som ønsker økt gjennomslag.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Kunsten å gi feedback som virker (del 2) – med Guro Øiestad

Fri, 16 Oct 2020 10:57:00 +0200

Alle trenger tilbakemeldinger for å bygge en god selvfølelse, oppleve mestring og få muligheten til å endre kurs. Enten det dreier seg om atferd eller prestasjoner på jobb. Men det kan bli for mye av det gode.

Psykologspesialist Guro Øiestad har skrevet bøkene Feedback (2004), Kritikk (2006) og Gi og motta tilbakemeldinger (2019). I denne episoden snakker vi om hva som kjennetegner et anerkjennende arbeidsmiljø og om at feedback er så mye mer enn muntlige tilbakemeldinger.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

På deg selv kjenner du ingen andre – med Heidi og Bente Ihlen

Fri, 09 Oct 2020 11:24:00 +0200

Blir du stadig overrasket over at andre reagerer emosjonelt – når du formidler et budskap som for deg er helt rasjonelt?

Søstrene Ihlen har i over 30 år lært norske ledere forskjellen på å kommunisere med magen og hodet. Skal vi få bedre kommunikasjon og relasjoner må vi bestemme oss for hvordan vi ønsker å bli opplevd av den andre. Det handler om å overstyre magens autopilot og koble på hodet.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Løgn og ledelse – med Lars Fr. Svendsen

Thu, 01 Oct 2020 10:38:00 +0200

Alle lyver vi. Og alle fordømmer vi løgnen. Hva er egentlig løgn? Hvorfor lyver vi for oss selv? Og er det slik at en god leder også bør være en god løgner?

Denne episoden handler om løgn. Lars Fr. Svendsen er professor i filosofi ved Universitetet i Bergen og gav i september 2020 ut boken Løgnens filosofi.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan lytte som en psykolog?

Fri, 25 Sep 2020 11:40:00 +0200

God lytting skaper bedre relasjoner, samhandling og prestasjon. På jobb og hjemme. Som leder er lytting den viktigste kommunikasjonsferdigheten du kan trene på.

Allikevel er det få arenaer i oppvekst, skole og leder-utdanning – hvor vi lærer å lytte.

I denne episoden lærer du hva som kjennetegner dårlig lytting og hva som skal til for å lytte på et høyt nivå.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Kunsten å gi feedback som virker

Fri, 18 Sep 2020 11:45:00 +0200

Overdreven fokus på direkte tilbakemeldinger om hva som kan gjøres bedre, kan bli destruktivt (sjekk ut eksempelet fra Netflix lenger nede). Hva kjennetegner god feedback? Hvordan kan du som leder eller kollega gi feedback som bidrar til motivasjon og utvikling – fremfor å dra folk ned?

Vil du vite mer?

Følg Lederpodden for å bli oppdatert på nye episoder og live-sendinger: http://facebook.com/lederpodden

🎧 Hør Lederpodden her:iTunes | Android | Spotify

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvorfor ta en strategisamling med deg selv?

Fri, 11 Sep 2020 12:01:00 +0200

Uansett hva du har brukt sommeren til, gir høsten muligheter for å ta noen grep, etablere nye vaner eller bli et bedre menneske.

Det finnes mange måter å gjøre det på, men noen har vist seg å funke bedre enn andre. Den største feilen du kan gjøre er å kaste deg rett inn i hamsterhjulet og la det ene ta det andre uten at det ligger noen bevisste valg bak. En god start kan derfor være å sette av en dag eller noen timer til en strategisamling med deg selv. Det kan innebære å se livet ditt og jobben din i fugleperspektiv og tørre å stille deg selv noen litt større spørsmål enn hvilken tv-serie du skal starte den mørke sesongen med.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan sette fyr på en forsamling?

Fri, 04 Sep 2020 12:05:00 +0200

Det å stå foran sine følgere å formidle et budskap man brenner for – har i mer enn to tusen år vært den beste arenaen for å skape motivasjon, engasjement og tro på en felles fremtid.

Noen ledere bruker muligheten og klarer å tenne en gnist. Andre står med ryggen til sine medarbeidere og leser monotont bullet-point for bullet-point fra sin overfylte Powerpoint.

I denne episoden får du praktiske leder-verktøy for å kunne tenne gnisten, eventuelt sette fyr på forsamlingen.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan skape magiske kundeopplevelser? Med Richard Jacobsen

Fri, 28 Aug 2020 12:11:00 +0200

Vi har alle noe å selge. Om du liker det eller ikke.

Richard Jacobsen har 25 års erfaring som rådgiver og trener for toppledere og medarbeidere – som tror på å skape magiske kundeopplevelser. Han har jobbet tett på merkenavn som Ikea, Jernia og Thon. I denne Lederpodden LIVE deler Richard sine beste verktøy for å skape kundeopplevelser som gir gjennomslag. Enten du skal selge et produkt, en tjeneste, en idé eller organisatorisk endring.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Verdier – corporate bullshit, eller noe som gjør en forskjell? Med Steinar J. Olsen fra Stormberg

Fri, 21 Aug 2020 12:15:00 +0200

De fleste organisasjoner smykker seg med et verdigrunnlag . Ofte tre-fire ord, som ærlighet, respekt, nyskapende og inkluderende. Men betyr egentlig disse flotte ordene noe i det daglige, eller er det bare corporate bullshit?

Ny forskning fra MIT som har gjennomgått 700 store selskaper i USA, indikerer at ansatte i stor grad mener at det er lite eller ingen sammenheng mellom selskapets verdier, og hva som skjer på innsiden.

Steinar J. Olsen er mannen bak Stormberg. Et selskap som har frontet sine verdier så tydelig at klærne dere har blitt brent på bål og boikottet. I denne episoden snakker vi om prisen for å ha verdier som betyr noe, corporate bullshit og om det er mulig å være både kapitalist og aktivist.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan få et høypresterende team?

Fri, 14 Aug 2020 12:21:00 +0200

Bak de fleste geniale produkter eller tjenester står det ikke et geni – men et team.

Ideen bak team som arbeidsform er at helheten skal bli større enn de enkelte delene. Får vi det til ved å dra på teambuilding med gocart, pizza og øl?

Hva er forskjellen på et team og en hvilken som helst gruppe mennesker som jobber sammen? Hva skal til for å utvikle et team hvor 2+2=5? Hvilken rolle spiller team når vi skal bygge organisasjoner som skal tåle endring og ha evnen til å snu seg raskt? Velkommen til teambuilding på ordentlig!

Referanser:

https://rework.withgoogle.com/subjects/teams/

https://hbr.org/podcast/2019/01/creating-psychological-safety-in-the-workplace

https://fearlessorganization.com/test-your-team

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Alt handler om personlighet

Fri, 07 Aug 2020 12:26:00 +0200

I denne episoden får du et kræsjkurs i personlighetspsykologi. Hva er forskjellen på Big 5 og Jungs Typeindeks? Hva skal du passe på når du velger personlighetstest? Hva er typiske motsetninger i personlighet – som kan skape irritasjon og gnisninger?

Personligheten påvirker hvordan vi tenker, føler, reagerer og samhandler med andre. Personlighetstester kan være et effektivt verktøy til å få økt selvinnsikt og forståelse for hvordan du virker på andre. Noe som kan bidra til bedre samhandling og mer effektiv ledelse. Mange konflikter og misforståelser på jobb og privat – kunne vært unngått hvis vi hadde hatt en bedre forståelse for hvordan personligheten påvirker oss. Å høre denne episoden kan være en god start…

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Den vanskelige samtalen

Fri, 31 Jul 2020 12:32:00 +0200

Når du leter etter årsaken til et dårlig arbeidsmiljø, konflikter som får eskalere, ukultur og destruktiv medarbeideratferd – vil du ofte finne en konfliktsky leder som har utsatt nødvendige samtaler alt for lenge.

Hvorfor gruer vi oss til å gjennomføre korrigerende samtaler? Hvorfor er det så vanskelig å ta i mot tilbakemeldinger på egen atferd og arbeidsutførelse? Hva skal egentlig til for å gjennomføre vanskelige samtaler – på en måte som gir best mulig sjanse for å se den endringen du ønsker hos den andre?

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Konflikthåndtering – fakta eller prosess?

Thu, 23 Jul 2020 12:35:00 +0200

Konflikter er en naturlig del av arbeidslivet. En arbeidsplass uten diskusjoner og meningsbrytninger – står stille.

Men noen konflikter blir personlige og får lov til å eskalere. Da blir det destruktivt. Destruktive personkonflikter på jobb kan få alvorlige konsekvenser. Både for de som er direkte involvert, arbeidsmiljøet og organisasjonen som helhet. Ledelsens evne til å håndtere konflikten på en profesjonell måte på et tidlig tidspunkt, kan være avgjørende for utfallet. Den dårligste formen for konflikthåndtering, er å ikke gjøre noe.

I denne episoden har jeg besøk av Dag Nordbø. Vi snakker om hva en konflikt er, hva det gjør med oss som individer og organisasjon – og hvordan du som leder kan håndtere konflikter på en best mulig måte.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvis autonome team er svaret – hva er spørsmålet? Møt Anna Valland fra Sbanken

Sat, 18 Jul 2020 12:41:00 +0200

Hva er problemet med at beslutninger tas på toppen og sjefen bestemmer? Hva skjer når sjefen blir erstattet med en agil coach?

Fordelene med å jobbe i team er godt dokumentert. Men forskning peker på at hvis du mener alvor og virkelig skal ta ut potensialet som ligger i denne arbeidsformen, må du bryte opp makt-strukturene og gi teamene mer myndighet og ansvar.

Sbanken er kjent for å være blant landets mest innovative banker. De eksperimenterer ikke bare med teknologi – men også med hvordan de kan organisere arbeidet, for å legge til rette for at hver enkelt kan være den beste utgaven av seg selv på jobb. Noe de tror gjør dem i stand til å gjennomføre endringer og innovasjon – kjappere og bedre enn de tradisjonelle hierarkiene.

Stikkordene er smidighet og indre motivasjon,

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Narsissister, psykopater og ledelse – med psykolog Sondre Risholm Liverød

Sat, 11 Jul 2020 12:49:00 +0200

Tall fra USA antyder at så mange som 13% av amerikanske ledere har narsissistiske trekk. Det er dog viktig å presisere at kun 5% antas å tilfredstille kriteriene for å kunne defineres som en narsissist. (the 2016 HR@Moore Survey)

Kan det være en fordel å ha narsissistiske trekk som leder? Hva kjennetegner den mørke siden av narsissistiske ledere? Og hvordan kan du håndtere den?

Velkommen inn i nok en episode om den mørke siden av ledelse.

Referanser:

https://www.dagensperspektiv.no/ledelse/2017/oftest-leder-sjelden-best

https://www.hrmagazine.co.uk/article-details/the-prevalence-of-narcissist-ceos

https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC5437163/

https://hbr.org/2016/11/why-we-keep-hiring-narcissistic-ceos

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Den mørke siden av hjemmekontoret

Tue, 30 Jun 2020 12:53:00 +0200

I begynnelsen av juni annonserte Sigve Brekke i Telenor, at alle selskapets ansatte nå kan velge fritt hvor de vil jobbe. Fri bruk av hjemmekontor ble lansert som noe helt nytt – til tross for at Telenor i likhet med mange andre har tilbudt hjemmekontor siden starten av 2000-tallet. Same shit new wrapping?

Det som er nytt post covid-19 er at virksomheter gjør offensiv bruk av hjemmekontor til en del av sin strategi. Den uttalte motivasjonen er forebygging av smitte og mer fleksibilitet for de ansatte. Men det vil være naivt å tro at reduserte kostnader til leie av kontorlokaler – ikke spiller en avgjørende rolle.

Fordelene ved hjemmekontor er åpenbare, både fra arbeidstaker- og arbeidsgivers perspektiv. Men hva er den mørke siden av hjemmekontoret? Hva skjer når ledelsen har mer eller mindre uttalte forventninger til at vi tilbringer arbeidsdagen hjemme? For de fleste går det veldig bra. Men ikke for alle. Stikkordene er avhengighet, psykisk uhelse, paranoia og rollekonflikt. Bli med inn i den mørke siden av hjemmekontoret.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Makt, ledelse og hersketeknikk. Med Dag Nordbø.

Fri, 19 Jun 2020 12:56:00 +0200

Ledelse gir makt. For å nå mål må makten brukes. Men makten kan også misbrukes. Noe vi har sett utallige eksempler på innen politikk, næringsliv og religiøse miljøer.

Hersketeknikker er metoder for å utøve makt. Ofte på en subtil eller fordekt måte. I denne episoden slår vi et slag for at ledere må snakke mer om makt. Fordi den verste formen for maktutøvelse er den ubevisste. Hvor lederen ikke forstår hvilken effekt hun eller han har på den andre.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Vennesla 1991 – rasisme, religion og mangel på ledelse

Fri, 12 Jun 2020 13:02:00 +0200

Bli med på en reise tilbake til Vennesla anno 1991. Et samfunn preget av industri, et rikt menighetsliv og rasistiske strømninger som fikk herje fritt.

I alle kulturer finnes det rasisme. Å ikke la rasismen eskalere og bli et hinder for at alle kan føle seg trygge og respekterte – krever ledelse. Hver enkelt må ta ansvar for sine handlinger – men det er ledelsen som definerer kulturen i en organisasjon eller et lokalsamfunn.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Coaching – tull eller gull?

Fri, 05 Jun 2020 13:05:00 +0200

«Fyr din coach!» proklamerte psykolog Svend Brinkmann i den bestselgende anti-selvhjelpsboken «Stå fast».

Hva er egentlig coaching? En effektiv metode for vekst og utvikling – eller kvasiterapi som hører hjemme i selskap med spåkoner, karismatiske tv-predikanter og alternativ behandling uten dokumentert effekt?

I denne episoden tar jeg et kritisk blikk på den mørke siden av coaching. Samtidig prøver jeg å få frem hvorfor en coachende lederstil gir langt bedre resultater enn autoritær eller laissez faire ledelse.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hva emosjonsfokusert ledelse? Møt Per-Magnus Thompson

Fri, 29 May 2020 13:08:00 +0200

Følelser har en sentral posisjon i moderne arbeidsliv, og henger sammen med produktivitet, omstillingsevne, kreativitet og mental helse. Det følelsene forteller oss, kort fortalt, er hva vi trenger for å ha det bra og fungere godt.

Her spiller ledelse, og lederens evne til å møte følelser, en sentral rolle.

Psykolog Per-Magnus Thompson har skrevet doktorgrad om lederes tilknytningshistorie og hvordan det påvirker dem i liv og ledelse. Han er også spesielt opptatt av lederes evner til å møte ansattes følelser og hvordan det påvirker grad av motivasjon, prestasjon og lagånd.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Kræsjkurs i kommunikasjons for ledere 2.0. Møt Hans Olav Otterlei

Fri, 22 May 2020 13:11:00 +0200

Kommunikasjon er en av de viktigste driverne av medarbeiderengasjement, samhandling og virksomhetsmessige resultater.

Den kommunikasjon som skjer gjennom ledere er særlig viktig, fordi denne også gir mulighet for involvering og dialog – hvilket er kritisk for å skape forståelse og eierskap til virksomhetens overordnede mål og strategier.

Men god lederkommunikasjon krever både kompetanse, ferdigheter og struktur. I dagens episode snakker jeg med mannen som gir gode råd til mange av landets toppledere, nemlig Hans Olav Otterlei fra Zynk. Hva er de vanligste tabbene? Hva gjør de beste? Hva kan ledere gjøre for å utvikle sine kommunikative ferdigheter?

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan fikse møtekulturen?

Fri, 15 May 2020 13:13:00 +0200

Hvert år bruker vi milliarder av kroner på tid i møter. En bevisstløs møtekultur kan skape demotivasjon, ineffektivitet og i verste fall bidra til utbrenthet.

Den pågående krisen har gitt oss mulighet til å ha færre og bedre møter. Hvordan kan vi benytte anledningen vi nå har fått til å skape en varig endring? Hvordan kan vi skape en bedre, mer motiverende og produktiv møtekultur?

Referanser:

En ny arbeidshverdag etter koronakrisen? Glem det! (Med mindre teamet ditt følger disse tre stegene)

The Surprising Science of Meetings: How You Can Lead Your Team to Peak Performance

Åtte tips for å unngå møtefellene

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Lederutvikling går digitalt

Fri, 08 May 2020 13:16:00 +0200

Nye tider byr på nye muligheter. Som unge i den første internett-generasjonen var vi overbevist alt ville bli digitalt i løpet av får år. Vi tok grundig feil. I 1999 ble begrepet e-læring lansert. Kurs som tidligere hadde blitt distribuert på kassett fant nå veien til CD-rom. Klikk og lær var slagordet. Til tross for mange gode forsøk erstattet aldri e-læring de fysiske læringsarenaene.

Leder- og organisasjonsutvikling fortsatte som det alltid hadde gjort. På flotte konferansehoteller, hvor man møttes for å høre på en halvstudert konsulent med mye karisma, diskutere case og gjøre gruppeoppgaver. Ofte med pensum i store ringpermer. Tidsbruk, bærekraft, kostnader og effekt var det få som stilte spørsmål ved.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Finnes det muligheter i krisen? Med Didrik A. Fjeldstad

Wed, 08 Apr 2020 13:19:00 +0200

Hvilke muligheter finnes i krisen? Hvordan krisen kan være en drivkraft for å gjennomføre endringer som gir reell merverdi for kunder, ansatte – og samfunnet.

Inntil for få måneder siden var Didrik A. Fjeldstad global markeds- og merkevaredirektør i SAS. Han har tidligere hatt samme rolle i Carlsberg og rådgir nå forskjellige Skandinaviske bedrifter innenfor strategi og transformasjon.

For mange virksomheter er korona-situasjonen en katastrofe. Tiltakene som er satt inn for å beskytte oss, slår samtidig bena under hele forretningsmodeller og inntektsgrunnlaget er for mange forduftet. Men det finnes områder og bransjer hvor korona-krisen gir muligheter. Muligheter til å tenke nytt. Mulighet til å gjennomføre strategiske eller operasjonelle endringer med en kraft og et tempo – som i «fredstid» ville vært umulig på grunn av motstand i kulturen, byråkrati og intern-politikk.

Her er reklamefilmen Didrik refererer til

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hva gjør ledergruppen nå? Med Thomas Nesset Midelfart

Sat, 04 Apr 2020 13:23:00 +0200

Når krisen rammer har organisasjoner mer enn noen gang bruk for en velfungerende og effektiv ledergruppe. Det meste er snudd på hodet og det må gjøres tydelige og koordinerte grep for å sikre virksomhetens leveranseevne, både på kort og på lang sikt. Hva bør ledergruppen gjøre nå for å håndtere krisen og være optimalt forberedt på det fremtiden kan bringe?

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan være en SUPERKOLLEGA på hjemmekontor? Møt Nina Nakling og Bård Brænde

Mon, 30 Mar 2020 13:31:00 +0200

Fredag 27. mars inviterte vi til LEDERPODDEN LIVE (lunsj edition) med Nina Nakling og Bård Brænde. Vi snakket om hvordan DU kan være en Superkollega, selv fra hjemmekontor i korona-karantine.

Nakling og Brænde har utviklet konseptet SUPERKOLLEGA, som er en bok, et live-show, en serie med workshops og til og med et eget supermarked.

Det handler om å ta kommunikasjon og samhandling til nye høyder ved hjelp av improvisasjon og rause doser lekenhet – på jobb (!!!). Vil du gjøre et løft i ditt arbeidsmiljø – eller bare få et avbrekk fra jobb, familie og nyhetssendinger en snau times tid, sjekk ut denne episoden nå!

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan håndterer hjernen korona-krisen? Med Kari Kværner

Mon, 23 Mar 2020 14:36:00 +0200

Denne episoden ble streamet live på Facebook og YouTube onsdag 25. mars.

Møt Kari Kværner. Hun er lege, leder og professor i helseinnovasjon og har nettopp lansert boken «Hjernemysterier».

I denne live-samtalen snakker vi hvordan hjernen reagerer og påvirker oss, spesielt under kriser og store endringer.

Vi snakker om hjernens nøkkelrolle i ledelse. Om hvordan hjernen får oss til å fungere – som ledere, medarbeidere og i team. Kunnskap om hjernen gjør det mulig å forstå hvorfor vi selv og andre omkring reagerer og handler som vi gjør. Valgene vi gjør, styres av hjernen. Om hjernens fotavtrykk var synlig for oss, ville vi se et mønster som hadde gjort det enkelt å ta smarte valg. I dag vet vi at endring er mulig hele livet og at det aldri er for sent å gå opp nye hjernespor.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hva er utbrenthet? Hvordan forebygge? Hvordan få det bedre? Med Tonje Moe-Thompson

Thu, 27 Feb 2020 14:39:00 +0200

En økende del av sykefravær på norske arbeidsplasser er relatert til lettere- og moderate psykiske helseplager. På folkemunne har vi mange begreper for å beskrive psykisk uhelse relatert til jobb. Å gå på en smell, å gå på veggen, å gå på en lettvegg eller å være utbrent.

Først i 2019 ble utbrenthet definert en egen diagnose av Verdens helseorganisasjon (WHO). WHO definerer utbrenthet som et syndrom som utvikles når kronisk stress på arbeidsplassen ikke blir håndtert på riktig måte. For mange av de som får denne diagnosen kan konsekvensene bli alvorlige. Det kan ta lang tid å komme tilbake til jobb og tilstanden påvirker både familieliv og sosial fungering.

I denne episoden av snakker jeg med psykolog Tonje Moe-Thompson fra IPR om hva som er symptomene på utbrenthet. Hvordan kan utbrenthet påvirke jobb-prestasjoner og hvordan kan du som leder eller kollega bidra til å forebygge utbrenthet på din arbeidsplass. Vi snakker også om hva som skal til for å få det bedre, når alt virker håpløst.

Les også vårt blogginnlegg «Hvordan håndtere en psykmelding?»

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan takle idiotene på jobben?

Fri, 21 Feb 2020 14:42:00 +0200

Individuelle forskjeller har til alle tider fascinert og irritert mennesker. Dette gir seg ikke minst utslag på arbeidsplassen. De fleste kan til tider kjenne på at denne jobben hadde vært så mye bedre, hvis bare alle var som meg.

Per Henrik Stenstrøm har jobbet som leder i mediebransjen i over 25 år og studert en rekke arbeidsmiljø på nært hold. Det siste året har han gjort braksuksess som foredragsholder ved å snakke om arbeidsmiljø og hvordan vi håndterer ulikheter. Foredraget tar utgangspunkt i forskningen til Helle Hedegaard Hein om forskjellige motivasjonsprofiler og ledelsesbehov.

«Dette er et foredrag om moderne motivasjonsteori som skaper bedre miljø på jobben. Om krevende kolleger. Tidstyven, møteplageren, ordgyteren, gledesdreperen, bedreviteren og solstrålen. Om konfliktene som oppstår mellom medarbeidere. Om frustrasjonen og brysomme forskjeller på jobben.»

I denne episoden snakker Per Henrik om hva han tror gjør at folk går mann av huse for å se foredraget hans og ikke minst om hvordan DU kan takle idiotene på din arbeidsplass.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hva er god krisekommunikasjon? Med Elisabeth Skarsbø Moen

Thu, 13 Feb 2020 14:45:00 +0200

Uansett bransje og størrelse på organisasjonen – er det en risiko for å bli rammet av en krise. En krise er en plutselig hendelse som setter organisasjonen under et ekstremt press.

Det kan handle om ulykker, påstander om lovbrudd, data på avveier, arbeidsmiljø, underslag og andre uønskede hendelser som skaper negativ oppmerksomhet. En avgjørende del av det å håndtere en krise er å ha en strategi for krisekommunikasjon eksternt og internt. Den instinktive reaksjonen for mange ledere er å gjemme seg eller å la seg styre av følelser når krisen rammer. Noe som for mange har vist seg å være en fatal strategi.

Klønete formulerte budskap, bruk av feil ord eller mangel på ydmykhet, kan i verste fall føre til at en leder må gå eller at bedriften ødelegger sitt omdømme.

I denne episoden av Lederpodden får du møte Elisbeth Skarsbø Moen som til daglig jobber med toppledere i akutte kriser. Elisabeth deler sine erfaringer og gir praktiske råd til hva du som leder bør foreta deg før og under en krise. Samt hvordan du kan trene organisasjonen slik at den er best mulig rustet til å møte det uventede.

Elisabeth Skarsbø Moen har over 20 års erfaring fra VG og NRK, og jobber i dag som seniorrådgiver i ZYNK med noen av landets største virksomheter på kundelista.

🎧Hør Lederpodden her:iTunes | Android | Spotify

See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Kræsjkurs i kommunikasjon for ledere

Fri, 24 Jan 2020 14:47:00 +0200

Kommunikasjon er lederens viktigste verktøy for å skape engasjement, motivasjon og oppslutning rundt felles mål. Gode kommunikasjonsferdigheter er en nødvendighet for å kunne korrigere uønsket atferd, avvikle ukultur og bidra til bedre prestasjoner.

Hva kjennetegner god kommunikasjon? Hvilke kommunikative ferdigheter bør du ha i din verktøykasse, for å kunne utøve effektiv ledelse?

I denne episoden tar Tor Åge en prat med seg selv om kommunikasjon og ledelse. Du får en introduksjon til ulike kommunikasjonsferdigheter og hva som er forskjellen på uforbeholden anerkjennelse, problemløsende samtaler (coaching), veiledning, korrigerende samtaler og strukturert feedback.

🎧Hør Lederpodden her:iTunes | Android | Spotify

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan lede i storm? Møt Reidar Fuglestad fra SKMU/Kunstsilo

Fri, 17 Jan 2020 14:53:00 +0200

Etter 17 år som direktør i Dyreparken takket Reidar Fuglestad ja til jobben som direktør for Sørlandets kunstmuseum i 2017. Hans hovedoppdrag var å realisere de ambisiøse planene for Kunstsilo-prosjektet, som ble initiert av finansmannen Nicolai Tangen. Fuglestad var forberedt på kontrovers knyttet til om han var den rette for jobben, da han hadde så godt som ingen erfaring fra kunstverden.

Det han ikke var forberedt på var den massive motstanden som ble mobilisert fra politisk hold, i sosiale medier og «mannen i gata». Et annet fenomen han ikke kunne forestille seg kraften i da han tok jobben, var etableringen av Sørlandsnyhetene. En Facebook-gruppe som presenterte seg selv som en alternativ nyhetskilde, som kjørte en systematisk kampanje mot Kunstsilo med mer eller mindre anonyme innlegg.

Det er ikke uvanlig at ledere og politikere blir utsatt for angrep i sosiale medier. Det som var unikt i norsk sammenheng, var at trykket ikke avtok, men bygde seg opp frem mot valget og første spadetak høsten 2019. Motstanden mot Kunstsilo fikk også et dramatisk politisk etterspill, som tok Demokratene og Tverrpolitisk Folkeliste rett inn i bystyret i Kristiansand med henholdsvis 13,5- og 5,5 % oppslutning.

I denne episoden deler Reidar Fuglestad sine erfaringer. Han beskriver hvilke strategier han valgte for å møte motstanden, og hvordan han som leder klarte å stå i stormen, samtidig som han skulle lede det krevende arbeidet med å ta Kunstsilo fra visjon til virkelighet. Han forteller også om hva den negative oppmerksomheten gjorde med organisasjonen og de ansatte.

🎧Hør Lederpodden her:iTunes | Android | Spotify

See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan skaper du en «kremgod» organisasjonskultur? Med Jan-Erik Narvesen fra Hennig-Olsen IS

Fri, 10 Jan 2020 14:55:00 +0200

Hennig-Olsen Is har laget Kremen av iskrem siden 1924 og er i dag Norges største iskremprodusent med 1 milliard i omsetning. Utover å lage god iskrem er Hennig-Olsen også kjent for å jobbe aktivt med organisasjonskultur. Selskapet mener at det er en nær sammenheng mellom kultur og i hvilken grad de når sine strategiske mål.

Noe som preger kulturen på is-fabrikken er at de har ansatte fra 25 ulike nasjoner, 40% kvinnelige ledere, og at de jobber systematisk mot rasisme og diskriminering på arbeidsplassen.

I denne episoden forteller HR-direktør Jan-Erik Narvesen om hvordan Hennig-Olsen Is jobber med organisasjonskultur og ledelse. Han deler også konkrete tips om hvordan du som leder kan bidra til å utvikle den kulturen dere ønsker.

🎧Hør Lederpodden her:iTunes | Android | Spotify

See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan skaper du en effektiv ledergruppe? Med Henning Bang

Tue, 10 Dec 2019 08:56:00 +0200

Formålet med en ledergruppe er at den skal bidra til at organisasjonen når sine mål. Ledergruppen skal bidra til en merverdi, de skal skape noe som ikke hadde blitt skapt hvis gruppen ikke eksisterte. Dessverre er det mange ledergrupper som ikke fungerer godt nok til å skape en så høy merverdi som de kunne ha gjort.

Årsakene kan være mange. For eksempel at lederne ikke har et omforent syn på hva de skal oppnå, gruppen fungerer i liten grad som et team eller at ledermøtene tapper deltakerne for energi – fremfor å bidra til motivasjon og utvikling.

Psykolog Henning Bang er Norges fremste ekspert på ledergrupper. Nylig lanserte han sammen med Thomas Midelfart en oppdatert utgave av ledergruppe-klassikeren fra 2012: Effektive ledergrupper. I denne episoden forteller Bang om hva som er de vanligste utfordringene i ledergrupper – og hva som skal til for å utvikle en effektiv ledergruppe, som bidrar til reell merverdi for organisasjonen de leder.

Du blir bedre kjent med Henning på Lederprogrammet. Et 12 ukers digitalt lederprogram.

🎧 Hør Lederpodden på din favoritt podd-spiller:

iTunes | Android | Spotify

See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hvordan si opp 3200 kollegaer på en anstendig måte? Med Dag Nordbø

Fri, 29 Nov 2019 08:59:00 +0200

I august 2014 ansatte National Oilwell Varco Norge (NOV) 69 nye medarbeidere og oppturen ville tilsynelatende ingen enda ta. Oljeprisen var allerede på vei ned, men få hadde en anelse om alvoret i krisen som var under oppseiling.

Juni 2015 innkalte ledelsen til et allmøte hvor det ble informert om at 1500 av de da 5000 ansatte ville miste jobben. Det ble starten på en prosess hvor nesten 3500 mennesker ble oppsagt. Dag Nordbø var en sentral mann i denne prosessen i kraft av sin rolle som Direktør for kommunikasjon og lederutvikling.

I denne episoden av Lederpodden forteller Dag Nordbø om hva de tenkte og hva de gjorde, for å sikre en best mulig prosess for de kollegaene som ble rammet av oppsigelse. Det handler om ledertrening, gjennomføring av svært vanskelige samtaler og å forstå det psykologiske aspektet av å gjennomføre store endringer på arbeidsplassen.

🎧Hør Lederpodden her:iTunes | Android | Spotify

See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Kan selvutvikling gjøre deg til en bedre leder? Med psykolog Sondre Risholm Liverød

Fri, 25 Oct 2019 08:01:00 +0200

Målet med lederutvikling er at lederen skal øke sine forutsetninger for å utøve effektiv ledelse. Lederutvikling kan ha svært ulikt innhold og i varierende grad utfordre lederen på egen atferd. Hvis formålet er at lederen skal bli bedre til å håndtere relasjoner, frigjør motivasjon hos andre og stå i krevende situasjoner – tror vi det er en forutsetning at lederen får mulighet til selvutvikling på en trygg arena.

I denne episoden snakker jeg med psykologspesialist Sondre Risholm Liverød om hva selvutvikling er, hvorfor det kan være verdifullt og hvordan personlighetstester kan gi en enkel inngang til å jobbe med seg selv – som leder og menneske.

🎧Hør Lederpodden her:iTunes | Android | Spotify

See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Renate Grønvold Bugge om å lede i krise

Tue, 01 Oct 2019 08:08:00 +0200

Renate Grønvold Bugge er en av landets fremste eksperter på krisepsykologi. Gjennom over 30 år har hun bidratt som rådgiver og krisepsykolog ved noen av landets mest alvorlige katastrofer og ulykker, fra Caledonien-brannen i 1986 til terrorangrepet 22. juli.

I denne episoden blir du bedre kjent med Renate Grønvold Bugge og du vil lære mer om hva som kjennetegner god kriseledelse, både på en individuelt og organisatorisk nivå. Du vil også få svar på om det virkelig er slik at det viktigste mennesker i krise trenger – er noen å snakke med.

Abonner på Lederpodden:iTunes | Android | Spotify

See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.